DRH Experts RH – Recrutement et Management de transition RH à Limoges (87000)

Votre DRH en temps partagé en Haute-Vienne

L’évolution de la société ces dernières années, ainsi que les impératifs du marché de travail font que les relations dans le travail ont évolué. Pour pouvoir s’adapter à ces nouvelles formes de management à prédominance collaboratives, les entreprises optent pour un accompagnement spécialisé. Si vous faites partie de ces entreprises en pleine mutation économique, Boost’RH Groupe peut vous aider à atteindre vos objectifs d’équilibre et de fidélisation en matière de Ressources Humaines.

Que ce soit une mission régulière ou ponctuelle, le consultant RH à temps partiel peut occuper le poste de DRH, RRH, Responsable de paie et d’administration du personnel…(voir nos prestations RH) selon vos besoins. Vous conseillant sur les stratégies à mettre en place pour optimiser vos relations managériales et gérant intégralement vos préoccupations sociales, il vous apporte sécurité et sérénité dans votre quotidien et dans tous vos projets  RH.

Quelles que soient les problématiques RH que vous deviez gérer, votre consultant RH à temps partagé vous accompagne au quotidien. Il met à votre profit des compétences prouvées en Ressources Humaines pour vous garantir des prestations RH sur mesure: du recrutement à la formation de vos salariés, en passant par l’encadrement et la fidélisation de votre équipe.

Demandez nous un devis !

Votre Cabinet de recrutement RH à Limoges

Trouver des profils parfaitement adaptés à des postes spécifiques n’est pas toujours évident. Vous pouvez vous décharger de la difficulté à détecter de nouvelles compétences en choisissant notre offre de sourcing de candidats. Celle-ci s’appuie sur notre progiciel d’intelligence artificielle. Chez Boost’RH Groupe, nous facilitons toutes vos tâches de recrutement, de la sélection des candidatures, en passant par une qualification poussée de chaque postulant en entretien.

Notre cabinet de recrutement vous accompagne tout au long de vos processus de recrutement (voir notre vidéo sur la page nos prestations en recrutement). En fonction de vos critères de poste, nous recherchons ou chassons pour vous les candidats dont vous avez besoin.

Sur la base de l’approche directe grâce à notre progiciel et de notre CVthèque RH bien fournie, nous sélectionnons les profils qui correspondent à vos critères de recherche. Nous effectuons ensuite à un contrôle de référence afin de vous orienter vers des candidats sérieux. Nous procédons par la suite à l’entretien de recrutement, en passant entre autres des tests psychotechniques ou graphologiques aux profils qui nous semblent les plus fiables.

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Des DRH et RRH en Temps partagé
Des DRH et RRH en Temps partagé

Votre entreprise est en croissance et vous avez besoin de vous concentrer sur son développement.

Vous savez que son développement ne peut s’affranchir d’une bonne gestion de votre Capital Humain, mais le temps vous manque et vous n’êtes pas un DRH.

Boost’RH Groupe a été créé en 2007, justement pour répondre aux besoins des entreprises en croissance, qui recrutent, intègrent leurs salariés et ont besoin de conserver la motivation et les compétences à jour de leurs salariés.

Nous vous déléguons le Consultant RH en temps partagé (du DRH international à l’Assistant-e RH) qui correspondant à votre besoin (Compétences, disponibilité, savoir-être et proximité géographique).

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Nos chiffres clés à DRH Experts RH – Recrutement et Management de transition RH à Limoges (87000)

0
Experts RH en Temps partagé
0
Managers de transition RH
0
Salariés gérés
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)

Exemples de missions DRH Experts RH – Recrutement et Management de transition RH à Limoges (87000)

Sélectionnez un exemple de mission pour en découvrir le contenu
  • Boost’RH Groupe assure la fonction RH pour la filiale française d'un Groupe International
  • Notre RRH en temps partagé accompagne le développement d’un cabinet conseil
  • Boost’RH remplace la RRH démissionnaire
  • Recrutement d’un DRH dans une entreprise en croissance
  • Recrutement d’un Responsable de Paie pour une DRH
  • La nécessité d’un DRH de transition pour la création d’un nouveau site industriel
  • Un Manager de transition pour la migration d'un système de paie
Boost’RH Groupe assure la fonction RH pour la filiale française d'un Groupe International

La problématique du client

Une filiale de 20 salariés d’un Groupe International recherchait un DRH en temps partagé maîtrisant parfaitement l’anglais et connaissant le fonctionnement des Grands Groupes pour gérer son personnel et répondre à ses obligations légales.

