DRH Experts RH – Recrutement et Management de transition RH à Bordeaux (33)

Votre DRH en temps partagé à Bordeaux

40 % des entreprises déclarent vouloir sous-traiter leurs activités RH mais 90 % d’entre elles ont peur de passer à l’action.

Avec l’évolution de la société et les impératifs du marché, les relations autour du monde du travail ont évolué. Pour s’adapter à ces nouvelles formes de management, et en prenant en compte les impératifs collaboratifs, les entreprises se tournent de plus en plus vers un accompagnement spécialisé. Si votre entreprise est en pleine mutation économique, Boost’RH Groupe peut vous aider à atteindre vos objectifs RH, autant en termes d’équilibre que de fidélisation.

Pour un besoin récurrent ou ponctuel, un consultant RH à temps partiel peut occuper le poste de :

  • DRH ;
  • RRH ;
  • Responsable de paie et d’administration du personnel ;
  • Et bien d’autres encore (voir nos prestations RH).

 

Un consultant expérimenté saura vous conseiller quant aux stratégies à mettre en place, et gérera vos relations managériales en y incluant l’intégralité de vos préoccupations sociales. Cette solution vous apportera sécurité et sérénité dans votre gestion quotidienne et dans l’ensemble de vos projets RH.

Quelles que soient vos problématiques en Ressources Humaines, votre cabinet RH à Bordeaux peut contribue à la bonne marche de votre entreprise. Nous mettons à votre profit des compétences éprouvées pour vous faire bénéficier de prestations RH sur-mesure :

  • Recrutement ;
  • Formation de salariés ;
  • Encadrement ;
  • Fidélisation de votre équipe ;
  • Etc.

 

Pour en savoir plus, demandez-nous un devis !

Votre cabinet de recrutement RH à Bordeaux

Trouver des profils adaptés à des postes dans le domaine des ressources humaines est un sujet sensible. Notre cabinet RH à Bordeaux apporte un regard extérieur pour recruter des profils cohérents avec votre besoin et complémentaires à votre équipe.

Chez Boost’RH Groupe, nous apportons une offre sur mesure pour faciliter toutes vos tâches de recrutement, telles que :

 

  • La sélection des candidatures ;
  • La qualification de chaque postulant en entretien ;
  • L’évaluation des compétences et de la personnalité ;
  • Etc.

 

En fonction des critères que vous vous êtes fixés, notre cabinet de recrutement RH prend en charge la recherche de candidats en vous accompagnant dans l’intégralité du processus de sélection. Nos experts en sourcing vous feront ainsi bénéficier de toute leur transparence et de leur efficacité. Sur la base de l’approche directe, et en nous appuyant sur notre progiciel et notre CVthèque RH fournie, nous sélectionnons les profils qui correspondent à vos critères de recherche.

Nous effectuons ensuite un contrôle de référence afin de vous orienter vers des candidats sérieux. Nous procédons enfin à l’entretien de recrutement, en faisant, par exemple, passer des tests psychotechniques ou de graphologie aux profils qui nous semblent les plus fiables.

Votre manager de transition bordelais

En France plus d’un quart des entreprises sont accompagné par un cabinet RH

Vos projets RH s’accumulent mais vous n’avez pas la compétence en interne pour les mener à bien ? Votre valeur ajoutée est ailleurs ?

Notre cabinet RH de Bordeaux est là pour vous accompagner, “On apporte la sérénité, on prend vos problèmes RH”.

Pour vous aider dans votre conduite au changement et pour répondre à vos besoins inédits ou ponctuels, nous mettons à votre disposition nos professionnels de la fonction RH. Riches de plusieurs années d’expérience, nos consultants peuvent assumer l’ensemble des tâches propres aux ressources humaines.

Opérationnels, nos managers de transition RH sont formés à l’ensemble de nos processus, pour vous assurer une qualité de prestation optimale.

Forts d’une grande adaptabilité, nos professionnels RH travailleront sur l’ensemble des leviers : humain, business et technologique. Vous pourrez alors vous dédier entièrement au développement de votre activité.

Que vous ayez besoin d’un DRH, un RRH, un Responsable des Relations Sociales ou encore d’un responsable de paie et ADP, Boost’RH Groupe se tient à vos côtés.

Pour en savoir plus sur le management de transition, n’hésitez pas à nous contacter.

Consultant Boost'RH

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Des DRH et RRH en Temps partagé
Des DRH et RRH en Temps partagé

Votre entreprise est en croissance et vous avez besoin de vous concentrer sur son développement.

Vous savez que son développement ne peut s’affranchir d’une bonne gestion de votre Capital Humain, mais le temps vous manque et vous n’êtes pas un DRH.

Boost’RH Groupe a été créé en 2007, justement pour répondre aux besoins des entreprises en croissance, qui recrutent, intègrent leurs salariés et ont besoin de conserver la motivation et les compétences à jour de leurs salariés.

Nous vous déléguons le Consultant RH en temps partagé (du DRH international à l’Assistant-e RH) qui correspondant à votre besoin (Compétences, disponibilité, savoir-être et proximité géographique).

