Vous aider à gérer votre RH grâce à un Responsable RH en temps partagé à Sucy-en-Brie

Et si vous optiez pour un Responsable RH externe à Sucy-en-Brie (94370) ?

Pourquoi est-il intéressant de s'en remettre à un Responsable RH en temps partagé ?

En tant que DAF, votre TPE/PME s’agrandit et vous avez besoin d’un Responsable RH pourquoi pas de manière ponctuelle

Soutenir votre progression est la mission principale de Boost’RH Groupe, depuis bientôt 15 ans

Boost’RH vous permet de bénéficier de la présence d’un Consultant Expert RH à mi-temps

Si vous aviez besoin de quelqu’un pour l’accompagnement conseils en ressources humaines ou le développement d’une politique de rémunération et avantages sociaux motivante, il sera bien évidemment apte à prendre en charge des missions de ce genre

Il vous sera également possible du réquisitionner pour entreprendre des tâches plus rares, il sera alors aidé d’un spécialiste

Ainsi, pour tous les besoins quels qu’ils soient, Boost’RH Sucy-en-Brie (94370) vous fournira le consultant RH en temps partiel pourvu du savoir-faire correspondant aux nécessités de votre entreprise, la réactivité que vous attendez et la proximité géographique que vous souhaitez

Vous vous procurerez très simplement un cabinet près de chez vous car notre réseau de bureaux est maintenant national

N’hésitez pas à bénéficier d’un premier contact avec notre service de manière à bénéficier des opportunités que nous pouvons vous fournir, dans votre région de prédilection

Voir nos Experts RH
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Processus de recrutement d'un Responsable RH en temps partagé

Sans jamais vous suppléer, nous vous offrons notre aide pour toutes les tâches dont vous avez besoin

Nous vous apportons notre expertise et nous vous mettrons à disposition différentes méthodes, mais aucune décision ne sera prise à votre place

Pour cela nous avons besoin de connaître l’ensemble de vos besoins actuels et à venir, la réalité de votre concurrence, et les valeurs de votre enseigne

C’est grâce à ce questionnement que nous pourrons vous présenter un consultant en ressources humaines en mesure de correspondre à vos besoins

Nous ferons en sorte que vos critères soient honorés

Spécialiste global de la fonction RH, il peut également prendre en charge la fonction de RH-DRH-RRH en semi-présentiel, de Gestionnaire de paie et de l’administration du personnel, d’assistant-e RH

Une continuité de la prestation est toujours assurée, un consultant en back-up sera mis à disposition

Nous fournissons également des experts plus spécifiques qui sont toujours là pour se charger des tâches particulières : licenciement, outplacement ou juridique…

Cliquez ici pour en savoir davantage :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Management de transition RH

Découvrez le fonctionnement d’un-e RH en temps partagé

Votre Responsable RH : quelles sont les tâches que vous pourrez lui confier ?

Selon vos attentes, vous pourrez entre autres solliciter ses services pour :

  • Prendre en charge la mise en place de vos obligations légales
    • Préparer proposer et mettre en place une politique de Ressources Humaines
    • Développer un programme de reconnaissance et de promotions
    • Participer au partage des valeurs de l’entreprise
  • Développer grâce à une stratégie bien pensée le savoir-faire du personnel
    • Préparer les compétences nécessaires à 3 ans (embauches et promotions)
    • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
    • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
  • Créer une politique RH, permettant de « booster » le développement de la société
    • Réaliser un audit RH
    • Fidéliser et garder les salariés motivés
    • Intégrer la Qualité de Vie au travail

Si vous voulez nous poser vos questions, n’hésitez pas à nous contacter.

Voir nos Prestations RH

Les avantages d'un RH en temps partagé

Des conseils et une optimisation de vos RH en temps partagé
Des conseils et une optimisation de vos RH en temps partagé
Une gestion courante de vos Ressources Humaines par un Professionnel RH
Une gestion courante de vos Ressources Humaines par un Professionnel RH
Une Expertise RH ponctuelle en RH
Une Expertise RH ponctuelle en RH
Une sécurisation de vos obligations par un DRH de proximité
Une sécurisation de vos obligations par un DRH de proximité
faq

Questions - Réponses

Comment sera choisi mon DRH en temps partagé ?

Votre consultant RH en temps partagé sera choisi en fonction de ses compétences, la connaissance de votre métier ou votre culture d’entreprise et la proximité géographique de votre société.

Quel type contrat proposez-vous ?

Nous vous proposons un contrat commercial intégrant une prestation de service.

Quelle sera la facturation pour un DRH en temps partagé ?

Nous facturons en général au temps passé, mais sur certaines missions, nous pouvons nous engager sur un tarif ferme, pour d’autres nous vous proposerons un abonnement.

Nos experts en gestion de personnel sont disponibles pour vous à Sucy-en-Brie

Avec sa position stratégique, Sucy-en-Brie dans le département Val-de-Marne, au cœur de la région Île-de-France est une plaque tournante

C’est la raison pour laquelle de nombreuses structures y installent leurs bureaux

Nos experts en gestion de personnel en temps partagé seront ravis de faire votre connaissance et de vous proposer des solutions en RH à Sucy-en-Brie

Toutes les coordonnées et prestations sont consultables ici

Notre succursale de Sucy-en-Brie est rattachée à notre Bureau de Paris

L’adresse du bureau de Boost’RH Sucy-en-Brie :
Boost’RH Sucy-en-Brie
27 avenue de l’Opéra
75001 Paris
Pour nous parler au téléphone, nous vous invitons à utiliser notre ligne centrale le + 33 (0)1 42 70 97 20 ou contactez-nous par mail

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Nous intervenons en RH dans toute l'Ile-de-France et dans le Val-de-Marne (94) dans les villes de :

Creteil, Vitry-sur-Seine, Saint-Maur-des-Fosses, Ivry-sur-Seine, Champigny-sur-Marne, Fontenay-sous-Bois, Vincennes, Maisons-Alfort, Villejuif, Alfortville, Thiais, Choisy-le-Roi, Chevilly-Larue, Rungis, Charenton-le-Pont, Nogent-sur-Marne, Orly, Le Perreux-sur-Marne, Villeneuve-Saint-Georges, Cachan, Le Kremlin-Bicetre, Sucy-en-Brie, L’Hay-les-Roses, Arcueil, Fresnes, Villiers-sur-Marne, Bonneuil-sur-Marne, Saint-Mande, Villeneuve-le-Roi, Gentilly, Chennevieres-sur-Marne, Boissy-Saint-Leger, Joinville-le-Pont, Limeil-Brevannes, Le Plessis-Trevise, Bry-sur-Marne, Saint-Maurice, Valenton, La Queue-en-Brie, Ormesson-sur-Marne ou plus généralement dans l’ensemble du département du Val-de-Marne (94)

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