Faites confiance à Boost’RH pour vous procurer le Consultant RH idéal à Les Pavillons-sous-Bois

Pourquoi est-ce parfois plus judicieux de choisir un Consultant RH en temps partagé ?

En tant que Directeur-trice financier-e, votre structure est en pleine croissance et votre situation vous oblige à vous entourer d’un Consultant RH pourquoi pas de manière ponctuelle

Celui-ci sera en charge de vous accompagner pour mener à bien la résolution de l’ensemble des problématiques RH

Soutenir votre croissance est la mission principale de Boost’RH Groupe, depuis bientôt 15 ans

Notre service vous permet de bénéficier de la présence d’un Consultant Expert RH en présentiel ponctuel

S’il vous fallait ce consultant pour la réalisation d’un audit Rh ou la gestion de paie et ADP, il sera totalement en mesure de prendre en charge des missions de ce genre

Néanmoins on peut également lui confier la gestion des effectifs de la société

Outre ces missions plutôt habituelles, il gèrera aussi des missions plus complexes si tel est votre besoin

Avec Boost’RH Les Pavillons-sous-Bois (93320), vous bénéficiez ainsi d’un consultant ressources humaines pouvant justifier de l’ensemble des qualités qu’il vous faut

Nous mettons tout en œuvre pour faire en sorte de satisfaire notre clientèle

Nos bureaux sont situés dans la plupart des principales communes du territoire afin de bénéficier d’un réseau national afin de répondre à vos besoins

N’hésitez pas à entrer en contact avec notre service pour disposer des possibilités offertes par Boost’RH, au sein de votre région

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Un point sur le processus de choix de mon Consultant RH

L’idée est d’avoir la faculté de vous accompagner, sans vous remplacer

Chacune des stratégies que nous mettrons à votre disposition nécessitera bien sûr votre propre validation

C’est la raison pour laquelle nous avons besoin de connaître votre besoin actuel, mais également à venir, vos contraintes, ainsi que vos stratégies, afin de vous donner la possibilité de vous distinguer sur votre marché

En tenant compte de ces informations, un consultant en ressources humaines en en semi-présentiel sera sélectionné par nos équipes

Nous ferons en sorte que vos critères soient honorés

En outre, RH, DRH, RRH, Responsable de la paie et de l’administration du personnel, Assistant-e RH sont des activités qui pourront lui être confiées

Pour qu’un service continu soit proposé, sachez que votre consultant sera en binôme avec un collègue de même fonction

Nous fournissons également des experts plus spécifiques qui sont toujours disponibles pour gérer des tâches particulières : recrutement, élections CSE ou retraite…

Découvrez d’autres infos utiles via ces liens :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Recrutement RH

Les missions qu'il vous sera possible de lui confier

Selon vos attentes, vous pourrez notamment faire appel à lui pour :

  • Mettre en place vos entretiens annuels ou professionnels
  • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
  • Fidéliser et garder les salariés motivés
  • Gérer l’administration du personnel
  • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
  • Réaliser un diagnostic de vos besoins RH

Si vous souhaitez nous poser vos questions, n’hésitez pas à nous contacter.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé
0
Managers de transition RH
0
Salariés gérés
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)
0

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Fabienne Routier Fabienne Routier Inside Sales Manager Keyser & Mackay

Dans les petites structures, il est important d’être bien conseillé, bien accompagné notamment dans la rédaction du DUERP. En ce qui nous concerne, Ariane avec qui nous avions déjà travaillé, nous a accompagné de A à Z sur la rédaction du DUERP. Le support apporté  par Ariane nous a vraiment aidé et déchargé dans ce domaine. Nous savons que nous pouvons faire confiance, très professionnelle et très à l’écoute des besoins, Ariane répond parfaitement à nos attentes. La société est à présent en conformité sur ce volet du DUERP et ce grâce à l’accompagnement apporté par la société Boost'RH Groupe.

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Elvira Moerland Elvira Moerland HR Business Partner Team Industrial Services France

Je voudrais profiter de l'occasion pour dire que nous apprécions beaucoup votre soutien et que nous sommes très heureux de votre expertise et de vos conseils en matière de ressources humaines. Nous apprécions également vos compétences dans la gestion de nombreuses situations difficiles.

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Patricia LAMBERT Patricia LAMBERT DRH Société ACIM JOUANIN à Evreux (27)

C’est toujours un plaisir de travailler avec Ariane qui m’accompagne parfaitement dans les missions que je lui confie.

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Maguy KISSA Maguy KISSA CFO TEXCELL

Boost'RH a su comprendre nos problématiques et nos besoins et nous a mis à disposition Elodie, DRH externe confirmée, qui a réalisé un travail de très grande qualité tout en étant à l’écoute, en permanence, de nos besoins qui ont évolué au fur et à mesure de sa mission. Très grand professionnalisme tant sur l’aspect juridique qu’humain. Nous recommandons Boost'RH pour vos missions spécifiques RH.

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Willy MEURET Willy MEURET Responsable des Ressources Humaines GEREP

Nous avons été très satisfaits des prestations d’accompagnement pour notre CSE : formation des élus du CSE, formation du Président du CSE et rédaction du règlement intérieur du CSE.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Paris :

Notre succursale de Les Pavillons-sous-Bois est rattachée à notre bureau de Paris
27, avenue de l’Opéra
75001 Paris

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20