Pourquoi ne pas confier votre RH à un Gestionnaire RH à Les Lilas ?

Pourquoi de nombreuses entreprises optent pour un Gestionnaire RH en temps partagé ?

Vous êtes DAF, votre société connaît une période de forte croissance et il vous est impératif de trouver un Gestionnaire RH qui se tiendra à vos côtés

Guider votre croissance est la vocation principale de Boost’RH Groupe, depuis 2007

En fonction de vos besoins, vous pourrez choisir le nombre de jours de présence de votre consultant expert RH

Vous pourrez compter sur lui pour la préparation d’un plan de recrutement ou l’élection du Comité Social et Economique

La gestion des collaborateurs au quotidien est aussi incluse dans son poste

Épaulé par un spécialiste ressources humaines, il est tout à fait possible du charger de missions moins communes

De ce fait, peu importe votre besoin en compétences RH, Boost’RH Les Lilas (93260) est en mesure de vous déléguer le consultant RH en semi-présentiel ayant les atouts et l’expérience que vous êtes en droit de demander, à proximité pour plus de facilité

Notre présence est globale sur le territoire, grâce à notre réseau de bureaux, dans de nombreux départements

Alors contactez Boost’RH dès maintenant pour que nous puissions vous évoquer les possibilités s’offrant à vous

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

De quelle manière les consultants sont-ils attribués ?

Notre vocation est de répondre à votre besoin, en vous secondant, sans vous suppléer

Nous vous consulterons systématiquement, et aucune décision ne sera prise sans vous

Nous vous questionnerons concernant les enjeux auxquels votre marque fera face dans les mois à venir

C’est grâce à ce questionnement que nous aurons l’opportunité de vous sélectionner un consultant en ressources humaines pouvant vous correspondre

Il correspondra à vos souhaits, disposera du savoir-faire attendu mais également aura une personnalité en adéquation avec l’ADN de votre enseigne, disponible tout en résidant à proximité de vos locaux

Globalement compétent sur la fonction RH, il peut en outre gérer la fonction de RH-DRH-RRH à temps partiel, de Gestionnaire de paie et de l’administration du personnel, d’assistant-e RH

Un deuxième consultant RH sera également prêt à intervenir pour le seconder en cas d’indisponibilité

En plus de cela, nous lui donnons la possibilité de s’appuyer sur l’un de nos experts en ressources humaines plus spécifiques (licenciement, recrutement ou retraite…) si une situation particulière se présente

Vous souhaitez en apprendre un peu plus concernant notre service de gestion de personnel à temps partiel ? Découvrez des informations utiles :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Management de transition RH

Quelques idées de missions qui entrent dans les compétences de votre Gestionnaire RH

Selon vos besoins, vous pourrez par exemple solliciter ses services pour :

  • Intégrer la Qualité de Vie au travail
  • Préparer proposer et mettre en place une politique de Ressources Humaines
  • Fidéliser et garder les salariés motivés
  • Préparer les compétences nécessaires à 3 ans (embauches et promotions)
  • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
  • Participer au partage des valeurs de l’entreprise
  • Préparer les compétences nécessaires à 3 ans (embauches et promotions)
  • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
  • Participer au partage des valeurs de l’entreprise
  • Préparer proposer et mettre en place une politique de Ressources Humaines
  • Intégrer la Qualité de Vie au travail
  • Fidéliser et garder les salariés motivés

Si vous désirez nous poser vos questions, n’hésitez pas à nous contacter.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé​
0
Managers de transition RH​
0
Salariés gérés​
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)​
0

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Lina SIBI Lina SIBI Directrice Administrative et Financière Lina SIBI

Comme d’habitude, nous avons été absolument ravies de collaborer avec Erica. Elle nous a donné un énorme coup de main sur la GRH et la paie. Et sa bonne humeur nous a fait un grand bien.

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Jessica FILALI Jessica FILALI Responsable RH Jessica FILALI

Nous avons eu l'opportunité de collaborer avec Boost'RH et nous en sommes pleinement satisfaits. Un immense merci en particulier à Sabrina qui a été missionnée chez nous durant près de 9 mois. Sabrina est une professionnelle remarquable qui s’est rapidement adaptée à notre environnement complexe. Elle a pleinement contribué à notre développement RH et s’est imposée comme un véritable membre de l’équipe ! Merci à Boost RH pour ses services et à Sabrina pour la qualité de sa prestation !

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Stephanie REILLY Stephanie REILLY Director of Human Resources Material Bank

Je tiens à vous remercier sincèrement pour l'excellent soutien que votre équipe nous a apporté au cours des dernières semaines. Nous avons eu le plaisir de travailler en étroite collaboration avec Véronique, et cette expérience a été exceptionnelle. Elle nous a apporté un soutien sans faille pour nous aider à faire avancer rapidement nos initiatives, en nous fournissant systématiquement des commentaires pertinents, précis et réfléchis. Ses conseils et son professionnalisme ont été déterminants dans le cadre de notre étroite collaboration au cours de cette période. Nous comprenons qu'Ariane et Véronique sont toutes deux engagées auprès de nous, et nous apprécions grandement les contributions de chacune. Nous sommes vraiment reconnaissants du soutien que nous avons reçu de votre équipe et nous nous réjouissons de continuer à travailler ensemble.

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Corinne ATTIA Corinne ATTIA DG SADNOCA

Je souhaite souligner la qualité de l'accompagnement du travail effectué pour les intervenantes Elodie et Laëtitia, souligner la force de leur expertise et la richesse de leurs conseils tout au long de ces mois compliqués pour nous. Cet accompagnement nous permet maintenant avec sérénité une reprise en main du sujet RH et de déléguer à nouveau cette partie à notre cabinet comptable.

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Virginie FEMERY Virginie FEMERY Directrice Générale VIVOPTIM Solutions

Ravie de poursuivre en 2025, l’aventure Vivoptim Solutions en pouvant compter sur l'expertise d'Ariane, ses conseils avisés, ses recommandations toujours adaptées et hautement pertinentes qui nous rassurent dans nos choix ou nous permettent de prendre les bonnes décisions ou postures.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Paris :

Notre succursale de Les Lilas est rattachée à notre bureau de Paris
27, avenue de l’Opéra
75001 Paris

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20