Boost’RH vous fournit le Gestionnaire RH dont vous avez besoin

Une gestion simplifiée avec un Gestionnaire RH en temps partagé

À l’occasion de l’agrandissement de votre structure, vos besoins en matière de RH sont plus importants, et vous voulez être secondé par un Gestionnaire RH

Celui-ci vous apportera des conseils avisés en RH, une vraie prise en charge afin de vous épauler efficacement

Soutenir votre progression est la vocation principale de Boost’RH Groupe, depuis sa création en 2007

En fonction de vos besoins, vous pourrez ajuster combien de jours par mois vous ferez intervenir votre consultant spécialiste RH

Si vous aviez besoin de cet expert pour la Gestion des obligations électorales ou l’organisation d’une politique de rétribution, il sera bien évidemment en mesure du faire

La gestion des collaborateurs au quotidien fait aussi partie de son poste

Outre ces actions plutôt habituelles, il gèrera aussi des tâches plus complexes si tel est votre besoin

En conséquence, quelles que soient vos exigences, Boost’RH Rive-de-Gier (42800) vous délèguera le consultant RH en temps partagé ayant les atouts que vous êtes en droit d’exiger, tout en se trouvant sur votre secteur

Nos clients sont particulièrement satisfaits, et nous parvenons à les fidéliser à la grande fierté de nos consultants en ressources humaines

Nous rayonnons un peu partout en France, de par notre réseau de succursales, dans de nombreuses régions

Pensez à entrer en contact avec notre service afin de disposer des possibilités offertes par Boost’RH, dans la région Auvergne-Rhône-Alpes

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Mon Gestionnaire RH en temps partagé : comment sera-t-il sélectionné ? ?

Vous accompagner sans vous suppléer : voilà la façon dont nous voyons notre présence à vos côtés

Notre expertise en matière de en ressources humaines vous est apportée et mettrons en place les actions après validation, mais rien ne sera mis en place sans votre regard

Pour cela nous avons besoin de prendre connaissance de l’ensemble de vos besoins actuels et futurs, la stratégie que vous avez mise en œuvre, et ce qui rend votre marque unique

Nous sélectionnerons un consultant RH en fonction de vos réponses

Il sera conforme à vos attentes, sera doté de l’expérience nécessaire mais également sera adapté à l’identité de votre enseigne ou à son style de management, disponible et proche sur le plan géographique

Pratiquant la gestion de ressources humaines dans sa globalité, il peut en outre tenir le poste de RH-DRH-RRH en semi-présentiel, de Responsable de la paie et de l’administration du personnel, d’assistant-e RH

Un second consultant RH sera également disponible afin de seconder le premier si celui-ci est indisponible

Nous fournissons également des experts plus spécifiques qui sont toujours disponibles pour prendre en charge des situations particulières : outplacement, élections CSE ou RPS…

Vous désirez en connaître davantage concernant notre service de RH à temps partiel ? Voici le détail des spécificités de nos offres :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Recrutement RH

Un Gestionnaire RH pour quelles missions ?

Voici quelles sont les tâches qui seront réalisées par votre consultant RH :

  • Gérer vos obligations légales
    • Préparer proposer et mettre en place une politique de Ressources Humaines
    • Développer un programme de reconnaissance et de promotions
    • Participer au partage des valeurs de l’entreprise
  • Développer grâce à une stratégie bien pensée le savoir-faire des salariés
    • Préparer les compétences nécessaires à 3 ans (embauches et promotions)
    • Conseiller la Direction et les managers sur les sujets RH
    • Fidéliser et garder les salariés motivés
  • Proposer une stratégie RH, dont l’objectif sera de « booster » le développement de la société
    • Intégrer la Qualité de Vie au travail
    • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
    • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales

Vous avez un sujet d’actualité qui vous pose problème et vous souhaitez nous en parler ? Alors n’hésitez pas à nous solliciter, nous pouvons surement vous offrir une solution.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé
0
Managers de transition RH
0
Salariés gérés
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)
0

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Elvira Moerland Elvira Moerland HR Business Partner Team Industrial Services France

Je voudrais profiter de l'occasion pour dire que nous apprécions beaucoup votre soutien et que nous sommes très heureux de votre expertise et de vos conseils en matière de ressources humaines. Nous apprécions également vos compétences dans la gestion de nombreuses situations difficiles.

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Patricia LAMBERT Patricia LAMBERT DRH Société ACIM JOUANIN à Evreux (27)

C’est toujours un plaisir de travailler avec Ariane qui m’accompagne parfaitement dans les missions que je lui confie.

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Maguy KISSA Maguy KISSA CFO TEXCELL

Boost'RH a su comprendre nos problématiques et nos besoins et nous a mis à disposition Elodie, DRH externe confirmée, qui a réalisé un travail de très grande qualité tout en étant à l’écoute, en permanence, de nos besoins qui ont évolué au fur et à mesure de sa mission. Très grand professionnalisme tant sur l’aspect juridique qu’humain. Nous recommandons Boost'RH pour vos missions spécifiques RH.

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Willy MEURET Willy MEURET Responsable des Ressources Humaines GEREP

Nous avons été très satisfaits des prestations d’accompagnement pour notre CSE : formation des élus du CSE, formation du Président du CSE et rédaction du règlement intérieur du CSE.

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Séverine RAIMBAULT Séverine RAIMBAULT Responsable des Ressources Humaines BHealthCare

Je suis ravie d'avoir travaillé avec Véronique. Elle m'a beaucoup aidée à finaliser mon CSE... encore merci Véronique

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Lyon :

Notre succursale de Rive-de-Gier est rattachée à notre bureau de Lyon
Gare Part Dieu
5, place Charles Béraudier
69428 Lyon

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Au-delà de Rive-de-Gier, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département de la Loire, y compris dans des villes comme Firminy, Le Chambon-Feugerolles, Montbrison, Roanne, Saint-Chamond, Saint-Étienne, Saint-Just-Saint-Rambert, ou encore Clermont. N’attendez pas pour nous contacter !