Le RRH en temps partagé : une bonne solution pour les besoins ponctuels

Pourquoi faire appel à un RRH en temps partagé ?

À l’occasion de la croissance de votre établissement, vous ne parvenez plus à gérer vos RH avec les moyens internes, et vous souhaitez être secondé par un RRH

Vous avez besoin qu’il soit apte à prendre en charge des situations de différentes natures en matière de RH à vos côtés

Boost’RH Groupe a été fondé depuis plus de 10 ans, précisément dans le but d’offrir une solution efficace aux sociétés qui en ont besoin

Nous vous apportons la disponibilité et les compétences RH qui iront en faveur de votre envol

Votre consultant ne sera présent au sein de votre établissement que quelques jours par mois, selon vos besoins

Comptez sur votre consultant pour le suivi des démarches qualité de vie au travail (QVT) ou la gestion administrative du personnel

En dehors de ces missions relativement communes, il gèrera aussi des tâches plus complexes si tel est votre besoin

La personne qui vous sera attribuée par Boost’RH Orly (94310) sera donc aussi fiable que vous le souhaitez

Nous mettons tout en œuvre pour satisfaire notre clientèle

Nous rayonnons un peu partout en France, de par nos cabinets qui se trouvent aux quatre coins du pays

Alors n’hésitez pas à nous contacter pour en discuter ensemble et prendre contact avec nos spécialistes RH dans votre région

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Qui est le RRH qui me sera envoyé ?

Notre idée du service de ressources humaines est de pouvoir nous situer à vos côtés, sans vous remplacer

Notre expertise en matière de en ressources humaines vous est apportée et mettrons en place les actions après validation, mais nous ne prendrons jamais la décision à votre place

De nombreuses questions vous seront posées, à propos dus enjeux auxquels vous ferez face lors de notre période d’accompagnement

Nous vous présenterons un consultant RH en tenant compte de vos réponses

Motivé et proche sur le plan géographique, il sera conforme à l’ensemble de vos indications

Également, RH, DRH, RRH, Gestionnaire de paie et de l’administration du personnel, Assistant-e RH seront des postes qu’il sera en mesure d’occuper

Pour qu’un service continu soit proposé, un consultant en back-up sera prévu

Nous fournissons également des experts plus spécifiques qui sont toujours disponibles pour prendre en charge des situations particulières : RPS, outplacement ou licenciement…

D’autres informations sont disponibles ici :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Management de transition RH

Un point sur les tâches de votre RRH

Selon vos besoins, vous pourrez notamment solliciter ses services pour :

  • Accompagner et conseiller dans les relations sociales
  • Intégrer la Qualité de Vie au travail
  • Développer les compétences et savoir-faire de vos salariés
  • Sécuriser vos obligations sociales
  • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
  • Réaliser la paie et les déclarations sociales

Vous êtes préoccupé par un sujet en particulier et vous désirez nous en parler ? Sollicitez nos équipes afin que nous puissions vous aider.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé
0
Managers de transition RH
0
Salariés gérés
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)
0

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Fabienne Routier Fabienne Routier Inside Sales Manager Keyser & Mackay

Dans les petites structures, il est important d’être bien conseillé, bien accompagné notamment dans la rédaction du DUERP. En ce qui nous concerne, Ariane avec qui nous avions déjà travaillé, nous a accompagné de A à Z sur la rédaction du DUERP. Le support apporté  par Ariane nous a vraiment aidé et déchargé dans ce domaine. Nous savons que nous pouvons faire confiance, très professionnelle et très à l’écoute des besoins, Ariane répond parfaitement à nos attentes. La société est à présent en conformité sur ce volet du DUERP et ce grâce à l’accompagnement apporté par la société Boost'RH Groupe.

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Elvira Moerland Elvira Moerland HR Business Partner Team Industrial Services France

Je voudrais profiter de l'occasion pour dire que nous apprécions beaucoup votre soutien et que nous sommes très heureux de votre expertise et de vos conseils en matière de ressources humaines. Nous apprécions également vos compétences dans la gestion de nombreuses situations difficiles.

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Patricia LAMBERT Patricia LAMBERT DRH Société ACIM JOUANIN à Evreux (27)

C’est toujours un plaisir de travailler avec Ariane qui m’accompagne parfaitement dans les missions que je lui confie.

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Maguy KISSA Maguy KISSA CFO TEXCELL

Boost'RH a su comprendre nos problématiques et nos besoins et nous a mis à disposition Elodie, DRH externe confirmée, qui a réalisé un travail de très grande qualité tout en étant à l’écoute, en permanence, de nos besoins qui ont évolué au fur et à mesure de sa mission. Très grand professionnalisme tant sur l’aspect juridique qu’humain. Nous recommandons Boost'RH pour vos missions spécifiques RH.

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Willy MEURET Willy MEURET Responsable des Ressources Humaines GEREP

Nous avons été très satisfaits des prestations d’accompagnement pour notre CSE : formation des élus du CSE, formation du Président du CSE et rédaction du règlement intérieur du CSE.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Paris :

Notre succursale de Orly est rattachée à notre bureau de Paris
27, avenue de l’Opéra
75001 Paris

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20