Et si un Expert RH en temps partagé était la bonne solution pour vous ?

Mieux gérer vos besoins grâce à un Expert RH en temps partagé

À l’occasion du développement de votre agence, vous avez de nouveaux besoins en matière de RH, et vous souhaitez être suppléé par un Expert RH

Vous voulez qu’il soit apte à prendre en charge tous types de besoins en matière de ressources humaines à vos côtés

Soutenir votre progression est la vocation principale de Boost’RH Groupe, depuis 2007

Votre consultant n’est présent au sein de votre structure que quelques jours par mois, en fonction de vos besoins

Si vous aviez besoin de ce consultant pour la préparation d’un plan de recrutement ou l’élection du Comité Social et Economique, il sera bien évidemment en mesure du faire

Mais on peut également lui confier la gestion des collaborateurs de l’entreprise

Il vous sera également possible du réquisitionner pour entreprendre des missions plus pointues, en collaboration avec un spécialiste ressources humaines

Le consultant qui vous sera fourni par Boost’RH Avion (62210) sera donc aussi fiable que vous le désirez

Notre cabinet est implanté dans la plupart des principales villes de l’hexagone afin de profiter d’un maillage national pour gérer tous vos besoins

Appelez-nous de manière à bénéficier d’un premier contact avec notre service de manière à profiter des opportunités disponibles, dans la région Hauts-de-France

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Quels critères sont utilisés pour attribuer un Expert RH ?

Notre idée du service RH est de pouvoir vous apporter notre aide, mais sans vous remplacer

Vous serez évidemment consulté à tout moment, et chaque action nécessitera votre approbation

De nombreuses questions vous seront soumises, à propos dus enjeux auxquels vous ferez face lors de notre période d’accompagnement

Nous vous présenterons un consultant en ressources humaines en fonction de vos réponses

Nous veillerons à ce que vos critères soient honorés

Exerçant la gestion RH dans sa globalité, il peut en outre prendre en charge la fonction de RH-DRH-RRH à temps partiel, de Gestionnaire de paie et de l’administration du personnel, d’assistant-e RH

Il travaillera en binôme avec un autre consultant en temps partagé présent pour le remplacer si besoin afin que la prestation soit prise en charge en continu

Mais aussi, nous lui donnons la possibilité de se renseigner auprès de l’un de nos experts plus spécifiques (outplacement, retraite ou recrutement…) pour le cas où il serait face à une situation plus pointue

Vous voulez en apprendre un peu plus à propos de notre prestation de RH en temps partagé ? Parcourez des informations utiles :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Management de transition RH

Quelles missions RH pourrai-je donner à mon Expert RH ?

Nos consultants, RH ou DRH en temps partagé seront notamment aptes à :

  • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
  • Accompagner et conseiller dans les relations sociales
  • Réaliser la paie et les déclarations sociales
  • Intégrer la Qualité de Vie au travail
  • Sécuriser vos obligations sociales
  • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales

N’hésitez pas à échanger avec nos équipiers via e-mail ou téléphone : nous sommes là pour répondre à toutes vos questions.

Nos chiffres clés

0
Experts RH en Temps partagé
0
Managers de transition RH
0
Salariés gérés
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Willy MEURET Willy MEURET Responsable des Ressources Humaines GEREP

Nous avons été très satisfaits des prestations d’accompagnement pour notre CSE : formation des élus du CSE, formation du Président du CSE et rédaction du règlement intérieur du CSE.

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Séverine RAIMBAULT Séverine RAIMBAULT Responsable des Ressources Humaines BHealthCare

Je suis ravie d'avoir travaillé avec Véronique. Elle m'a beaucoup aidée à finaliser mon CSE... encore merci Véronique

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Clémence CABAL Clémence CABAL Responsable juridique et formation Scouts Unitaires de France

L'accompagnement de nos élections CSE avec Boost'RH s'est fait de la meilleure des manières. Tout y est personnalisé et clé en main. Véronique a été d'une aide précieuse, toujours à l'écoute et répondait sans attendre à toutes mes interrogations. Le super +, un petit mail ou coup de téléphone pour rappeler les échéances, prendre des nouvelles etc... Un grand merci !

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Luis MONTEIRO Luis MONTEIRO Coordonnateur HSE I-CARE France

Afin de mettre en place notre CSE pour nos 60 salariés français, nous avons fait appel à Boost'RH Groupe qui dès les premier contact s'est montré réactif, disponible et professionnel. L'accompagnement réalisé par Véronique R. a été d'une aide précieuse dans la mise en place et la réalisation de cette élection. Faisant preuve de pédagogie sur l'ensemble des règles applicables et dans l'accomplissement à chaque étape du processus. Nous recommandons les services de Boost'RH Groupe.

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Virginie FEMERY Virginie FEMERY Directrice Générale VIVOPTIM Solutions

Directrice Générale d’une jeune société spécialisée en e-santé et ne disposant pas de services RH, je souhaitais être accompagnée par des experts et bénéficier des meilleurs conseils pour mettre en place les conditions favorables aux recrutements de quatre nouveaux collaborateurs et piloter les aspects paie et administration du personnel. Mon choix s’est orienté vers Boost’RH Groupe plutôt qu’un cabinet d’expertise comptable. Rapidement la prestation de Boost’Recrutement a pu être mise en place. Karine, mon interlocutrice m’a accompagné sur la rédaction des fiches de poste. Les candidats pré-sélectionnés correspondaient parfaitement au profil recherché et au-delà des seules compétences techniques, j’ai apprécié les qualités relationnelles de chacun d’eux. Pour la partie administrative (gestion des contrats de travail, émission des fiches de paie, choix de la convention collective et des contrats d’assurance santé et prévoyance, etc.), je bénéficie de l’expérience d’Ariane qui est force de proposition et de conseils. Je suis rassurée quant au fait que, sur ces aspects, ma société est bien gérée ce qui me permet de me consacrer aux activités stratégiques et de développement de l’activité.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Lille :

Notre succursale de Avion est rattachée à notre bureau de Lille
Immeuble le Leeds
253, Boulevard du Leeds
59777 Lille

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Au-delà de Avion, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département du Pas-de-Calais, y compris dans des villes comme Arras, Berck, Béthune, Boulogne-sur-Mer, Bruay-la-Buissière, Calais, Carvin, Étaples, Harnes, Hénin-Beaumont, Lens, Liévin, Montreuil, Outreau, Saint-Omer, Senlis, ou encore Torcy. N’attendez pas pour nous contacter !