Votre DRH en temps partagé dans le Nord  

Vous avez besoin d’un accompagnement RH opérationnel pour contribuer à la croissance de votre entreprise ? A temps partiel, pour des missions ponctuelles ou sur une gestion de votre capital humain au quotidien, votre DRH/RRH à temps partagé vous aide à optimiser la richesse humaine de votre entreprise en instaurant des solutions pragmatiques et opérationnelles.

Répondant à vos obligations légales en Droit social et aux attentes de vos salariés, le recours à un DRH en temps partagé vous permet de répondre à vos responsabilités légales et sociétales et conserver motivés vos salariés.  En parallèle, ce professionnel RH qui est mis à votre disposition vous soulage également de toute la gestion de votre personnel.

Ainsi, vous pouvez mieux répondre aux attentes de vos salariés et améliorer les relations humaines au sein de votre entreprise, tout en économisant le recrutement à temps plein d’un responsable RH en CDI.

Faire appel à un DRH à temps partagé est également la solution si vous devez faire face à des problématiques relationnelles. Grâce à des expériences de plusieurs années dans les Ressources Humaines, votre consultant RH en temps partagé vous aide à rétablir un climat de confiance au sein de votre entreprise et à restaurer la motivation de vos équipes.

Vous avez des questions ou souhaitez un devis. Contactez-nous par notre page contact à votre disposition et exprimez-nous votre besoin. Merci.

Cabinet de recrutement à Lille 59

Votre Cabinet de recrutement RH dans le 59 et le 62

Vous avez à remplacer un départ ou à créer un nouveau poste en Ressources Humaines. Vous devez recruter mais souhaitez passer par un cabinet spécialisé.

En faisant appel à Boost’rh Groupe, vous bénéficiez des compétences et de l’expérience d’un cabinet de recrutement spécialisé en Ressources Humaines. Nous sommes des DRH qui recrutent pour des DRH.

Que vous cherchiez un profil de RRH, Responsable de paie et d’administration du personnel, Responsable du développement RH, Responsable ou Chargé de recrutement, Juriste en Droit social, ou Expert en relations sociales, vous pouvez faire appel à Boost’rh Groupe.

Nous vous proposons notre service de recrutement à la carte pour vous permettre d’embaucher de nouveaux talents. Nous pouvons mener votre recrutement dans sa globalité ou à la carte. En effet, nous pouvons vous assister dans le sourcing de candidats grâce à notre progiciel de sourcing aidé de l’intelligence artificielle, permettant une approche directe ciblée de candidats.

Nous pouvons également sélectionner les candidats, les qualifier, mener un contrôle de références ou vous accompagner dans la conduite des entretiens de recrutement. Enfin, pour sécuriser votre choix nous vous proposons de faire passer des tests psychotechniques adaptés ou une étude graphologique

Nous nous attachons dans nos recrutements à vous présenter des candidats répondant aux trois critères suivants : Une adéquation totale avec les compétences techniques du poste, un savoir-être en phase avec l’ADN de votre entreprise, et une capacité d’intégration dans votre société.

Mais l’intégration doit être réciproque, c’est pour cela que nous vous proposons également une prestation de coaching d’intégration, pour le nouveau salarié mais surtout pour l’équipe en place.

Nous restons à votre disposition pour répondre à toutes vos questions et vous adresser une proposition, adressez-nous une demande sur notre page contact. Mais en attendant découvrez notre petite vidéo qui vous explique nos façons de recruter.

Votre Cabinet de management de transition RH dans les Hauts-de-France

Vous devez étoffer vos équipes RH pour répondre à un besoin de compétences en Ressources Humaines ponctuel ? Vous n’avez pas le temps de trouver rapidement la bonne compétence dont vous avez besoin, pour mener le projet dont on vous a chargé ? Vous souhaitez tout simplement vous soulager de ce recrutement, ou éviter d’embaucher une personne supplémentaire dans vos équipes.

Alors, optez pour les services de notre cabinet de management de transition en Ressources Humaines. Plus souple que le recrutement d’un RH supplémentaire dédié à votre projet, le management de transition en RH est recommandée pour mener à bien et rapidement des missions RH d’envergure.

