L’Étang-Salé (97427) : nous vous proposons un spécialiste rh adapté à vos besoins

Quel est l'intérêt d'un spécialiste rh en temps partiel ?

À l’occasion de l’agrandissement de votre établissement, vous ne parvenez plus à gérer vos RH avec les moyens disponibles, et vous voulez être secondé par un spécialiste rh

Cela fait maintenant plus de 10 ans que Boost’RH se tient aux côtés des structures en développement, requérant plus de moyens en matière de ressources humaines

Votre consultant spécialiste RH ne sera présent au sein de votre établissement que quelques jours par mois, conformément à vos besoins

S’il vous fallait cet expert pour l’exécution d’un diagnostic RH ou la gestion du personnel et prévention des risques Psychosociaux, il sera bien évidemment en mesure de prendre en charge des missions de ce type

Épaulé par un spécialiste RH, des missions plus pointues pourront lui être confiées

En passant par Boost’RH L’Étang-Salé (97427), vous profitez de ce fait d’un consultant RH pouvant justifier de toutes les compétences que vous en attendez

La satisfaction de nos clients est très importante à nos yeux

Notre cabinet est implanté au sein des principales agglomérations de l’hexagone pour être apte à proposer une offre proche à chaque société qui aurait besoin de nos experts RH

N’hésitez pas à entrer en contact avec notre service de manière à bénéficier des opportunités offertes par Boost’RH, au sein de votre région

Processus de recrutement d'un spécialiste rh en temps partiel

Vous accompagner sans prendre votre place : voici un résumé de notre mission

Chacune des stratégies qui vous sera proposée fera l’objet d’une validation de votre part

De nombreuses questions vous seront soumises, de manière à bien cerner les enjeux auxquels vous ferez face au cours de notre période d’accompagnement

En tenant compte de ces renseignements, nous allons vous proposer un consultant en ressources humaines en temps partagé

Sérieux et proche au niveau géographique, il répondra à l’ensemble de vos indications

Expert de la fonction RH, il peut en outre gérer le métier de RH-DRH-RRH en temps partagé, de Gestionnaire de paie et de l’administration du personnel, d’assistant-e RH

Pour qu’un service continu soit proposé, il faut savoir que votre consultant travaillera en binôme avec un collègue de même fonction

Des spécialistes RH plus spécifiques sont toujours disponibles pour se charger des situations particulières : outplacement, retraite ou recrutement…

D’autres renseignements vous attendent ici :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Management de transition RH

Un point sur les missions de votre spécialiste rh

Selon vos besoins, vous pourrez par exemple le recruter pour :

Mettre en place vos entretiens annuels ou professionnels
Préparer les recrutements et qualifier des candidats
Intégrer la Qualité de Vie au travail
Fidéliser et garder les salariés motivés
Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
Gérer l’administration du personnel

Vous êtes préoccupé par un sujet en particulier et vous voulez nous en parler ? Alors contactez-nous, nous pouvons probablement vous offrir une solution.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé

Managers de transition RH

Salariés gérés

Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Fabienne Routier Inside Sales Manager Keyser & Mackay

Dans les petites structures, il est important d’être bien conseillé, bien accompagné notamment dans la rédaction du DUERP. En ce qui nous concerne, Ariane avec qui nous avions déjà travaillé, nous a accompagné de A à Z sur la rédaction du DUERP. Le support apporté par Ariane nous a vraiment aidé et déchargé dans ce domaine. Nous savons que nous pouvons faire confiance, très professionnelle et très à l’écoute des besoins, Ariane répond parfaitement à nos attentes. La société est à présent en conformité sur ce volet du DUERP et ce grâce à l’accompagnement apporté par la société Boost'RH Groupe.

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Elvira Moerland HR Business Partner Team Industrial Services France

Je voudrais profiter de l'occasion pour dire que nous apprécions beaucoup votre soutien et que nous sommes très heureux de votre expertise et de vos conseils en matière de ressources humaines. Nous apprécions également vos compétences dans la gestion de nombreuses situations difficiles.

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Patricia LAMBERT DRH Société ACIM JOUANIN à Evreux (27)

C’est toujours un plaisir de travailler avec Ariane qui m’accompagne parfaitement dans les missions que je lui confie.

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Maguy KISSA CFO TEXCELL

Boost'RH a su comprendre nos problématiques et nos besoins et nous a mis à disposition Elodie, DRH externe confirmée, qui a réalisé un travail de très grande qualité tout en étant à l’écoute, en permanence, de nos besoins qui ont évolué au fur et à mesure de sa mission. Très grand professionnalisme tant sur l’aspect juridique qu’humain. Nous recommandons Boost'RH pour vos missions spécifiques RH.

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Willy MEURET Responsable des Ressources Humaines GEREP

Nous avons été très satisfaits des prestations d’accompagnement pour notre CSE : formation des élus du CSE, formation du Président du CSE et rédaction du règlement intérieur du CSE.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Sainte-Clotilde :

Notre succursale de L’Étang-Salé est rattachée à notre bureau de Saint-Denis de la Reunion
Centre d’Affaires Cadjee
62 boulevard du Chaudron
97490 Sainte-Clotilde

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Contactez-nous

Au-delà de L’Étang-Salé, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département de La Réunion, y compris dans des villes comme La Possession, Le Port, Le Tampon, Saint-André, Saint-Benoît, Saint-Denis, Sainte-Suzanne, Saint-Leu, ou encore Saint-Paul. N’attendez pas pour nous contacter !