Consultant RH en temps partagé, Experts RH à Courcouronnes (91080)

Pourquoi est-il intéressant de s'en remettre à un Consultant RH en temps partagé ?

Vous occupez un poste de Directeur-trice financier-e, votre entreprise traverse une période de transformation et votre situation vous oblige à vous entourer d’un Consultant RH dont la présence sera ponctuelle

Celui-ci devra vous aider à résoudre l’ensemble des situations liées à vos RH

Boost’RH Groupe a été mis en place depuis plus de 10 ans, justement pour ce type de besoin

Nous vous apportons les solutions RH qui favoriseront votre progression

Selon vos besoins, vous pourrez choisir combien d’heures par semaine vous ferez intervenir votre consultant expert RH

S’il vous fallait quelqu’un pour la réalisation d’un audit Rh ou la gestion de paie et ADP, il sera totalement apte à prendre en charge des missions de ce genre

La gestion des collaborateurs au quotidien fait aussi partie de son poste

Il vous sera également possible du solliciter pour entreprendre des actions plus pointues, il sera alors accompagné d’un spécialiste

Avec Boost’RH Courcouronnes (91080), vous profitez de ce fait d’un consultant en gestion de personnel pouvant justifier de l’ensemble des compétences qu’il vous faut

Nous faisons de notre mieux pour satisfaire notre clientèle

Notre cabinet est implanté au sein des principales agglomérations du pays afin de profiter d’un réseau à échelle nationale pour satisfaire tous vos besoins

Alors n’hésitez pas à nous contacter afin que nous puissions vous guider

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Quels critères sont utilisés pour attribuer un Consultant RH ?

Notre volonté est de pouvoir vous assister, sans prendre votre place

Nous vous apportons des conseils en gestion de personnel et mettrons en place les actions après validation, mais nous ne prendrons jamais la décision à votre place

Une multitude questions vous seront soumises, pour comprendre votre besoin, ainsi que de vos stratégies futures

Nous vous présenterons un consultant en gestion de personnel en fonction de vos réponses

Il correspondra à ce que vous en attendez, disposera du savoir-faire attendu mais aussi aura une personnalité en adéquation avec l’identité de votre entreprise ou à son style de management, disponible tout en résidant à proximité de votre lieu de travail

Notamment, RH, DRH, RRH, Responsable de la paie et de l’administration du personnel, Assistant-e RH sont des activités qui pourront lui être confiées

Il travaillera en binôme avec un autre consultant à temps partiel en back-up afin que la prestation soit assurée en continu

Nous fournissons également des experts plus spécifiques qui sont toujours disponibles pour gérer des tâches particulières : juridique, recrutement ou outplacement…

Grâce à notre contrat commercial sans engagement, nous vous offrons l’opportunité de faire perdurer cette collaboration avec votre consultant sur une très longue période, ou de l’arrêter à tout instant

D’autres informations sont à découvrir ici :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Recrutement RH

Quelques idées de missions qui entrent dans le champ d'action de votre Consultant RH

Voici quelles sont les tâches qui seront gérées par votre consultant RH :

  • Préparer les recrutements et qualifier des candidats
  • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
  • Mettre en place vos entretiens annuels ou professionnels
  • Gérer l’administration du personnel
  • Conseiller la Direction et les managers sur les sujets RH
  • Réaliser un diagnostic de vos besoins RH

N’hésitez pas à contacter nos collaborateurs via e-mail ou téléphone : l’ensemble de vos questions pourront trouver réponses.

Nos chiffres clés

0
Experts RH en Temps partagé
0
Managers de transition RH
0
Salariés gérés
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Willy MEURET Willy MEURET Responsable des Ressources Humaines GEREP

Nous avons été très satisfaits des prestations d’accompagnement pour notre CSE : formation des élus du CSE, formation du Président du CSE et rédaction du règlement intérieur du CSE.

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Séverine RAIMBAULT Séverine RAIMBAULT Responsable des Ressources Humaines BHealthCare

Je suis ravie d'avoir travaillé avec Véronique. Elle m'a beaucoup aidée à finaliser mon CSE... encore merci Véronique

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Clémence CABAL Clémence CABAL Responsable juridique et formation Scouts Unitaires de France

L'accompagnement de nos élections CSE avec Boost'RH s'est fait de la meilleure des manières. Tout y est personnalisé et clé en main. Véronique a été d'une aide précieuse, toujours à l'écoute et répondait sans attendre à toutes mes interrogations. Le super +, un petit mail ou coup de téléphone pour rappeler les échéances, prendre des nouvelles etc... Un grand merci !

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Luis MONTEIRO Luis MONTEIRO Coordonnateur HSE I-CARE France

Afin de mettre en place notre CSE pour nos 60 salariés français, nous avons fait appel à Boost'RH Groupe qui dès les premier contact s'est montré réactif, disponible et professionnel. L'accompagnement réalisé par Véronique R. a été d'une aide précieuse dans la mise en place et la réalisation de cette élection. Faisant preuve de pédagogie sur l'ensemble des règles applicables et dans l'accomplissement à chaque étape du processus. Nous recommandons les services de Boost'RH Groupe.

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Virginie FEMERY Virginie FEMERY Directrice Générale VIVOPTIM Solutions

Directrice Générale d’une jeune société spécialisée en e-santé et ne disposant pas de services RH, je souhaitais être accompagnée par des experts et bénéficier des meilleurs conseils pour mettre en place les conditions favorables aux recrutements de quatre nouveaux collaborateurs et piloter les aspects paie et administration du personnel. Mon choix s’est orienté vers Boost’RH Groupe plutôt qu’un cabinet d’expertise comptable. Rapidement la prestation de Boost’Recrutement a pu être mise en place. Karine, mon interlocutrice m’a accompagné sur la rédaction des fiches de poste. Les candidats pré-sélectionnés correspondaient parfaitement au profil recherché et au-delà des seules compétences techniques, j’ai apprécié les qualités relationnelles de chacun d’eux. Pour la partie administrative (gestion des contrats de travail, émission des fiches de paie, choix de la convention collective et des contrats d’assurance santé et prévoyance, etc.), je bénéficie de l’expérience d’Ariane qui est force de proposition et de conseils. Je suis rassurée quant au fait que, sur ces aspects, ma société est bien gérée ce qui me permet de me consacrer aux activités stratégiques et de développement de l’activité.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Paris :

Notre succursale de Courcouronnes est rattachée à notre bureau de Paris
27, avenue de l’Opéra
75001 Paris

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Au-delà de Courcouronnes, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département de l’Essonne, y compris dans des villes comme Athis-Mons, Brétigny-sur-Orge, Brunoy, Corbeil-Essonnes, Draveil, Épinay-sous-Sénart, Étampes, Évry, Gif-sur-Yvette, Grigny, Juvisy-sur-Orge, Les Ulis, Longjumeau, Massy, Mennecy, Montgeron, Morsang-sur-Orge, Orsay, Palaiseau, Ris-Orangis, Sainte-Geneviève-des-Bois, Saint-Michel-sur-Orge, Savigny-sur-Orge, Verrières-le-Buisson, Vigneux-sur-Seine, Viry-Châtillon, ou encore Yerres. N’attendez pas pour nous contacter !