La prestation apportée

Après avoir défini le besoin, avoir proposé un mode d’intervention en temps partagé, et validé le consultant qui interviendrait, la mission du DRH en temps partagé a été lancée à raison de 6 demi-journées.

Les missions du DRH en temps partagé consistent à sécuriser le Directeur Général sur ses obligations légales, répondre aux attentes des managers et des salariés (besoins de formations, gestion du CSE, recrutement et intégration, veille juridique…). Ce Consultant RH gère également les relations avec la DRH Groupe à Londres.

Le bénéfice pour le client

Sérénité sur ses obligations légales dont il est responsable pour la filiale, confort dans les relations avec la DRH Groupe, gain de temps consacré au développement de la filiale, satisfaction des salariés dont les besoins sont gérés.

Boost’RH Groupe assure la fonction RH pour la filiale française d'un Groupe International

Témoignages clients

Virginie FEMERY Virginie FEMERY Directrice Générale VIVOPTIM Solutions (Groupe VYV)

Directrice Générale d’une jeune société spécialisée en e-santé et ne disposant pas de services RH, je souhaitais être accompagnée par des experts et bénéficier des meilleurs conseils pour mettre en place les conditions favorables aux recrutements de quatre nouveaux collaborateurs et piloter les aspects paie et administration du personnel. Mon choix s’est orienté vers Boost’RH Groupe plutôt qu’un cabinet d’expertise comptable. Rapidement la prestation de Boost’Recrutement a pu être mise en place. Karine, mon interlocutrice m’a accompagné sur la rédaction des fiches de poste. Les candidats pré-sélectionnés correspondaient parfaitement au profil recherché et au-delà des seules compétences techniques, j’ai apprécié les qualités relationnelles de chacun d’eux. Pour la partie administrative (gestion des contrats de travail, émission des fiches de paie, choix de la convention collective et des contrats d’assurance santé et prévoyance, etc.), je bénéficie de l’expérience d’Ariane qui est force de proposition et de conseils. Je suis rassurée quant au fait que, sur ces aspects, ma société est bien gérée ce qui me permet de me consacrer aux activités stratégiques et de développement de l’activité.

Ralph MONTANDON Ralph MONTANDON Directeur Général GLOBAL SWITCH France

Depuis avril 2012 nous avons décidé d’externaliser l’intégralité de la fonction RH de notre site de Clichy auprès de Boost’RH Groupe. Nous avons eu l’occasion de travailler avec plusieurs de leurs consultants qui ont chacun su répondre rapidement et avec grand professionnalisme aux situations en Ressources Humaines que nous leur soumettions. Nous avons également apprécié leur gestion quotidienne et leur capacité d’anticipation et de prévention sur l’évolution de la législation ou la réaction des salariés et partenaires sociaux. Boost’RH Groupe nous a permis de gagner un temps précieux et de sécuriser la fonction RH.

Franck BARON Franck BARON Directeur Général Société DURABLE France

Un service externalisé à la hauteur de nos attentes, une approche très professionnelle et un suivi consciencieux.

Marie GUEUDET Marie GUEUDET Responsable Administrative et Financière BENSHI

Boost'RH font un excellent travail d'accompagnement RH. Ils sont professionnels, réactifs, et très rigoureux. C'est très agréable de travailler avec eux, nous recommandons vivement !

Pablo CADORET Pablo CADORET Directeur Général GLEN DIMPLEX France

Bonjour, je tiens à féliciter le professionnalisme la disponibilité, et flexibilité des prestations assurées par Mme Arianne Rolland. Boost’RH a été d'un support efficace et adapté.

NOTRE AGENCE

Notre adresse à Bordeaux :

Gare de Bordeaux Saint Jean Pavillon Nord
Parvis Louis Armand
33082 Bordeaux

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20 Contactez-nous

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