Une gestion RH facilitée avec un Consultant Expert RH en temps partagé à Herblay

Ce qu'un Consultant Expert RH en temps partagé peut vous apporter au quotidien

Vous occupez un poste de Chef d’entreprise, votre société connaît une période de forte croissance et vous avez besoin d’un Consultant Expert RH qui interviendra ponctuellement

Cela fait maintenant plus de 10 ans que Boost’RH soutient entreprises en plein envol, nécessitant plus de moyens en matière de ressources humaines

Votre consultant intervient seulement quelques jours par mois, en fonction de vos besoins

Nombreuses sont les tâches qui seront gérées par votre consultant

Le fait de l’évaluation de la démarche QVT ou le management la santé et sécurité au travail en font partie

Il est aussi chargé de la gestion des salariés, peu importe de quelle manière votre entreprise est structurée

Épaulé par un spécialiste ressources humaines, vous pourrez lui faire réaliser des missions plus pointues bien sûr

De ce fait, pour toutes les exigences, Boost’RH Herblay (95220) vous permettra de vous procurer le consultant RH en semi-présentiel ayant les atouts qu’il vous fallait, tout en se trouvant sur votre secteur

Nos clients sont très satisfaits, et fidèles pour le plus grand bonheur de nos consultants RH

Vous dénicherez aisément un cabinet à proximité car notre réseau de succursales est maintenant national

De ce fait, au sein de la région Île-de-France, nous aurons toutes les solutions qu’il vous faut pour prendre en charge vos besoins, n’hésitez donc pas à nous solliciter

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Quels critères sont utilisés pour attribuer un Consultant Expert RH ?

Sans jamais vous remplacer, nous vous offrons notre aide pour toutes les missions que vous requérez

Nous vous apportons notre expertise et mettrons en place les actions après vous les avoir soumises, mais nous ne prendrons jamais la décision à votre place

C’est la raison pour laquelle nous avons besoin de découvrir votre besoin actuel, mais aussi futur, la stratégie que vous avez mise en œuvre, et les valeurs de votre établissement

Selon ces informations, un consultant en gestion de personnel en en temps partiel sera choisi par nos équipes

Nous ferons en sorte que vos critères soient honorés

Notamment, RH, DRH, RRH, Gestionnaire de paie et de l’administration du personnel, Assistant-e RH seront des métiers qu’il sera en mesure d’occuper

Il sera en binôme avec un autre consultant à temps partiel présent pour le remplacer si besoin afin que la prestation soit gérée en continu, même durant les périodes d’indisponibilités

Des spécialistes RH plus spécifiques sont toujours disponibles pour se charger des tâches particulières : licenciement, élections CSE ou RPS…

Vous souhaitez en connaître un peu plus sur notre service de RH en temps partagé ? Voici notre offre détaillée :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Management de transition RH

Quelles tâches RH pourrai-je confier à mon Consultant Expert RH ?

Nos consultants, RH ou DRH en temps partagé pourront, selon vos attentes :

  • Gérer vos collaborateurs au quotidien
    • Réaliser un diagnostic de vos besoins RH
    • Gérer l’administration du personnel
    • Mettre en place vos entretiens annuels ou professionnels
  • Développer grâce à une stratégie bien pensée le savoir-faire du personnel
    • Préparer les recrutements et qualifier des candidats
    • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
    • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
  • Mettre au point des méthodes RH visant à aller en faveur du développement de votre établissement
    • Réaliser un audit RH
    • Fidéliser et garder les salariés motivés
    • Intégrer la Qualité de Vie au travail

N’hésitez pas à contacter nos équipiers par téléphone ou par e-mail : l’ensemble de vos questions pourront trouver réponses.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé
0
Managers de transition RH
0
Salariés gérés
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)
0

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Elvira Moerland Elvira Moerland HR Business Partner Team Industrial Services France

Je voudrais profiter de l'occasion pour dire que nous apprécions beaucoup votre soutien et que nous sommes très heureux de votre expertise et de vos conseils en matière de ressources humaines. Nous apprécions également vos compétences dans la gestion de nombreuses situations difficiles.

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Patricia LAMBERT Patricia LAMBERT DRH Société ACIM JOUANIN à Evreux (27)

C’est toujours un plaisir de travailler avec Ariane qui m’accompagne parfaitement dans les missions que je lui confie.

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Maguy KISSA Maguy KISSA CFO TEXCELL

Boost'RH a su comprendre nos problématiques et nos besoins et nous a mis à disposition Elodie, DRH externe confirmée, qui a réalisé un travail de très grande qualité tout en étant à l’écoute, en permanence, de nos besoins qui ont évolué au fur et à mesure de sa mission. Très grand professionnalisme tant sur l’aspect juridique qu’humain. Nous recommandons Boost'RH pour vos missions spécifiques RH.

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Willy MEURET Willy MEURET Responsable des Ressources Humaines GEREP

Nous avons été très satisfaits des prestations d’accompagnement pour notre CSE : formation des élus du CSE, formation du Président du CSE et rédaction du règlement intérieur du CSE.

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Séverine RAIMBAULT Séverine RAIMBAULT Responsable des Ressources Humaines BHealthCare

Je suis ravie d'avoir travaillé avec Véronique. Elle m'a beaucoup aidée à finaliser mon CSE... encore merci Véronique

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Paris :

Notre succursale de Herblay est rattachée à notre bureau de Paris
27, avenue de l’Opéra
75001 Paris

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20