Pour vos besoins ponctuels, trouvez votre spécialiste rh à La Courneuve en temps partagé

Externalisez la gestion de vos Ressources Humaines à un spécialiste rh en temps partagé à La Courneuve

Quel est l'intérêt de ce type de fonctionnement en ressources humaines ?

Dans le cadre du développement de votre établissement, vos besoins en matière de RH sont plus importants, et vous souhaitez être suppléé par un spécialiste rh

Vous avez besoin qu’il soit en mesure de prendre en charge tous types de besoins en matière de ressources humaines à vos côtés

Cela fait maintenant plus d’une dizaine d’années que Boost’RH se tient aux côtés des entreprises en développement, nécessitant plus de moyens en matière de gestion de personnel

Selon vos besoins, il vous sera possible de déterminer le nombre de jours de présence de votre consultant expert RH

Notamment, le suivi de votre démarche de sourcing rh ou l’édification d’un plan de formation font partie des des missions gérées par votre expert RH

Mais il est aussi possible de lui confier la gestion des effectifs de l’entreprise

Épaulé par un spécialiste RH, vous pourrez lui confier des actions plus pointues bien sûr

En conséquence, pour toutes les exigences, Boost’RH La Courneuve (93120) vous permettra de dénicher le consultant RH en temps partiel pourvu du savoir-faire correspondant aux nécessités de votre entreprise, la réactivité et l’esprit de service que vous attendez et la proximité que vous souhaitez

Notre cabinet est implanté dans la plupart des principales communes de France afin de proposer une offre de proximité à chaque entreprise qui aurait besoin de nos consultants

Alors n’hésitez pas à nous contacter pour que nous puissions vous évoquer les possibilités s’offrant à vous

Voir nos Experts RH
Téléchargez notre plaquette en Ressources Humaines

Le profil de mon spécialiste rh en temps partagé

Sans jamais se substituer à vous, nous vous offrons notre aide pour toutes les missions dont vous avez besoin

Chacune des stratégies que nous proposons nécessitera bien sûr votre propre validation

C’est la raison pour laquelle nous avons besoin de découvrir votre besoin actuel, mais également à venir, la stratégie que vous avez mise en œuvre, afin de vous donner la possibilité de sortir votre épingle du jeu sur votre marché (compétences plus larges ou plus pointues que vos concurrents, motivation de vos salariés, esprit de service…)

C’est grâce à ce questionnement que nous aurons la faculté de vous choisir un consultant en ressources humaines apte à correspondre à vos besoins

Nous ferons en sorte que vos critères soient pris en considération

Également, RH, DRH, RRH, Responsable de la paie et de l’administration du personnel, Assistant-e RH seront des métiers qu’il sera en mesure d’endosser

Pour qu’un service continu soit proposé, il faut savoir que votre consultant sera en binôme avec un collègue de même fonction

Mais aussi, nous lui donnons la possibilité de s’appuyer sur l’un de nos spécialistes en ressources humaines aux fonctions plus spécifiques (outplacement, élections CSE ou RPS…) pour le cas où il serait confronté à une situation plus pointue

Avec notre contrat commercial, il vous est possible de reconduire cette collaboration avec votre consultant sur une très longue période, ou de la stopper à tout instant

Découvrez d’autres renseignements utiles via ces liens :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Recrutement RH

Découvrez le fonctionnement d’un-e RH en temps partagé

Un point sur les tâches de votre spécialiste rh

Nos spécialistes RH en temps partiel seront notamment aptes à :

  • Préparer les recrutements et qualifier des candidats
  • Conseiller la Direction et les managers sur les sujets RH
  • Gérer l’administration du personnel
  • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
  • Fidéliser et garder les salariés motivés
  • Mettre en place vos entretiens annuels ou professionnels

N’hésitez pas à prendre contact avec nos équipes par téléphone ou par e-mail : ils seront ravis de vous répondre.

Voir nos Prestations RH

Les avantages d'un RH en temps partagé

Des conseils et une optimisation de vos RH en temps partagé
Des conseils et une optimisation de vos RH en temps partagé
Une gestion courante de vos Ressources Humaines par un Professionnel RH
Une gestion courante de vos Ressources Humaines par un Professionnel RH
Une Expertise RH ponctuelle en RH
Une Expertise RH ponctuelle en RH
Une sécurisation de vos obligations par un DRH de proximité
Une sécurisation de vos obligations par un DRH de proximité
faq

Questions - Réponses

Comment sera choisi mon DRH en temps partagé ?

Votre consultant RH en temps partagé sera choisi en fonction de ses compétences, la connaissance de votre métier ou votre culture d’entreprise et la proximité géographique de votre société.

Quel type contrat proposez-vous ?

Nous vous proposons un contrat commercial intégrant une prestation de service.

Quelle sera la facturation pour un DRH en temps partagé ?

Nous facturons en général au temps passé, mais sur certaines missions, nous pouvons nous engager sur un tarif ferme, pour d’autres nous vous proposerons un abonnement.

Les consultants RH disponibles à La Courneuve

Nous avons créé des bureaux à La Courneuve dans le département Seine-Saint-Denis, au sein de la région Île-de-France qui se trouve être un emplacement privilégié pour de nombreuses sociétés

Nos DRH à temps partiel seront ravis de faire votre connaissance et de vous mettre à disposition des solutions en RH à La Courneuve

Vous trouverez un listing des prestations et implantations ici

Notre succursale de La Courneuve est rattachée à notre Bureau de Paris

L’adresse du bureau de Boost’RH La Courneuve :
Boost’RH La Courneuve
27 avenue de l’Opéra
75001 Paris
N’hésitez pas à nous contacter directement au + 33 (0)1 42 70 97 20

Contactez-nous Voir toutes nos implantations

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Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central le

+ 33 (0)1 42 70 97 20

ou contactez-nous par mail

Contactez-nous

Nous intervenons en RH dans tout le département de Seine-Saint-Denis (93) dans les villes de :

Saint-Denis, Montreuil, Aulnay-sous-Bois, Aubervilliers, Noisy-le-Grand, Pantin, Tremblay-en-France, Saint-Ouen, Bobigny, Drancy, Rosny-sous-Bois, Bondy, Le Blanc-Mesnil, Villepinte, Bagnolet, Epinay-sur-Seine, Noisy-le-Sec, La Courneuve, Livry-Gargan, Sevran, Neuilly-sur-Marne, Gagny, Stains, Villemomble, Romainville, Montfermeil, Neuilly-Plaisance, Les Pavillons-sous-Bois, Pierrefitte-sur-Seine, Les Lilas, Clichy-sous-Bois, Le Bourget, Le Pre-Saint-Gervais, Le Raincy, Villetaneuse, Dugny, L’Ile-Saint-Denis, Vaujours, Gournay-sur-Marne, Coubron ou plus généralement dans l’ensemble du département de la Seine-Saint-Denis (93)

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