Faites confiance à Boost’RH pour vous procurer le Expert RH idéal dans le département Essonne

Le principe du Expert RH en temps partagé

À l’occasion de l’agrandissement de votre structure, vous ne parvenez plus à gérer vos RH avec les moyens disponibles, et vous désirez bénéficier des services d’un Expert RH

Celui-ci vous apportera des outils, mais aussi des suggestions en RH, un véritable accompagnement dans le cadre de la résolution de vos problématiques

Boost’RH Groupe a été fondé il y a plus d’une dizaine d’années, justement pour ce type de besoin

Nos professionnels vous apportent les compétences RH qui iront en faveur de votre progression

Votre consultant n’est présent au sein de votre établissement que quelques jours par mois, conformément à vos besoins

Si vous aviez besoin de cet expert pour la création d’un plan de développement des compétences au sein de votre équipe ou l’évaluation du respect des obligations légales, il sera bien évidemment apte à prendre en charge des tâches de ce type

La gestion des salariés au quotidien est probablement la mission majeure de son travail

Il est aussi compétent pour entreprendre des missions plus rares, aux côtés d’un spécialiste ressources humaines

Le consultant qui vous sera fourni par Boost’RH Essonne (91) aura donc le bagage nécessaire pour prendre en charge toutes les missions inhérentes à votre société

Vous vous procurerez facilement un cabinet à proximité car nous nous sommes implantés un peu partout sur le territoire

De ce fait, dans votre région, nos équipes sur place seront aptes à prendre en charge vos besoins, n’hésitez donc pas à prendre contact avec nos équipes

 

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

De quelle manière les consultants sont-ils attribués ?

Notre volonté est d’avoir l’opportunité de nous situer à vos côtés, mais sans vous suppléer

Vous serez bien sûr consulté à tout moment, et aucune décision ne sera prise sans vous

Nous vous interrogerons à propos dus enjeux auxquels votre établissement fera face dans les mois à venir

Nous sélectionnerons un consultant en gestion de personnel en tenant compte de l’ensemble de ces éléments

Il correspondra à vos souhaits, répondra techniquement à votre besoin mais aussi aura une personnalité en adéquation avec l’ADN de votre marque ou à son style de management, disponible et proche sur le plan géographique

Notamment, RH, DRH, RRH, Responsable de la paie et de l’administration du personnel, Assistant-e RH seront des fonctions qu’il sera en mesure d’endosser

Nous souhaitons faire en sorte que la prestation soit assurée en continu, sachez que un consultant en back-up sera prévu

En plus de cela, nous lui donnons la possibilité de s’appuyer sur l’un de nos experts RH plus spécifiques (élections CSE, juridique ou outplacement…) si une situation particulière se présente

Vous désirez en connaître un peu plus à propos de notre prestation de RH en temps partagé ? Découvrez des informations utiles :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Recrutement RH

 

Les tâches qu'il vous sera possible de lui confier

Selon vos besoins, vous pourrez entre autres faire appel à lui pour :

  • Accompagner et conseiller dans les relations sociales
  • Conseiller la Direction et les managers sur les sujets RH
  • Sécuriser vos obligations sociales
  • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
  • Fidéliser et garder les salariés motivés
  • Développer les compétences et savoir-faire de vos salariés

Si vous souhaitez nous poser vos questions, nous sommes disponibles pour vous répondre.

 

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé​
0
Managers de transition RH​
0
Salariés gérés​
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)​
0

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Lina SIBI Lina SIBI Directrice Administrative et Financière Lina SIBI

Comme d’habitude, nous avons été absolument ravies de collaborer avec Erica. Elle nous a donné un énorme coup de main sur la GRH et la paie. Et sa bonne humeur nous a fait un grand bien.

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Jessica FILALI Jessica FILALI Responsable RH Jessica FILALI

Nous avons eu l'opportunité de collaborer avec Boost'RH et nous en sommes pleinement satisfaits. Un immense merci en particulier à Sabrina qui a été missionnée chez nous durant près de 9 mois. Sabrina est une professionnelle remarquable qui s’est rapidement adaptée à notre environnement complexe. Elle a pleinement contribué à notre développement RH et s’est imposée comme un véritable membre de l’équipe ! Merci à Boost RH pour ses services et à Sabrina pour la qualité de sa prestation !

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Stephanie REILLY Stephanie REILLY Director of Human Resources Material Bank

Je tiens à vous remercier sincèrement pour l'excellent soutien que votre équipe nous a apporté au cours des dernières semaines. Nous avons eu le plaisir de travailler en étroite collaboration avec Véronique, et cette expérience a été exceptionnelle. Elle nous a apporté un soutien sans faille pour nous aider à faire avancer rapidement nos initiatives, en nous fournissant systématiquement des commentaires pertinents, précis et réfléchis. Ses conseils et son professionnalisme ont été déterminants dans le cadre de notre étroite collaboration au cours de cette période. Nous comprenons qu'Ariane et Véronique sont toutes deux engagées auprès de nous, et nous apprécions grandement les contributions de chacune. Nous sommes vraiment reconnaissants du soutien que nous avons reçu de votre équipe et nous nous réjouissons de continuer à travailler ensemble.

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Corinne ATTIA Corinne ATTIA DG SADNOCA

Je souhaite souligner la qualité de l'accompagnement du travail effectué pour les intervenantes Elodie et Laëtitia, souligner la force de leur expertise et la richesse de leurs conseils tout au long de ces mois compliqués pour nous. Cet accompagnement nous permet maintenant avec sérénité une reprise en main du sujet RH et de déléguer à nouveau cette partie à notre cabinet comptable.

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Virginie FEMERY Virginie FEMERY Directrice Générale VIVOPTIM Solutions

Ravie de poursuivre en 2025, l’aventure Vivoptim Solutions en pouvant compter sur l'expertise d'Ariane, ses conseils avisés, ses recommandations toujours adaptées et hautement pertinentes qui nous rassurent dans nos choix ou nous permettent de prendre les bonnes décisions ou postures.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Paris :

Le département Essonne est rattaché à notre Bureau de Paris
27, avenue de l’Opéra
75001 Paris

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Au cœur de la région Ile-de-France, notre expertise en RH à temps partagé s’étend à toutes les villes de l’Essonne, y compris Athis-Mons, Brétigny-sur-Orge, Brunoy, Corbeil-Essonnes, Courcouronnes, Draveil, Épinay-sous-Sénart, Étampes, Évry, Gif-sur-Yvette, Grigny, Juvisy-sur-Orge, Les Ulis, Longjumeau, Massy, Mennecy, Montgeron, Morsang-sur-Orge, Orsay, Palaiseau, Ris-Orangis, Sainte-Geneviève-des-Bois, Saint-Michel-sur-Orge, Savigny-sur-Orge, Verrières-le-Buisson, Vigneux-sur-Seine, Viry-Châtillon, ou encore Yerres. Faites appel à nos services RH et améliorez la gestion de votre entreprise.