En savoir plus sur cette prestation

Nos chiffres clés à DRH Experts RH – Recrutement et Management de transition RH à Bordeaux (33)

0
Experts RH en Temps partagé
0
Managers de transition RH
0
Salariés gérés
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)

Exemples de missions DRH Experts RH – Recrutement et Management de transition RH à Bordeaux (33)

Sélectionnez un exemple de mission pour en découvrir le contenu
  • Boost’RH Groupe assure la fonction RH pour la filiale française d'un Groupe International
  • Notre RRH en temps partagé accompagne le développement d’un cabinet conseil
  • Boost’RH remplace la RRH démissionnaire
  • Recrutement d’un DRH dans une entreprise en croissance
  • Recrutement d’un Responsable de Paie pour une DRH
  • La nécessité d’un DRH de transition pour la création d’un nouveau site industriel
  • Un Manager de transition pour la migration d'un système de paie
Boost’RH Groupe assure la fonction RH pour la filiale française d'un Groupe International

La problématique du client

Une filiale de 20 salariés d’un Groupe International recherchait un DRH en temps partagé maîtrisant parfaitement l’anglais et connaissant le fonctionnement des Grands Groupes pour gérer son personnel et répondre à ses obligations légales.

La prestation apportée

Après avoir défini le besoin, avoir proposé un mode d’intervention en temps partagé, et validé le consultant qui interviendrait, la mission du DRH en temps partagé a été lancée à raison de 6 demi-journées.

Les missions du DRH en temps partagé consistent à sécuriser le Directeur Général sur ses obligations légales, répondre aux attentes des managers et des salariés (besoins de formations, gestion du CSE, recrutement et intégration, veille juridique…). Ce Consultant RH gère également les relations avec la DRH Groupe à Londres.

Le bénéfice pour le client

Sérénité sur ses obligations légales dont il est responsable pour la filiale, confort dans les relations avec la DRH Groupe, gain de temps consacré au développement de la filiale, satisfaction des salariés dont les besoins sont gérés.

Boost’RH Groupe assure la fonction RH pour la filiale française d'un Groupe International

Témoignages clients

Franck BARON Franck BARON Directeur Général Société DURABLE France

Un service externalisé à la hauteur de nos attentes, une approche très professionnelle et un suivi consciencieux.

Marie GUEUDET Marie GUEUDET Responsable Administrative et Financière BENSHI

Boost'RH font un excellent travail d'accompagnement RH. Ils sont professionnels, réactifs, et très rigoureux. C'est très agréable de travailler avec eux, nous recommandons vivement !

Laurence CARON Laurence CARON Directrice Ressources Humaines France LFB Biomédicaments

Compréhension rapide et complète de notre situation et problématique, réactivité et flexibilité pour nous trouver les solutions adéquates rapidement ;  autant d’atouts que j’ai apprécié chez Boost‘RH Groupe en tant que DRH France. Excellent suivi de la part de Philippe Caquet : réactif, humain et très professionnel. Merci ! L’accompagnement proposé par la consultante à notre personnel est apprécié, son approche est très pragmatique, et elle fait preuve d’une bonne a qualité d'écoute. Les solutions apportées nous ont pleinement satisfaits.

Françoise GAY Françoise GAY Directrice CSP Paie & SIRH SPIE

Des candidats qui correspondent bien à nos attentes et délégués en un temps record grâce à une bonne écoute et compréhension de notre besoin et un fichier candidats conséquent et travaillé. Merci Boost'RH Groupe.

Amélie GIRAULT Amélie GIRAULT RRH EPOKA

Excellente réactivité ! Présentation rapide de candidats disponibles et répondant aux critères énoncés !

Guillaume HUMBERT Guillaume HUMBERT Chef de Projets RH PMU

Les équipes de Boost'RH Groupe se sont montrés hyper réactives lorsque nous sommes arrivés notre besoin urgent et nous avons rapidement rencontrés Patricia qui est actuellement en mission avec nos équipes. Je recommande chaudement les services de Boost'RH Groupe qui a parfaitement compris notre besoin et nous a envoyé dans un délai record la personne correspondant.

Virginie FEMERY Virginie FEMERY Directrice Générale VIVOPTIM Solutions

Directrice Générale d’une jeune société spécialisée en e-santé et ne disposant pas de services RH, je souhaitais être accompagnée par des experts et bénéficier des meilleurs conseils pour mettre en place les conditions favorables aux recrutements de quatre nouveaux collaborateurs et piloter les aspects paie et administration du personnel. Mon choix s’est orienté vers Boost’RH Groupe plutôt qu’un cabinet d’expertise comptable. Rapidement la prestation de Boost’Recrutement a pu être mise en place. Karine, mon interlocutrice m’a accompagné sur la rédaction des fiches de poste. Les candidats pré-sélectionnés correspondaient parfaitement au profil recherché et au-delà des seules compétences techniques, j’ai apprécié les qualités relationnelles de chacun d’eux. Pour la partie administrative (gestion des contrats de travail, émission des fiches de paie, choix de la convention collective et des contrats d’assurance santé et prévoyance, etc.), je bénéficie de l’expérience d’Ariane qui est force de proposition et de conseils. Je suis rassurée quant au fait que, sur ces aspects, ma société est bien gérée ce qui me permet de me consacrer aux activités stratégiques et de développement de l’activité.

Antony DE BUCK Antony DE BUCK DRH ZIEGLER France

Excellent cabinet. Consultante qui analyse parfaitement et rapidement le besoin. Capacité à identifier les bons candidats et à leur donner l'envie de nous rejoindre. Un réel plaisir de travailler avec Boost'RH Groupe. Merci pour cette nouvelle mission parfaitement accomplie.

NOTRE AGENCE

Notre adresse à Bordeaux :

Parvis Louis Armand
33082 Bordeaux

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20 Contactez-nous

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Nos Experts RH sont également à votre disposition à l’Etranger sur nos bureaux de Bruxelles – Genève – Luxembourg MonacoMontréal