Grâce à des interventions  d'Experts RH « à la carte », soit à plein temps soit en temps partagé, nous sommes en mesure de vous apporter l’expertise RH (du DRH International à l’Assistant RH) que vous recherchez. En effet, nous vous déléguons un consultant RH expérimenté en management de conflits, en relations internationales, administration du personnel, en formation ou encore en gestion de paie.

Si vous souhaitez recruter sans embaucher, n’hésitez pas à nous contacter sur notre page contact, nous aurons plaisir à étudier votre besoin et à y répondre dans les plus brefs délais.

Management de transition RH à Lille 59

DRH, Expert RH, conseils RH et recrutement RH à Lille 59

Pourquoi une présence de DRH dans les Hauts de France ? 

Appréciant beaucoup Lille qui est une ville très agréable, dynamique et ouverte sur la Belgique,  Philippe CAQUET, Dirigeant de Boost'rh Groupe, a souhaité en 2011 ouvrir un Bureau sur Lille.

La ville de Lille, à une heure de Paris, apporte de nombreux avantages et draine toute l'activité du Nord de la France. Au fils des visites chez ses clients, Philippe CAQUET à souhaité se rapprocher de ses clients et, créer un Bureau sur Lille.

Nous aurons grand plaisir à vous accueillir dans nos locaux, agréables, spacieux et aménagés en bureaux et salles de réunion, propice à un travail studieux en toute sérénité. Nous sommes situés dans le centre de Lille, tout proche de la gare de Lille Europe.

Retrouvez nos autres implantations ici et découvrez toutes nos autres prestations RH


Notre adresse :

Immeuble le Leeds

253, Boulevard du Leeds

 59777 Lille

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central le

+ 33 (0)1 42 70 97 20

ou par mail :

contact@boostrh.com


Boost'RH Groupe intervient en Ressources Humaines dans tout le département du Nord (59) dans les villes de :

Lille, Dunkerque, Roubaix, Villeneuve-d’Ascq, Tourcoing, Valenciennes, Douai, Marcq-en-Baroeul, Cambrai, Maubeuge, Wattrelos, Wasquehal, Lambersart, La Madeleine, Hazebrouck, Armentieres, Seclin, Loos, Grande-Synthe, Saint-Amand-les-Eaux, Coudekerque-Branche, Halluin, Croix, Roncq, Lesquin, Mons-en-Baroeul, Denain, Caudry, Ronchin, Faches-Thumesnil, Bailleul, Haubourdin, Hem, Gravelines, Anzin, Wambrechies, Marly, Comines, Lys-lez-Lannoy, Sin-le-Noble ou plus généralement dans l’ensemble du département du Nord (59).

Mais également dans le département du Pas-de-Calais (62) dans les villes de :

Calais, Arras, Boulogne-sur-Mer, Lens, Bethune, Lievin, Henin-Beaumont, Bruay-la-Buissiere, Saint-Omer, Carvin, Saint-Martin-Boulogne, Berck, Outreau, Saint-Laurent-Blangy, Arques, Avion, Longuenesse, Harnes, Aire-sur-la-Lys, Noeux-les-Mines, Lillers, Vendin-le-Vieil, Etaples, Noyelles-Godault, Courrieres, Bully-les-Mines, Coquelles, Libercourt, Le Portel, Le Touquet-Paris-Plage, Saint-Pol-sur-Ternoise, Isbergues, Mericourt, Marck, Beuvry, Auchel, Montigny-en-Gohelle, Oignies, Beaurains, Saint-Leonard ou plus généralement dans l’ensemble du département du Pas-de-Calais (62).

Booster votre entreprise au travers des hommes et des femmes qui la composent

Du recrutement à la formation, en passant par la fidélisation, le management et les relations sociales, Boost’rh Groupe vous apporte ses compétences en matière juridique et organisationnelle : Vous êtes ainsi accompagné dans le développement de votre entreprise par l’optimisation de votre Capital Humain grâce à des solutions pratiques, opérationnelles et efficaces. 

Avec Boost'rh Groupe, les Ressources Humaines ne sont plus réservées aux grands groupes.