Le Consultant Expert RH en temps partagé : une bonne solution pour les besoins ponctuels

Pourquoi faire appel à un Consultant Expert RH en temps partagé ?

Vous occupez un poste de Décideur, votre agence traverse une période de transformation et il vous est impératif de trouver un Consultant Expert RH dont la présence sera ponctuelle

Vous avez besoin qu’il soit en mesure de gérer vos problématiques en matière de gestion de personnel à vos côtés

Boost’RH Groupe a été fondé en 2007, précisément pour répondre aux besoins des établissements dont le développement est rapide

Nous vous apportons les compétences RH qui amélioreront votre envol

En fonction de vos besoins, il vous sera possible de choisir combien de jours par mois vous réquisitionnerez votre consultant spécialiste RH

Nombreuses sont les tâches que prendra en charge votre consultant

Le fait de la veille du respect du droit du travail ou la gestion du personnel en font partie

Mais on a également l’opportunité du faire travailler sur une gestion courante des salariés

Accompagné par un spécialiste ressources humaines, des actions plus pointues pourront lui être confiées

La personne qui vous sera proposée par Boost’RH Grigny (91350) aura donc le bagage nécessaire pour gérer tous vos besoins

Faire passer en premier la satisfaction de notre clientèle est l’une de nos valeurs les plus essentielles

Vous vous procurerez aisément un cabinet proche de votre entreprise car notre réseau de succursales est désormais national

Appelez-nous de manière à bénéficier d’un premier contact avec notre service pour profiter des possibilités offertes par Boost’RH, dans votre région de prédilection

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Sélection de votre Consultant Expert RH

Nous cherchons à vous apporter l’aide dont vous avez besoin, en vous secondant, sans prendre votre place

Notre travail est de vous fournir des conseils en ressources humaines et nous vous mettrons à disposition différentes méthodes, mais aucune décision ne sera prise à votre place

Pour ce faire nous avons besoin de connaître l’ensemble de vos besoins actuels et pour les mois à venir, vos contraintes, ainsi que vos stratégies, afin de vous permettre de vous différencier au sein de votre domaine (compétences plus larges ou plus pointues que vos concurrents, esprit d’équipe…)

Nous sélectionnerons un consultant en ressources humaines en tenant compte de l’ensemble de ces éléments

Il sera conforme à vos souhaits, répondra techniquement à votre besoin mais aussi aura une personnalité en adéquation avec l’identité de votre entreprise, disponible et à proximité géographique

En outre, RH, DRH, RRH, Responsable de la paie et de l’administration du personnel, Assistant-e RH sont des activités qui pourront lui être confiées

Il sera en binôme avec un autre consultant en temps partagé prêt au seconder de manière à prévoir d’éventuelles indisponibilités et prendre en charge l’entièreté de la prestation, de façon continue

Nous fournissons également des experts plus spécifiques qui sont toujours disponibles pour gérer des situations particulières : RPS, juridique ou retraite…

Cliquez ici pour en savoir davantage :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Recrutement RH

Un Consultant Expert RH pour quelles missions ?

Nos consultants, RH ou DRH en temps partiel seront notamment aptes à :

  • Faire en sorte que l’ensemble de vos obligations légales soient respectées :
    • Réaliser un diagnostic de vos besoins RH
    • Gérer l’administration du personnel
    • Mettre en place vos entretiens annuels ou professionnels
  • Mettre en place une méthode de développement des savoir-faire du personnel
    • Préparer les recrutements et qualifier des candidats
    • Conseiller la Direction et les managers sur les sujets RH
    • Fidéliser et garder les salariés motivés
  • Créer une stratégie RH, permettant de « booster » le développement de la société
    • Intégrer la Qualité de Vie au travail
    • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
    • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales

N’hésitez pas à prendre contact avec nos équipiers via e-mail ou téléphone : ils seront ravis de vous répondre.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé​
0
Managers de transition RH​
0
Salariés gérés​
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)​
0

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Lina SIBI Lina SIBI Directrice Administrative et Financière Lina SIBI

Comme d’habitude, nous avons été absolument ravies de collaborer avec Erica. Elle nous a donné un énorme coup de main sur la GRH et la paie. Et sa bonne humeur nous a fait un grand bien.

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Jessica FILALI Jessica FILALI Responsable RH Jessica FILALI

Nous avons eu l'opportunité de collaborer avec Boost'RH et nous en sommes pleinement satisfaits. Un immense merci en particulier à Sabrina qui a été missionnée chez nous durant près de 9 mois. Sabrina est une professionnelle remarquable qui s’est rapidement adaptée à notre environnement complexe. Elle a pleinement contribué à notre développement RH et s’est imposée comme un véritable membre de l’équipe ! Merci à Boost RH pour ses services et à Sabrina pour la qualité de sa prestation !

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Stephanie REILLY Stephanie REILLY Director of Human Resources Material Bank

Je tiens à vous remercier sincèrement pour l'excellent soutien que votre équipe nous a apporté au cours des dernières semaines. Nous avons eu le plaisir de travailler en étroite collaboration avec Véronique, et cette expérience a été exceptionnelle. Elle nous a apporté un soutien sans faille pour nous aider à faire avancer rapidement nos initiatives, en nous fournissant systématiquement des commentaires pertinents, précis et réfléchis. Ses conseils et son professionnalisme ont été déterminants dans le cadre de notre étroite collaboration au cours de cette période. Nous comprenons qu'Ariane et Véronique sont toutes deux engagées auprès de nous, et nous apprécions grandement les contributions de chacune. Nous sommes vraiment reconnaissants du soutien que nous avons reçu de votre équipe et nous nous réjouissons de continuer à travailler ensemble.

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Corinne ATTIA Corinne ATTIA DG SADNOCA

Je souhaite souligner la qualité de l'accompagnement du travail effectué pour les intervenantes Elodie et Laëtitia, souligner la force de leur expertise et la richesse de leurs conseils tout au long de ces mois compliqués pour nous. Cet accompagnement nous permet maintenant avec sérénité une reprise en main du sujet RH et de déléguer à nouveau cette partie à notre cabinet comptable.

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Virginie FEMERY Virginie FEMERY Directrice Générale VIVOPTIM Solutions

Ravie de poursuivre en 2025, l’aventure Vivoptim Solutions en pouvant compter sur l'expertise d'Ariane, ses conseils avisés, ses recommandations toujours adaptées et hautement pertinentes qui nous rassurent dans nos choix ou nous permettent de prendre les bonnes décisions ou postures.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Paris :

Notre succursale de Grigny est rattachée à notre bureau de Paris
27, avenue de l’Opéra
75001 Paris

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Au-delà de Grigny, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département de l’Essonne, y compris dans des villes comme Athis-Mons, Brétigny-sur-Orge, Brunoy, Corbeil-Essonnes, Courcouronnes, Draveil, Épinay-sous-Sénart, Étampes, Évry, Gif-sur-Yvette, Juvisy-sur-Orge, Les Ulis, Longjumeau, Massy, Mennecy, Montgeron, Morsang-sur-Orge, Orsay, Palaiseau, Ris-Orangis, Sainte-Geneviève-des-Bois, Saint-Michel-sur-Orge, Savigny-sur-Orge, Verrières-le-Buisson, Vigneux-sur-Seine, Viry-Châtillon, ou encore Yerres. N’attendez pas pour nous contacter !