Gérez autrement vos ressources humaines avec un Gestionnaire RH externe à Eysines

Pourquoi est-il intéressant de s'en remettre à un Gestionnaire RH en temps partagé ?

Vous êtes Chef d’entreprise, votre établissement connaît une période de forte croissance et votre situation vous oblige à vous entourer d’un Gestionnaire RH qui vous secondera

Celui-ci vous apportera des conseils et des outils en gestion de personnel, une vraie prise en charge dans le cadre de la résolution de vos problématiques

Boost’RH Groupe a été fondé en 2007, précisément dans le but d’offrir une solution pertinente aux établissements qui en ont besoin

Nos consultants vous offrent la disponibilité et les compétences RH qui amélioreront votre progression

Votre consultant spécialiste RH ne sera présent au sein de votre société que quelques jours par mois, après analyse de vos besoins

S’il vous fallait quelqu’un pour l’évaluation de la démarche QVT ou le management la santé et sécurité au travail, il sera bien évidemment en mesure de prendre en charge des missions de ce genre

En dehors de ces actions relativement habituelles, il gèrera aussi des actions plus complexes si tel est votre besoin

Le consultant qui vous sera délégué par Boost’RH Eysines (33320) aura donc le bagage nécessaire pour prendre en charge toutes les missions inhérentes à votre société

Nous rayonnons un peu partout sur le territoire, de par nos cabinets installés aux quatre coins du pays

Ainsi, dans votre région, nos équipes sur place seront aptes à prendre en charge vos besoins, n’hésitez donc pas à nous contacter

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Quel sera votre processus et le profil de mon Gestionnaire RH en temps partiel ?

Vous accompagner sans prendre votre place : voici un résumé de notre mission

Chacune des stratégies que nous proposons ne sera mise en œuvre qu’après votre validation

Pour ce faire nous avons besoin de prendre connaissance de votre besoin immédiat, mais aussi à venir, les enjeux auxquels vous ferez face, et les valeurs de votre établissement

Nous vous présenterons un consultant RH selon vos réponses

Sérieux et situé dans le département, il sera conforme à l’ensemble de vos indications

Expert global de la fonction RH, il peut parfois tenir la fonction de RH-DRH-RRH en semi-présentiel, de Gestionnaire de paie et de l’administration du personnel, d’assistant-e RH

Il sera en binôme avec un autre consultant en temps partagé présent pour le remplacer si besoin afin que la prestation soit assurée en continu

En plus de cela, il sera en mesure de se renseigner auprès de l’un de nos spécialistes aux fonctions plus spécifiques (recrutement, juridique ou élections CSE…) pour le cas où il serait face à une situation particulière

Découvrez d’autres informations utiles via ces liens :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Management de transition RH

Liste des missions possibles

Voici quelles sont les tâches qui seront prises en charge par votre consultant RH :

  • Faire en sorte que l’ensemble de vos obligations légales soient respectées :
    • Préparer proposer et mettre en place une politique de Ressources Humaines
    • Développer un programme de reconnaissance et de promotions
    • Participer au partage des valeurs de l’entreprise
  • Développer grâce à une stratégie bien pensée le savoir-faire des salariés
    • Préparer les compétences nécessaires à 3 ans (embauches et promotions)
    • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
    • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
  • Mettre au point des techniques RH visant à aller en faveur de votre développement
    • Réaliser un audit RH
    • Fidéliser et garder les salariés motivés
    • Intégrer la Qualité de Vie au travail

Vous êtes préoccupé par un sujet en particulier et vous souhaitez nous en parler ? Alors n’hésitez pas à nous solliciter, nous pouvons surement vous offrir une solution.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé​
0
Managers de transition RH​
0
Salariés gérés​
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)​
0

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Lina SIBI Lina SIBI Directrice Administrative et Financière Lina SIBI

Comme d’habitude, nous avons été absolument ravies de collaborer avec Erica. Elle nous a donné un énorme coup de main sur la GRH et la paie. Et sa bonne humeur nous a fait un grand bien.

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Jessica FILALI Jessica FILALI Responsable RH Jessica FILALI

Nous avons eu l'opportunité de collaborer avec Boost'RH et nous en sommes pleinement satisfaits. Un immense merci en particulier à Sabrina qui a été missionnée chez nous durant près de 9 mois. Sabrina est une professionnelle remarquable qui s’est rapidement adaptée à notre environnement complexe. Elle a pleinement contribué à notre développement RH et s’est imposée comme un véritable membre de l’équipe ! Merci à Boost RH pour ses services et à Sabrina pour la qualité de sa prestation !

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Stephanie REILLY Stephanie REILLY Director of Human Resources Material Bank

Je tiens à vous remercier sincèrement pour l'excellent soutien que votre équipe nous a apporté au cours des dernières semaines. Nous avons eu le plaisir de travailler en étroite collaboration avec Véronique, et cette expérience a été exceptionnelle. Elle nous a apporté un soutien sans faille pour nous aider à faire avancer rapidement nos initiatives, en nous fournissant systématiquement des commentaires pertinents, précis et réfléchis. Ses conseils et son professionnalisme ont été déterminants dans le cadre de notre étroite collaboration au cours de cette période. Nous comprenons qu'Ariane et Véronique sont toutes deux engagées auprès de nous, et nous apprécions grandement les contributions de chacune. Nous sommes vraiment reconnaissants du soutien que nous avons reçu de votre équipe et nous nous réjouissons de continuer à travailler ensemble.

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Corinne ATTIA Corinne ATTIA DG SADNOCA

Je souhaite souligner la qualité de l'accompagnement du travail effectué pour les intervenantes Elodie et Laëtitia, souligner la force de leur expertise et la richesse de leurs conseils tout au long de ces mois compliqués pour nous. Cet accompagnement nous permet maintenant avec sérénité une reprise en main du sujet RH et de déléguer à nouveau cette partie à notre cabinet comptable.

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Virginie FEMERY Virginie FEMERY Directrice Générale VIVOPTIM Solutions

Ravie de poursuivre en 2025, l’aventure Vivoptim Solutions en pouvant compter sur l'expertise d'Ariane, ses conseils avisés, ses recommandations toujours adaptées et hautement pertinentes qui nous rassurent dans nos choix ou nous permettent de prendre les bonnes décisions ou postures.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Bordeaux :

Notre succursale de Eysines est rattachée à notre bureau de Bordeaux
Gare de Bordeaux Saint Jean Pavillon Nord
Parvis Louis Armand
33082 Bordeaux

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Au-delà de Eysines, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département de la Gironde, y compris dans des villes comme Ambarès-et-Lagrave, Arcachon, Bègles, Blanquefort, Blaye, Bordeaux, Bruges, Cenon, Cestas, Floirac, Gradignan, Gujan-Mestras, Langon, La Teste-de-Buch, Le Bouscat, Lesparre-Médoc, Libourne, Lormont, Mauriac, Mérignac, Pessac, Saint-Médard-en-Jalles, Saint-Paul, Talence, ou encore Villenave-d’Ornon. N’attendez pas pour nous contacter !