Et si un Consultant Expert RH en temps partagé était la bonne solution pour vous ?

De nombreux chefs d'entreprise optent aujourd'hui pour un Consultant Expert RH en temps partagé

Dans le cadre de la croissance de votre agence, vous ne parvenez plus à gérer vos RH avec les moyens disponibles, et vous souhaitez être assisté par un Consultant Expert RH

Celui-ci sera chargé de vous accompagner pour mener à bien la résolution de l’ensemble des situations liées à vos RH

Cela fait maintenant plus d’une dizaine d’années que Boost’RH apporte son soutien aux sociétés en plein essor, nécessitant davantage de moyens en matière de gestion de personnel

Selon vos besoins, vous pourrez déterminer combien d’heures par semaine vous ferez intervenir votre consultant expert RH

S’il vous fallait quelqu’un pour la mise en place d’un coaching individuel et collectifs ou l’organisation d’élections CSE, il sera totalement en mesure du faire

Il est aussi compétent pour entreprendre des tâches plus pointues et plus rares, il sera alors épaulé par un spécialiste

Ainsi, peu importe votre besoin en compétences RH, Boost’RH Deuil-la-Barre (95170) vous fournira le consultant RH en temps partagé ayant les atouts et l’expérience dont vous avez besoin, à proximité pour plus de facilité

Nous sommes heureux de pouvoir générer une grande satisfaction et fidélité de nos clients pour le plus grand bonheur de nos consultants RH

Vous vous procurerez très simplement un cabinet près de chez vous car nous nous sommes implantés un peu partout au sein de l’hexagone

Alors n’hésitez pas à nous contacter pour que nous puissions vous apporter notre aide

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Qui est le Consultant Expert RH qui me sera envoyé ?

Notre idée du service de ressources humaines est de pouvoir vous apporter notre aide, sans se substituer à vous

Chaque stratégie qui vous sera proposée ne sera mise en œuvre qu’après votre validation

Pour ce faire nous avons besoin de prendre connaissance de l’ensemble de vos besoins immédiats et futurs, la stratégie que vous avez mise en œuvre, afin de vous permettre de sortir votre épingle du jeu sur votre marché

C’est grâce à ce questionnement que nous pourrons vous sélectionner un consultant RH pouvant vous correspondre

Sérieux et proche au niveau géographique, il sera conforme à l’ensemble de vos demandes

Globalement compétent sur la fonction RH, il peut en outre prendre en charge la fonction de RH-DRH-RRH en semi-présentiel, de Responsable de la paie et de l’administration du personnel, d’assistant-e RH

Un deuxième consultant RH sera aussi prêt à intervenir pour le seconder en cas d’indisponibilité

Qui plus est, il sera apte à s’appuyer sur l’un de nos spécialistes RH plus spécifiques (licenciement, recrutement ou outplacement…) pour une question très pointue demandant une étude approfondie

Si le « feeling » est présent entre vous et que vous avez envie de travailler avec notre consultant RH, un contrat commercial sans engagement pourra être signé

D’autres infos vous attendent ici :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Recrutement RH

Un point sur les tâches de votre Consultant Expert RH

Selon vos besoins, vous pourrez notamment solliciter ses services pour :

  • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
  • Fidéliser et garder les salariés motivés
  • Réaliser un diagnostic de vos besoins RH
  • Préparer les recrutements et qualifier des candidats
  • Conseiller la Direction et les managers sur les sujets RH
  • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions

Vous êtes préoccupé par un sujet en particulier et vous voulez évoquer cela avec nos experts ? Alors n’hésitez pas à nous solliciter, nous pouvons probablement vous apporter une solution.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé​
0
Managers de transition RH​
0
Salariés gérés​
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)​
0

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Lina SIBI Lina SIBI Directrice Administrative et Financière Lina SIBI

Comme d’habitude, nous avons été absolument ravies de collaborer avec Erica. Elle nous a donné un énorme coup de main sur la GRH et la paie. Et sa bonne humeur nous a fait un grand bien.

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Jessica FILALI Jessica FILALI Responsable RH Jessica FILALI

Nous avons eu l'opportunité de collaborer avec Boost'RH et nous en sommes pleinement satisfaits. Un immense merci en particulier à Sabrina qui a été missionnée chez nous durant près de 9 mois. Sabrina est une professionnelle remarquable qui s’est rapidement adaptée à notre environnement complexe. Elle a pleinement contribué à notre développement RH et s’est imposée comme un véritable membre de l’équipe ! Merci à Boost RH pour ses services et à Sabrina pour la qualité de sa prestation !

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Stephanie REILLY Stephanie REILLY Director of Human Resources Material Bank

Je tiens à vous remercier sincèrement pour l'excellent soutien que votre équipe nous a apporté au cours des dernières semaines. Nous avons eu le plaisir de travailler en étroite collaboration avec Véronique, et cette expérience a été exceptionnelle. Elle nous a apporté un soutien sans faille pour nous aider à faire avancer rapidement nos initiatives, en nous fournissant systématiquement des commentaires pertinents, précis et réfléchis. Ses conseils et son professionnalisme ont été déterminants dans le cadre de notre étroite collaboration au cours de cette période. Nous comprenons qu'Ariane et Véronique sont toutes deux engagées auprès de nous, et nous apprécions grandement les contributions de chacune. Nous sommes vraiment reconnaissants du soutien que nous avons reçu de votre équipe et nous nous réjouissons de continuer à travailler ensemble.

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Corinne ATTIA Corinne ATTIA DG SADNOCA

Je souhaite souligner la qualité de l'accompagnement du travail effectué pour les intervenantes Elodie et Laëtitia, souligner la force de leur expertise et la richesse de leurs conseils tout au long de ces mois compliqués pour nous. Cet accompagnement nous permet maintenant avec sérénité une reprise en main du sujet RH et de déléguer à nouveau cette partie à notre cabinet comptable.

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Virginie FEMERY Virginie FEMERY Directrice Générale VIVOPTIM Solutions

Ravie de poursuivre en 2025, l’aventure Vivoptim Solutions en pouvant compter sur l'expertise d'Ariane, ses conseils avisés, ses recommandations toujours adaptées et hautement pertinentes qui nous rassurent dans nos choix ou nous permettent de prendre les bonnes décisions ou postures.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Paris :

Notre succursale de Deuil-la-Barre est rattachée à notre bureau de Paris
27, avenue de l’Opéra
75001 Paris

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Au-delà de Deuil-la-Barre, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département du Val-d’Oise, y compris dans des villes comme Argenteuil, Arnouville, Bezons, Cergy, Cormeilles-en-Parisis, Domont, Eaubonne, Éragny, Ermont, Franconville, Garges-lès-Gonesse, Gonesse, Goussainville, Herblay, Jouy-le-Moutier, Montigny-lès-Cormeilles, Montmagny, Montmorency, Osny, Pontoise, Saint-Brice-sous-Forêt, Saint-Gratien, Saint-Leu-la-Forêt, Saint-Ouen-l’Aumône, Sannois, Sarcelles, Soisy-sous-Montmorency, Taverny, Vauréal, ou encore Villiers-le-Bel. N’attendez pas pour nous contacter !