Un recrutement sur-mesure pour un spécialiste rh à Étampes en temps partiel

Votre spécialiste rh en temps partagé: ce qu'il peut vous apporter

Vous travaillez en tant que Responsable administratif, votre établissement traverse une période de transformation et vous avez besoin d’un spécialiste rh qui se tiendra à vos côtés

Boost’RH Groupe a été mis en place depuis près d’une quinzaine d’années, spécifiquement pour répondre aux besoins des sociétés dont le développement est rapide

Nous vous apportons la disponibilité et les compétences RH qui amélioreront votre envol

En fonction de vos besoins, il vous sera possible de choisir combien d’heures par semaine vous réquisitionnerez votre consultant spécialiste RH

Si vous aviez besoin de cet expert pour l’exécution d’un diagnostic RH ou la gestion du personnel et prévention des risques Psychosociaux, il sera bien évidemment en mesure du faire

La gestion des collaborateurs au quotidien est aussi incluse dans son travail

Il vous sera également possible du réquisitionner pour encadrer des actions plus rares, en collaboration avec un spécialiste RH

En vous en remettant à Boost’RH Étampes (91150), vous disposez donc d’un consultant RH pouvant justifier de l’ensemble des qualités qu’il vous faut

Nous nous appliquons à faire en sorte de satisfaire notre clientèle

Notre cabinet est implanté sur les principales agglomérations du pays de manière à être apte à proposer un service proche à chaque société qui aurait besoin de nos consultants

Alors n’hésitez pas à nous contacter pour en parler ensemble et prendre contact avec nos spécialistes RH dans votre région

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Processus de recrutement d'un spécialiste rh en temps partagé

Sans jamais prendre votre place, nous vous apportons notre aide pour toutes les tâches que vous requérez

Nous vous consulterons à tout moment, et chaque action nécessitera votre validation

Pour ce faire nous avons besoin de découvrir l’ensemble de vos besoins immédiats et pour les mois à venir, vos challenges, enjeux, contraintes, stratégie, et concurrence, et ce qui rend votre établissement unique

C’est grâce à l’ensemble de ces renseignements que nous pourrons vous sélectionner un consultant en gestion de personnel en mesure de vous convenir

Il sera conforme à vos attentes, disposera du savoir-faire attendu mais aussi aura une personnalité en adéquation avec l’ADN de votre enseigne, disponible et à proximité géographique

En outre, RH, DRH, RRH, Gestionnaire de paie et de l’administration du personnel, Assistant-e RH seront des fonctions qu’il sera en mesure d’occuper

Un autre consultant RH sera aussi à votre disposition afin de seconder le vôtre si celui-ci ne pouvait temporairement se rendre disponible

Nous fournissons également des experts plus spécifiques qui sont toujours disponibles pour se charger des situations particulières : retraite, juridique ou recrutement…

Cliquez ici pour en savoir plus :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Management de transition RH

Liste des tâches possibles

Selon vos attentes, vous pourrez notamment solliciter ses services pour :

  • Gérer vos effectifs au quotidien
    • Réaliser un diagnostic de vos besoins RH
    • Gérer l’administration du personnel
    • Mettre en place vos entretiens annuels ou professionnels
  • Proposer et mettre en place une méthode de développement des savoir-faire et de la motivation du personnel
    • Préparer les recrutements et qualifier des candidats
    • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
    • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
  • Mettre au point des méthodes RH visant à aller en faveur de votre développement
    • Réaliser un audit RH
    • Fidéliser et garder les salariés motivés
    • Intégrer la Qualité de Vie au travail

N’hésitez pas à échanger avec nos équipiers via e-mail ou téléphone : ils seront ravis de vous répondre.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé​
0
Managers de transition RH​
0
Salariés gérés​
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)​
0

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Lina SIBI Lina SIBI Directrice Administrative et Financière Lina SIBI

Comme d’habitude, nous avons été absolument ravies de collaborer avec Erica. Elle nous a donné un énorme coup de main sur la GRH et la paie. Et sa bonne humeur nous a fait un grand bien.

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Jessica FILALI Jessica FILALI Responsable RH Jessica FILALI

Nous avons eu l'opportunité de collaborer avec Boost'RH et nous en sommes pleinement satisfaits. Un immense merci en particulier à Sabrina qui a été missionnée chez nous durant près de 9 mois. Sabrina est une professionnelle remarquable qui s’est rapidement adaptée à notre environnement complexe. Elle a pleinement contribué à notre développement RH et s’est imposée comme un véritable membre de l’équipe ! Merci à Boost RH pour ses services et à Sabrina pour la qualité de sa prestation !

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Stephanie REILLY Stephanie REILLY Director of Human Resources Material Bank

Je tiens à vous remercier sincèrement pour l'excellent soutien que votre équipe nous a apporté au cours des dernières semaines. Nous avons eu le plaisir de travailler en étroite collaboration avec Véronique, et cette expérience a été exceptionnelle. Elle nous a apporté un soutien sans faille pour nous aider à faire avancer rapidement nos initiatives, en nous fournissant systématiquement des commentaires pertinents, précis et réfléchis. Ses conseils et son professionnalisme ont été déterminants dans le cadre de notre étroite collaboration au cours de cette période. Nous comprenons qu'Ariane et Véronique sont toutes deux engagées auprès de nous, et nous apprécions grandement les contributions de chacune. Nous sommes vraiment reconnaissants du soutien que nous avons reçu de votre équipe et nous nous réjouissons de continuer à travailler ensemble.

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Corinne ATTIA Corinne ATTIA DG SADNOCA

Je souhaite souligner la qualité de l'accompagnement du travail effectué pour les intervenantes Elodie et Laëtitia, souligner la force de leur expertise et la richesse de leurs conseils tout au long de ces mois compliqués pour nous. Cet accompagnement nous permet maintenant avec sérénité une reprise en main du sujet RH et de déléguer à nouveau cette partie à notre cabinet comptable.

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Virginie FEMERY Virginie FEMERY Directrice Générale VIVOPTIM Solutions

Ravie de poursuivre en 2025, l’aventure Vivoptim Solutions en pouvant compter sur l'expertise d'Ariane, ses conseils avisés, ses recommandations toujours adaptées et hautement pertinentes qui nous rassurent dans nos choix ou nous permettent de prendre les bonnes décisions ou postures.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Paris :

Notre succursale de Étampes est rattachée à notre bureau de Paris
27, avenue de l’Opéra
75001 Paris

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Au-delà de Étampes, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département de l’Essonne, y compris dans des villes comme Athis-Mons, Brétigny-sur-Orge, Brunoy, Corbeil-Essonnes, Courcouronnes, Draveil, Épinay-sous-Sénart, Évry, Gif-sur-Yvette, Grigny, Juvisy-sur-Orge, Les Ulis, Longjumeau, Massy, Mennecy, Montgeron, Morsang-sur-Orge, Orsay, Palaiseau, Ris-Orangis, Sainte-Geneviève-des-Bois, Saint-Michel-sur-Orge, Savigny-sur-Orge, Verrières-le-Buisson, Vigneux-sur-Seine, Viry-Châtillon, ou encore Yerres. N’attendez pas pour nous contacter !