Istres (13118) : nous vous proposons un Consultant RH adapté à vos besoins

Ce qu'un Consultant RH en temps partagé peut vous apporter au quotidien

Vous êtes Chef d’entreprise, votre société connaît une période de forte croissance et votre situation vous oblige à vous entourer d’un Consultant RH dont la présence sera ponctuelle

Celui-ci devra vous aider à résoudre l’ensemble des situations liées à vos RH

Cela fait maintenant plus d’une dizaine d’années que Boost’RH apporte son soutien aux établissements en développement, requérant davantage de moyens en matière de ressources humaines

Votre consultant expert RH n’interviendra au sein de votre société que quelques jours par mois, conformément à vos besoins

Les tâches qu’il prend en charge sont notamment l’élaboration d’une stratégie de rémunération ou l’établissement d’une politique de motivation

En dehors de ces actions plutôt communes, d’autres tâches pourront être accomplies, plus complexes ou plus rares

Avec Boost’RH Istres (13118), vous profitez de ce fait d’un consultant ressources humaines pouvant justifier de toute l’expérience que vous en attendez

La satisfaction de nos fidèles partenaires est prioritaire

Notre présence est globale au sein de l’hexagone, de par nos cabinets installés aux quatre coins du pays

De ce fait, au sein de la région Provence-Alpes-Côte d’Azur, nos équipes sur place seront aptes à prendre en charge vos besoins, n’hésitez donc pas à nous solliciter

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Quel Consultant RH me sera attribué ?

L’idée est de pouvoir vous assister, sans prendre votre place

Nous vous apportons notre expertise et mettrons en place les actions validées, mais rien ne sera envisagé sans votre accord

Nous vous poserons différentes questions pour comprendre les enjeux auxquels votre société fera face dans les mois à venir

Selon ces renseignements, nous allons vous présenter un consultant en ressources humaines en semi-présentiel

Nous veillerons à ce que vos critères soient respectés

Pratiquant la gestion RH dans son ensemble, il peut aussi prendre en charge le métier de RH-DRH-RRH à temps partiel, de Gestionnaire de paie et de l’administration du personnel, d’assistant-e RH

Il travaillera en binôme avec un autre consultant en temps partagé présent pour le remplacer si besoin afin que la prestation soit prise en charge en continu, même durant les périodes d’indisponibilités

En plus de cela, nous lui donnons la possibilité de se renseigner auprès de l’un de nos spécialistes en ressources humaines aux fonctions plus spécifiques (retraite, RPS ou élections CSE…) pour le cas où il serait face à une situation particulière

Si vous avez eu une bonne expérience avec cette personne et que vous avez envie de travailler avec notre consultant RH, il ne sera pas nécessaire de vous lancer dans un engagement contractuel, de par notre contrat commercial qu’il vous sera possible d’arrêter quand vous le voudrez

Les missions qu'il vous sera possible de lui confier

Nos spécialistes RH en temps partagé seront notamment aptes à :

  • Gérer vos salariés au quotidien
    • Réaliser un diagnostic de vos besoins RH
    • Gérer l’administration du personnel
    • Mettre en place vos entretiens annuels ou professionnels
  • Développer grâce à une stratégie bien pensée le savoir-faire des collaborateurs
    • Préparer les recrutements et qualifier des candidats
    • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
    • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
  • Mettre en place une stratégie de ressources humaines, permettant de « booster » la croissance de la société
    • Réaliser un audit RH
    • Fidéliser et garder les salariés motivés
    • Intégrer la Qualité de Vie au travail

En cas de doute, ou de besoin d’informations supplémentaires, n’hésitez pas à nous contacter.

Nos chiffres clés

0
Experts RH en Temps partagé
0
Managers de transition RH
0
Salariés gérés
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Clémence CABAL Clémence CABAL Responsable juridique et formation Scouts Unitaires de France

L'accompagnement de nos élections CSE avec Boost'RH s'est fait de la meilleure des manières. Tout y est personnalisé et clé en main. Véronique a été d'une aide précieuse, toujours à l'écoute et répondait sans attendre à toutes mes interrogations. Le super +, un petit mail ou coup de téléphone pour rappeler les échéances, prendre des nouvelles etc... Un grand merci !

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Luis MONTEIRO Luis MONTEIRO Coordonnateur HSE I-CARE France

Afin de mettre en place notre CSE pour nos 60 salariés français, nous avons fait appel à Boost'RH Groupe qui dès les premier contact s'est montré réactif, disponible et professionnel. L'accompagnement réalisé par Véronique R. a été d'une aide précieuse dans la mise en place et la réalisation de cette élection. Faisant preuve de pédagogie sur l'ensemble des règles applicables et dans l'accomplissement à chaque étape du processus. Nous recommandons les services de Boost'RH Groupe.

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Virginie FEMERY Virginie FEMERY Directrice Générale VIVOPTIM Solutions

Directrice Générale d’une jeune société spécialisée en e-santé et ne disposant pas de services RH, je souhaitais être accompagnée par des experts et bénéficier des meilleurs conseils pour mettre en place les conditions favorables aux recrutements de quatre nouveaux collaborateurs et piloter les aspects paie et administration du personnel. Mon choix s’est orienté vers Boost’RH Groupe plutôt qu’un cabinet d’expertise comptable. Rapidement la prestation de Boost’Recrutement a pu être mise en place. Karine, mon interlocutrice m’a accompagné sur la rédaction des fiches de poste. Les candidats pré-sélectionnés correspondaient parfaitement au profil recherché et au-delà des seules compétences techniques, j’ai apprécié les qualités relationnelles de chacun d’eux. Pour la partie administrative (gestion des contrats de travail, émission des fiches de paie, choix de la convention collective et des contrats d’assurance santé et prévoyance, etc.), je bénéficie de l’expérience d’Ariane qui est force de proposition et de conseils. Je suis rassurée quant au fait que, sur ces aspects, ma société est bien gérée ce qui me permet de me consacrer aux activités stratégiques et de développement de l’activité.

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Ralph MONTANDON Ralph MONTANDON Directeur Général GLOBAL SWITCH France

Depuis avril 2012 nous avons décidé d’externaliser l’intégralité de la fonction RH de notre site de Clichy auprès de Boost’RH Groupe. Nous avons eu l’occasion de travailler avec plusieurs de leurs consultants qui ont chacun su répondre rapidement et avec grand professionnalisme aux situations en Ressources Humaines que nous leur soumettions. Nous avons également apprécié leur gestion quotidienne et leur capacité d’anticipation et de prévention sur l’évolution de la législation ou la réaction des salariés et partenaires sociaux. Boost’RH Groupe nous a permis de gagner un temps précieux et de sécuriser la fonction RH.

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Franck BARON Franck BARON Directeur Général Société DURABLE France

Un service externalisé à la hauteur de nos attentes, une approche très professionnelle et un suivi consciencieux.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Aix-en-Provence :

Notre succursale de Istres est rattachée à notre bureau de Aix-en-Provence
31, Parc du Golf
13290 Aix-en-Provence

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Au-delà de Istres, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département des Bouches-du-Rhône, y compris dans des villes comme Aix-en-Provence, Allauch, Arles, Aubagne, Berre-l’Étang, Bouc-Bel-Air, Châteaurenard, Fos-sur-Mer, Gardanne, La Ciotat, Les Pennes-Mirabeau, Marignane, Marseille, Martigues, Miramas, Port-de-Bouc, Salon-de-Provence, Tarascon, ou encore Vitrolles. N’attendez pas pour nous contacter !