Une gestion RH facilitée avec un Consultant Expert RH en temps partagé à Bobigny

Ce qu'un Consultant Expert RH en temps partagé peut vous apporter au quotidien

En tant que Dirigeant, votre groupe s’agrandit et votre situation vous oblige à vous entourer d’un Consultant Expert RH qui se tiendra à vos côtés

Guider votre progression est la vocation principale de Boost’RH Groupe, depuis sa création en 2007

Notre service vous donne la possibilité de bénéficier de la présence d’un Consultant Expert RH en présentiel ponctuel

Notamment, la mise en place d’un coaching individuel et collectifs ou l’organisation d’élections CSE sont des missions gérées par votre expert RH

Il est aussi compétent pour prendre en charge des actions plus complexes, en collaboration avec un spécialiste RH

En passant par Boost’RH Bobigny (93000), vous disposez donc d’un consultant ressources humaines pouvant justifier de tout le savoir-faire dont vous avez besoin

Vous dénicherez facilement un cabinet proche de votre entreprise grâce à notre importante implantation

Ainsi, au sein de la région Île-de-France, nos équipes sur place seront aptes à prendre en charge vos besoins, n’hésitez donc pas à prendre contact avec nos équipes

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Qui est le Consultant Expert RH qui me sera envoyé ?

L’idée est d’avoir la faculté de vous offrir une aide concrète, sans se substituer à vous

Nous vous apportons notre expertise et nous vous proposerons différentes stratégies, mais nous ne prendrons jamais la décision à votre place

Une multitude questions vous seront posées, pour comprendre votre besoin, ainsi que de vos stratégies futures

C’est grâce à l’ensemble de ces renseignements que nous pourrons vous sélectionner un consultant en gestion de personnel pouvant vous correspondre

Nous serons attentifs à ce que vos critères soient respectés

Pratiquant la gestion de ressources humaines dans sa globalité, il peut aussi prendre en charge le poste de RH-DRH-RRH en semi-présentiel, de Responsable de la paie et de l’administration du personnel, d’assistant-e RH

Un second consultant RH sera aussi disponible pour le seconder en cas d’indisponibilité

Mais aussi, nous lui donnons la possibilité de s’appuyer sur l’un de nos spécialistes aux fonctions plus spécifiques (licenciement, outplacement ou juridique…) pour le cas où il serait confronté à une situation plus pointue

Avec notre contrat commercial, il vous est possible de faire perdurer cette collaboration avec votre consultant des années durant, ou de l’arrêter quand vous le déciderez

D’autres infos sont disponibles ici :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Recrutement RH

Liste des missions possibles

Selon vos attentes, vous pourrez entre autres solliciter ses services pour :

  • Gérer vos collaborateurs au quotidien
    • Réaliser un diagnostic de vos besoins RH
    • Gérer l’administration du personnel
    • Mettre en place vos entretiens annuels ou professionnels
  • Créer une politique de développement des savoir-faire des salariés
    • Préparer les recrutements et qualifier des candidats
    • Conseiller la Direction et les managers sur les sujets RH
    • Fidéliser et garder les salariés motivés
  • Proposer et mettre en place une méthode de ressources humaines, dont la vocation sera de « booster » le développement de la société
    • Intégrer la Qualité de Vie au travail
    • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
    • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales

Si vous désirez nous poser vos questions, nous sommes disponibles pour vous répondre.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé
0
Managers de transition RH
0
Salariés gérés
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)
0

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Fabienne Routier Fabienne Routier Inside Sales Manager Keyser & Mackay

Dans les petites structures, il est important d’être bien conseillé, bien accompagné notamment dans la rédaction du DUERP. En ce qui nous concerne, Ariane avec qui nous avions déjà travaillé, nous a accompagné de A à Z sur la rédaction du DUERP. Le support apporté  par Ariane nous a vraiment aidé et déchargé dans ce domaine. Nous savons que nous pouvons faire confiance, très professionnelle et très à l’écoute des besoins, Ariane répond parfaitement à nos attentes. La société est à présent en conformité sur ce volet du DUERP et ce grâce à l’accompagnement apporté par la société Boost'RH Groupe.

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Elvira Moerland Elvira Moerland HR Business Partner Team Industrial Services France

Je voudrais profiter de l'occasion pour dire que nous apprécions beaucoup votre soutien et que nous sommes très heureux de votre expertise et de vos conseils en matière de ressources humaines. Nous apprécions également vos compétences dans la gestion de nombreuses situations difficiles.

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Patricia LAMBERT Patricia LAMBERT DRH Société ACIM JOUANIN à Evreux (27)

C’est toujours un plaisir de travailler avec Ariane qui m’accompagne parfaitement dans les missions que je lui confie.

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Maguy KISSA Maguy KISSA CFO TEXCELL

Boost'RH a su comprendre nos problématiques et nos besoins et nous a mis à disposition Elodie, DRH externe confirmée, qui a réalisé un travail de très grande qualité tout en étant à l’écoute, en permanence, de nos besoins qui ont évolué au fur et à mesure de sa mission. Très grand professionnalisme tant sur l’aspect juridique qu’humain. Nous recommandons Boost'RH pour vos missions spécifiques RH.

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Willy MEURET Willy MEURET Responsable des Ressources Humaines GEREP

Nous avons été très satisfaits des prestations d’accompagnement pour notre CSE : formation des élus du CSE, formation du Président du CSE et rédaction du règlement intérieur du CSE.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Paris :

Notre succursale de Bobigny est rattachée à notre bureau de Paris
27, avenue de l’Opéra
75001 Paris

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20