Un recrutement sur-mesure pour un spécialiste rh au Plessis-Trévise en temps partiel

Pour quelles raisons choisir ce mode de fonctionnement ?

Vous occupez un poste de DAF, votre agence est en plein développement et il vous est impératif de trouver un spécialiste rh qui vous secondera

Celui-ci devra vous accompagner pour réaliser la résolution de l’ensemble des problématiques RH

Boost’RH Groupe a été fondé depuis plus de 10 ans, spécifiquement pour ce type de besoin

Nous vous apportons les solutions RH qui iront en faveur de votre progression

Nous vous fournissons, selon votre besoin, un Consultant Expert RH en temps partagé, quelques jours par mois

Les missions qu’il gère sont par exemple l’exécution d’un diagnostic RH ou la gestion du personnel et prévention des risques Psychosociaux

Il est aussi à vos côtés pour encadrer des tâches plus pointues et plus rares, en collaboration avec un spécialiste ressources humaines

Le consultant qui vous sera fourni par Boost’RH Le Plessis-Trévise (94420) sera donc aussi fiable que vous le souhaitez

Nous sommes heureux de pouvoir générer une grande satisfaction et fidélité de nos clients ce qui ravit nos consultants RH

Nous rayonnons un peu partout en France, de par notre réseau de bureaux, dans de nombreux départements

Alors n’hésitez pas à nous contacter pour en discuter ensemble et que nous puissions vous diriger vers nos consultants RH dans votre région

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

De quelle manière les consultants sont-ils attribués ?

Nous cherchons à répondre à votre besoin, en vous secondant, sans vous remplacer

Notre expertise en matière de en ressources humaines vous est apportée et nous vous proposerons différentes actions, mais notre mission n’est pas de prendre des décisions

Nous vous questionnerons concernant les enjeux auxquels votre entreprise fera face dans les mois à venir

En tenant compte de ces informations, nous allons vous présenter un consultant en gestion de personnel en semi-présentiel

Il correspondra à ce que vous en attendez, sera doté de l’expérience nécessaire mais aussi sera adapté à l’identité de votre société, disponible et situé dans votre région

Généraliste de la fonction RH, il peut d’autre part tenir le métier de RH-DRH-RRH en semi-présentiel, de Gestionnaire de paie et de l’administration du personnel, d’assistant-e RH

Il travaillera en binôme avec un autre consultant à temps partiel en back-up afin que la prestation soit assurée en continu, même durant les périodes d’indisponibilités

Des spécialistes RH plus spécifiques sont toujours disponibles pour prendre en charge des missions particulières : retraite, élections CSE ou juridique…

D’autres infos sont disponibles ici :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Management de transition RH

Liste des tâches possibles

Voici quelles sont les tâches qui seront gérées par votre expert RH :

  • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
  • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
  • Mettre en place vos entretiens annuels ou professionnels
  • Fidéliser et garder les salariés motivés
  • Préparer les recrutements et qualifier des candidats
  • Gérer l’administration du personnel

Si vous désirez nous poser vos questions, contactez-nous dès à présent.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé
0
Managers de transition RH
0
Salariés gérés
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)
0

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Fabienne Routier Fabienne Routier Inside Sales Manager Keyser & Mackay

Dans les petites structures, il est important d’être bien conseillé, bien accompagné notamment dans la rédaction du DUERP. En ce qui nous concerne, Ariane avec qui nous avions déjà travaillé, nous a accompagné de A à Z sur la rédaction du DUERP. Le support apporté  par Ariane nous a vraiment aidé et déchargé dans ce domaine. Nous savons que nous pouvons faire confiance, très professionnelle et très à l’écoute des besoins, Ariane répond parfaitement à nos attentes. La société est à présent en conformité sur ce volet du DUERP et ce grâce à l’accompagnement apporté par la société Boost'RH Groupe.

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Elvira Moerland Elvira Moerland HR Business Partner Team Industrial Services France

Je voudrais profiter de l'occasion pour dire que nous apprécions beaucoup votre soutien et que nous sommes très heureux de votre expertise et de vos conseils en matière de ressources humaines. Nous apprécions également vos compétences dans la gestion de nombreuses situations difficiles.

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Patricia LAMBERT Patricia LAMBERT DRH Société ACIM JOUANIN à Evreux (27)

C’est toujours un plaisir de travailler avec Ariane qui m’accompagne parfaitement dans les missions que je lui confie.

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Maguy KISSA Maguy KISSA CFO TEXCELL

Boost'RH a su comprendre nos problématiques et nos besoins et nous a mis à disposition Elodie, DRH externe confirmée, qui a réalisé un travail de très grande qualité tout en étant à l’écoute, en permanence, de nos besoins qui ont évolué au fur et à mesure de sa mission. Très grand professionnalisme tant sur l’aspect juridique qu’humain. Nous recommandons Boost'RH pour vos missions spécifiques RH.

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Willy MEURET Willy MEURET Responsable des Ressources Humaines GEREP

Nous avons été très satisfaits des prestations d’accompagnement pour notre CSE : formation des élus du CSE, formation du Président du CSE et rédaction du règlement intérieur du CSE.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Paris :

Notre succursale de Le Plessis-Trévise est rattachée à notre bureau de Paris
27, avenue de l’Opéra
75001 Paris

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20