Les compétences d’un RRH à Libourne (33500), pour tous vos besoins RH

Votre RRH en temps partagé: ce qu'il peut vous apporter

Dans le cadre du développement de votre start-up, vous avez de nouveaux besoins en matière de RH, et vous désirez disposer de l’intervention d’un RRH

Vous avez besoin qu’il soit suffisamment compétent pour prendre en charge des situations de différentes natures en matière de gestion de personnel à vos côtés

Guider votre progression est la vocation principale de Boost’RH Groupe, depuis 2007

Votre consultant expert RH intervient seulement quelques jours par mois, selon vos besoins

Notamment, l’élaboration d’une stratégie de rémunération ou l’établissement d’une politique de motivation font partie des des tâches prises en charge par votre consultant

Son travail le mènera aussi à prendre en charge vos collaborateurs à l’occasion de tâches plus simples

En dehors de ces tâches plutôt communes, il gèrera aussi des tâches plus complexes si tel est votre besoin

Ainsi, peu importe votre besoin en compétences RH, Boost’RH Libourne (33500) vous fournira le consultant RH en temps partiel disposant du savoir-faire que vous êtes en droit d’exiger, tout en se trouvant sur votre secteur

Nous sommes heureux de pouvoir générer une grande satisfaction et fidélité de nos clients ce qui ravit nos consultants RH

Notre cabinet est implanté dans la plupart des principales villes de France de manière à être apte à proposer une offre de proximité à chaque société

Alors n’hésitez pas à nous contacter afin que nous puissions vous guider

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Quel sera votre processus et le profil de mon RRH en temps partagé ?

Notre but est de répondre à votre besoin, en vous assistant, sans se substituer à vous

Nous vous apportons notre expertise et nous vous proposerons différentes stratégies, mais nous ne prendrons jamais la décision à votre place

Nous vous interrogerons concernant les enjeux auxquels votre enseigne fera face dans les mois à venir

Nous sélectionnerons un consultant en ressources humaines selon l’ensemble de ces éléments

Il correspondra à vos souhaits, disposera du savoir-faire attendu mais aussi sera adapté à l’ADN de votre entreprise, motivé et proche sur le plan géographique

Exerçant la gestion RH dans son ensemble, il peut aussi gérer le métier de RH-DRH-RRH à temps partiel, de Gestionnaire de paie et de l’administration du personnel, d’assistant-e RH

Une continuité de la prestation est toujours assurée, un consultant en back-up sera mis à disposition

Des spécialistes RH plus spécifiques sont toujours là pour prendre en charge des situations particulières : licenciement, recrutement ou retraite…

Si vous êtes satisfait de l’expérience vécue en collaboration avec cette personne et que vous songez à travailler avec notre consultant RH, un contrat commercial sans engagement pourra être signé

Cliquez ici pour en savoir plus :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Management de transition RH

Les missions qu'il vous sera possible de lui confier

Nos consultants en temps partagé seront notamment aptes à :

  • Gérer vos employés au quotidien
    • Réaliser la paie et les déclarations sociales
    • Sécuriser vos obligations sociales
    • Développer les compétences et savoir-faire de vos salariés
  • Développer grâce à une stratégie bien pensée le savoir-faire du personnel
    • Accompagner et conseiller dans les relations sociales
    • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
    • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
  • Mettre au point des méthodes RH dont le but sera de favoriser la croissance de votre établissement
    • Réaliser un audit RH
    • Fidéliser et garder les salariés motivés
    • Intégrer la Qualité de Vie au travail

En cas de doute, ou de besoin d’informations supplémentaires, nous sommes disponibles pour vous répondre.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé
0
Managers de transition RH
0
Salariés gérés
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)
0

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Fabienne Routier Fabienne Routier Inside Sales Manager Keyser & Mackay

Dans les petites structures, il est important d’être bien conseillé, bien accompagné notamment dans la rédaction du DUERP. En ce qui nous concerne, Ariane avec qui nous avions déjà travaillé, nous a accompagné de A à Z sur la rédaction du DUERP. Le support apporté  par Ariane nous a vraiment aidé et déchargé dans ce domaine. Nous savons que nous pouvons faire confiance, très professionnelle et très à l’écoute des besoins, Ariane répond parfaitement à nos attentes. La société est à présent en conformité sur ce volet du DUERP et ce grâce à l’accompagnement apporté par la société Boost'RH Groupe.

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Elvira Moerland Elvira Moerland HR Business Partner Team Industrial Services France

Je voudrais profiter de l'occasion pour dire que nous apprécions beaucoup votre soutien et que nous sommes très heureux de votre expertise et de vos conseils en matière de ressources humaines. Nous apprécions également vos compétences dans la gestion de nombreuses situations difficiles.

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Patricia LAMBERT Patricia LAMBERT DRH Société ACIM JOUANIN à Evreux (27)

C’est toujours un plaisir de travailler avec Ariane qui m’accompagne parfaitement dans les missions que je lui confie.

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Maguy KISSA Maguy KISSA CFO TEXCELL

Boost'RH a su comprendre nos problématiques et nos besoins et nous a mis à disposition Elodie, DRH externe confirmée, qui a réalisé un travail de très grande qualité tout en étant à l’écoute, en permanence, de nos besoins qui ont évolué au fur et à mesure de sa mission. Très grand professionnalisme tant sur l’aspect juridique qu’humain. Nous recommandons Boost'RH pour vos missions spécifiques RH.

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Willy MEURET Willy MEURET Responsable des Ressources Humaines GEREP

Nous avons été très satisfaits des prestations d’accompagnement pour notre CSE : formation des élus du CSE, formation du Président du CSE et rédaction du règlement intérieur du CSE.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Bordeaux :

Notre succursale de Libourne est rattachée à notre bureau de Bordeaux
Gare de Bordeaux Saint Jean Pavillon Nord
Parvis Louis Armand
33082 Bordeaux

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Au-delà de Libourne, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département de la Gironde, y compris dans des villes comme Ambarès-et-Lagrave, Arcachon, Bègles, Blanquefort, Blaye, Bordeaux, Bruges, Cenon, Cestas, Eysines, Floirac, Gradignan, Gujan-Mestras, Langon, La Teste-de-Buch, Le Bouscat, Lesparre-Médoc, Lormont, Mauriac, Mérignac, Pessac, Saint-Médard-en-Jalles, Saint-Paul, Talence, ou encore Villenave-d’Ornon. N’attendez pas pour nous contacter !