Gérez autrement vos ressources humaines avec un Consultant Expert RH externe au Pré-Saint-Gervais

Pour quelles raisons choisir ce mode de fonctionnement ?

Vous travaillez en tant que Chef d’entreprise, votre agence est en plein développement et votre situation vous oblige à vous entourer d’un Consultant Expert RH qui vous secondera

Guider votre croissance est la mission principale de Boost’RH Groupe, depuis plus de 10 ans

Nous vous fournissons, selon votre besoin, un Consultant Expert RH en présentiel ponctuel, quelques heures par semaine

Si vous aviez besoin de quelqu’un pour l’évaluation de la démarche QVT ou le management la santé et sécurité au travail, il sera totalement apte au faire

Son rôle sera également de prendre en charge vos effectifs au quotidien

Il est aussi apte à prendre en charge des actions plus pointues, en collaboration avec un spécialiste RH

La personne qui vous sera proposée par Boost’RH Le Pré-Saint-Gervais (93310) disposera donc du bagage nécessaire pour prendre en charge toutes les missions inhérentes à votre entreprise

Notre présence est globale en France, grâce à notre réseau de succursales, dans de nombreux secteurs

Ainsi, dans votre région, nos équipes sur place seront aptes à prendre en charge vos besoins, n’hésitez donc pas à nous solliciter

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Le profil de mon Consultant Expert RH en semi-présentiel

Vous assister sans vous suppléer : voilà la manière dont nous gèrerons notre présence à vos côtés

Chacune des stratégies que nous proposons ne sera mise en œuvre qu’après votre validation

Pour cela nous avons besoin de découvrir votre besoin actuel, mais également à venir, vos challenges, enjeux, contraintes, stratégie, et concurrence, et ce qui rend votre enseigne unique

C’est grâce à l’ensemble de ces informations que nous pourrons vous sélectionner un consultant RH apte à vous correspondre

Motivé et situé dans la région, il correspondra à l’ensemble de vos critères

Pratiquant la gestion de ressources humaines dans son ensemble, il peut également tenir le métier de RH-DRH-RRH en temps partagé, de Gestionnaire de paie et de l’administration du personnel, d’assistant-e RH

Une continuité de la prestation est toujours assurée, votre consultant travaillera en binôme avec un collègue de même fonction

Qui plus est, il pourra se renseigner auprès de l’un de nos spécialistes en ressources humaines plus spécifiques (recrutement, élections CSE ou retraite…) pour le cas où il serait face à une situation plus pointue

Cliquez ici pour en savoir plus :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Management de transition RH

Les tâches qu'il vous sera possible de lui confier

Nos spécialistes RH en temps partiel pourront, selon vos besoins :

  • Préparer les recrutements et qualifier des candidats
  • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
  • Gérer l’administration du personnel
  • Intégrer la Qualité de Vie au travail
  • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
  • Mettre en place vos entretiens annuels ou professionnels

N’hésitez pas à échanger avec nos équipiers par téléphone ou par e-mail : nous sommes là pour répondre à toutes vos questions.

Nos chiffres clés

0
Experts RH en Temps partagé
0
Managers de transition RH
0
Salariés gérés
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Willy MEURET Willy MEURET Responsable des Ressources Humaines GEREP

Nous avons été très satisfaits des prestations d’accompagnement pour notre CSE : formation des élus du CSE, formation du Président du CSE et rédaction du règlement intérieur du CSE.

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Séverine RAIMBAULT Séverine RAIMBAULT Responsable des Ressources Humaines BHealthCare

Je suis ravie d'avoir travaillé avec Véronique. Elle m'a beaucoup aidée à finaliser mon CSE... encore merci Véronique

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Clémence CABAL Clémence CABAL Responsable juridique et formation Scouts Unitaires de France

L'accompagnement de nos élections CSE avec Boost'RH s'est fait de la meilleure des manières. Tout y est personnalisé et clé en main. Véronique a été d'une aide précieuse, toujours à l'écoute et répondait sans attendre à toutes mes interrogations. Le super +, un petit mail ou coup de téléphone pour rappeler les échéances, prendre des nouvelles etc... Un grand merci !

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Luis MONTEIRO Luis MONTEIRO Coordonnateur HSE I-CARE France

Afin de mettre en place notre CSE pour nos 60 salariés français, nous avons fait appel à Boost'RH Groupe qui dès les premier contact s'est montré réactif, disponible et professionnel. L'accompagnement réalisé par Véronique R. a été d'une aide précieuse dans la mise en place et la réalisation de cette élection. Faisant preuve de pédagogie sur l'ensemble des règles applicables et dans l'accomplissement à chaque étape du processus. Nous recommandons les services de Boost'RH Groupe.

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Virginie FEMERY Virginie FEMERY Directrice Générale VIVOPTIM Solutions

Directrice Générale d’une jeune société spécialisée en e-santé et ne disposant pas de services RH, je souhaitais être accompagnée par des experts et bénéficier des meilleurs conseils pour mettre en place les conditions favorables aux recrutements de quatre nouveaux collaborateurs et piloter les aspects paie et administration du personnel. Mon choix s’est orienté vers Boost’RH Groupe plutôt qu’un cabinet d’expertise comptable. Rapidement la prestation de Boost’Recrutement a pu être mise en place. Karine, mon interlocutrice m’a accompagné sur la rédaction des fiches de poste. Les candidats pré-sélectionnés correspondaient parfaitement au profil recherché et au-delà des seules compétences techniques, j’ai apprécié les qualités relationnelles de chacun d’eux. Pour la partie administrative (gestion des contrats de travail, émission des fiches de paie, choix de la convention collective et des contrats d’assurance santé et prévoyance, etc.), je bénéficie de l’expérience d’Ariane qui est force de proposition et de conseils. Je suis rassurée quant au fait que, sur ces aspects, ma société est bien gérée ce qui me permet de me consacrer aux activités stratégiques et de développement de l’activité.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Paris :

Notre succursale de Le Pré-Saint-Gervais est rattachée à notre bureau de Paris
27, avenue de l’Opéra
75001 Paris

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20