Gérez autrement vos ressources humaines avec un Gestionnaire RH externe à Limoges

Pourquoi est-il intéressant de s'en remettre à un Gestionnaire RH en temps partagé ?

En tant que Directeur-trice financier-e, votre structure est en plein développement et il vous est impératif de trouver un Gestionnaire RH dont la présence sera ponctuelle

Celui-ci vous apportera des outils, mais aussi des suggestions en Ressources Humaines, une véritable prise en charge dans le cadre de la résolution de vos problématiques

Soutenir votre progression est la vocation principale de Boost’RH Groupe, depuis sa création en 2007

Votre consultant expert RH n’est présent au sein de votre établissement que quelques jours par mois, conformément à vos besoins

S’il vous fallait quelqu’un pour la mise en place d’un coaching individuel et collectifs ou l’organisation d’élections CSE, il sera bien évidemment apte au faire

Il vous sera également possible du réquisitionner pour prendre en charge des actions plus complexes, aux côtés d’un spécialiste RH

En vous en remettant à Boost’RH Limoges (87000), vous bénéficiez de ce fait d’un consultant RH disposant de tout le savoir-faire nécessaire pour mener à bien vos missions

Vous dénicherez très simplement un cabinet à proximité de par l’envergure de notre réseau

Pensez à bénéficier d’un premier contact avec notre service afin de découvrir les possibilités s’offrant à vous, dans votre région de prédilection

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Un point sur le processus de choix de mon Gestionnaire RH

Notre mission est d’avoir la possibilité de vous seconder, sans prendre votre place

Chaque stratégie qui vous sera proposée nécessitera bien sûr votre propre validation

Pour ce faire nous avons besoin de découvrir l’ensemble de vos besoins immédiats et à venir, les enjeux auxquels vous ferez face, et ce qui rend votre société unique

Nous choisirons un consultant en gestion de personnel selon vos réponses

Nous veillerons à ce que vos critères soient honorés

En outre, RH, DRH, RRH, Responsable de la paie et de l’administration du personnel, Assistant-e RH seront des métiers qu’il sera en mesure d’endosser

Il travaillera en binôme avec un autre consultant à temps partiel en back-up afin de prévoir d’éventuelles indisponibilités et garantir la continuité de notre prestation

Nous fournissons également des experts plus spécifiques qui sont toujours là pour prendre en charge des tâches particulières : recrutement, RPS ou outplacement…

Cliquez ici pour en savoir plus :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Recrutement RH

Liste des missions possibles

Nos consultants, RH ou DRH en temps partiel pourront, en fonction de vos attentes :

  • Gérer vos employés au quotidien
    • Préparer proposer et mettre en place une politique de Ressources Humaines
    • Développer un programme de reconnaissance et de promotions
    • Participer au partage des valeurs de l’entreprise
  • Mettre en place une méthode de développement des savoir-faire du personnel
    • Préparer les compétences nécessaires à 3 ans (embauches et promotions)
    • Conseiller la Direction et les managers sur les sujets RH
    • Fidéliser et garder les salariés motivés
  • Mettre au point des méthodes RH dont le but sera de favoriser votre développement
    • Intégrer la Qualité de Vie au travail
    • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
    • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales

Vous avez un sujet d’actualité qui vous pose problème et vous souhaitez évoquer cela avec nos spécialistes ? Nous serons ravis de vous aider par téléphone ou par e-mail.

Nos chiffres clés

0
Experts RH en Temps partagé
0
Managers de transition RH
0
Salariés gérés
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Virginie FEMERY Virginie FEMERY Directrice Générale VIVOPTIM Solutions

Directrice Générale d’une jeune société spécialisée en e-santé et ne disposant pas de services RH, je souhaitais être accompagnée par des experts et bénéficier des meilleurs conseils pour mettre en place les conditions favorables aux recrutements de quatre nouveaux collaborateurs et piloter les aspects paie et administration du personnel. Mon choix s’est orienté vers Boost’RH Groupe plutôt qu’un cabinet d’expertise comptable. Rapidement la prestation de Boost’Recrutement a pu être mise en place. Karine, mon interlocutrice m’a accompagné sur la rédaction des fiches de poste. Les candidats pré-sélectionnés correspondaient parfaitement au profil recherché et au-delà des seules compétences techniques, j’ai apprécié les qualités relationnelles de chacun d’eux. Pour la partie administrative (gestion des contrats de travail, émission des fiches de paie, choix de la convention collective et des contrats d’assurance santé et prévoyance, etc.), je bénéficie de l’expérience d’Ariane qui est force de proposition et de conseils. Je suis rassurée quant au fait que, sur ces aspects, ma société est bien gérée ce qui me permet de me consacrer aux activités stratégiques et de développement de l’activité.

Ralph MONTANDON Ralph MONTANDON Directeur Général GLOBAL SWITCH France

Depuis avril 2012 nous avons décidé d’externaliser l’intégralité de la fonction RH de notre site de Clichy auprès de Boost’RH Groupe. Nous avons eu l’occasion de travailler avec plusieurs de leurs consultants qui ont chacun su répondre rapidement et avec grand professionnalisme aux situations en Ressources Humaines que nous leur soumettions. Nous avons également apprécié leur gestion quotidienne et leur capacité d’anticipation et de prévention sur l’évolution de la législation ou la réaction des salariés et partenaires sociaux. Boost’RH Groupe nous a permis de gagner un temps précieux et de sécuriser la fonction RH.

Franck BARON Franck BARON Directeur Général Société DURABLE France

Un service externalisé à la hauteur de nos attentes, une approche très professionnelle et un suivi consciencieux.

Marie GUEUDET Marie GUEUDET Responsable Administrative et Financière BENSHI

Boost'RH font un excellent travail d'accompagnement RH. Ils sont professionnels, réactifs, et très rigoureux. C'est très agréable de travailler avec eux, nous recommandons vivement !

Pablo CADORET Pablo CADORET Directeur Général GLEN DIMPLEX France

Bonjour, je tiens à féliciter le professionnalisme la disponibilité, et flexibilité des prestations assurées par Mme Arianne Rolland. Boost’RH a été d'un support efficace et adapté.

NOTRE AGENCE

Notre adresse à Louis :

Notre succursale de Limoges est rattachée à notre bureau de Bordeaux
Gare de Bordeaux Saint Jean
Pavillon Nord
Parvis Louis

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20 Contactez-nous