Consultant Expert RH en temps partagé, Experts RH à Villenave-d’Ornon (33140)

Pourquoi faire appel à un Consultant Expert RH en temps partagé ?

Dans le cadre du développement de votre agence, vos besoins en matière de RH sont plus importants, et vous souhaitez être secondé par un Consultant Expert RH

Cela fait maintenant une quinzaine d’années que Boost’RH soutient sociétés en croissance, requérant davantage de moyens en matière de RH

Votre consultant n’interviendra au sein de votre établissement que quelques jours par mois, en fonction de vos besoins

S’il vous fallait quelqu’un pour l’évaluation de la démarche QVT ou le management la santé et sécurité au travail, il sera bien évidemment apte au faire

La gestion des effectifs au quotidien est probablement la mission majeure de son travail

Il est également à vos côtés pour encadrer des actions plus pointues et plus rares, en collaboration avec un spécialiste RH

Grâce à Boost’RH Villenave-d’Ornon (33140), vous disposez ainsi d’un consultant ressources humaines pouvant justifier de toutes les compétences dont vous avez besoin

Nous faisons toujours passer en priorité la satisfaction de notre clientèle

Nos bureaux se trouvent au sein des principales localités du pays afin de proposer un service de proximité à chaque entreprise

Ainsi, dans votre région, nous serons aptes à prendre en charge vos besoins, grâce à nos équipes disponibles sur place, n’hésitez donc pas à nous contacter

Comment sera choisi le profil de mon Consultant Expert RH ?

Vous assister sans se substituer à vous : voilà la manière dont nous voyons notre mission

Chaque action qui vous sera proposée ne sera mise en œuvre qu’après votre validation

Un grand nombre de questions vous seront posées, de manière à bien cerner vos besoins actuels et futurs

Selon ces renseignements, nous allons vous présenter un consultant en ressources humaines en semi-présentiel

Disponible et proche au niveau géographique, il correspondra à l’ensemble de vos demandes

Globalement compétent sur la fonction RH, il peut parfois tenir le métier de RH-DRH-RRH en semi-présentiel, de Gestionnaire de paie et de l’administration du personnel, d’assistant-e RH

Une continuité de la prestation est toujours assurée, un consultant en back-up sera mis à disposition

Nous fournissons également des experts plus spécifiques qui sont toujours là pour gérer des tâches particulières : recrutement, juridique ou élections CSE…

D’autres renseignements sont disponibles ici :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Management de transition RH

Liste des missions possibles

Nos consultants en temps partagé pourront, selon vos attentes :

Gérer vos salariés au quotidien
- Réaliser un diagnostic de vos besoins RH
- Gérer l’administration du personnel
- Mettre en place vos entretiens annuels ou professionnels
Mettre en place une méthode de développement des compétences des salariés
- Préparer les recrutements et qualifier des candidats
- Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
- Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
Mettre en place une stratégie de ressources humaines, permettant de « booster » la croissance de la société
- Réaliser un audit RH
- Fidéliser et garder les salariés motivés
- Intégrer la Qualité de Vie au travail

Vous êtes préoccupé par un sujet en particulier et vous voulez évoquer cela avec nos experts ? Sollicitez nos équipes afin que nous puissions vous venir en aide.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé

Managers de transition RH

Salariés gérés

Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Elvira Moerland HR Business Partner Team Industrial Services France

Je voudrais profiter de l'occasion pour dire que nous apprécions beaucoup votre soutien et que nous sommes très heureux de votre expertise et de vos conseils en matière de ressources humaines. Nous apprécions également vos compétences dans la gestion de nombreuses situations difficiles.

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Patricia LAMBERT DRH Société ACIM JOUANIN à Evreux (27)

C’est toujours un plaisir de travailler avec Ariane qui m’accompagne parfaitement dans les missions que je lui confie.

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Maguy KISSA CFO TEXCELL

Boost'RH a su comprendre nos problématiques et nos besoins et nous a mis à disposition Elodie, DRH externe confirmée, qui a réalisé un travail de très grande qualité tout en étant à l’écoute, en permanence, de nos besoins qui ont évolué au fur et à mesure de sa mission. Très grand professionnalisme tant sur l’aspect juridique qu’humain. Nous recommandons Boost'RH pour vos missions spécifiques RH.

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Willy MEURET Responsable des Ressources Humaines GEREP

Nous avons été très satisfaits des prestations d’accompagnement pour notre CSE : formation des élus du CSE, formation du Président du CSE et rédaction du règlement intérieur du CSE.

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Séverine RAIMBAULT Responsable des Ressources Humaines BHealthCare

Je suis ravie d'avoir travaillé avec Véronique. Elle m'a beaucoup aidée à finaliser mon CSE... encore merci Véronique

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Bordeaux :

Notre succursale de Villenave-d’Ornon est rattachée à notre bureau de Bordeaux
Gare de Bordeaux Saint Jean Pavillon Nord
Parvis Louis Armand
33082 Bordeaux

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Contactez-nous

Au-delà de Villenave-d’Ornon, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département de la Gironde, y compris dans des villes comme Ambarès-et-Lagrave, Arcachon, Bègles, Blanquefort, Blaye, Bordeaux, Bruges, Cenon, Cestas, Eysines, Floirac, Gradignan, Gujan-Mestras, Langon, La Teste-de-Buch, Le Bouscat, Lesparre-Médoc, Libourne, Lormont, Mauriac, Mérignac, Pessac, Saint-Médard-en-Jalles, Saint-Paul, ou encore Talence. N’attendez pas pour nous contacter !