Thionville (57100) : nous vous proposons un Consultant Expert RH adapté à vos besoins

Le principe du Consultant Expert RH en temps partagé

En tant que Directeur-trice financier-e, votre groupe est en pleine croissance et il vous est impératif de trouver un Consultant Expert RH dont la présence sera ponctuelle

Boost’RH Groupe a été fondé il y a plus d’une dizaine d’années, justement pour répondre aux besoins des sociétés qui se développent

Nous vous apportons les solutions RH qui favoriseront votre progression

Selon vos besoins, il vous sera possible de choisir combien de jours par mois vous réquisitionnerez votre consultant spécialiste RH

Les tâches qu’il gère sont par exemple la mise en place d’un coaching individuel et collectifs ou l’organisation d’élections CSE

Il prend aussi en charge la gestion courante des collaborateurs, quels que soient leurs postes

Aux côtés d’un spécialiste ressources humaines, il est tout à fait possible du charger de missions plus complexes

En conséquence, pour toutes les exigences, Boost’RH Thionville (57100) vous délèguera le consultant RH en temps partiel ayant les atouts et l’expérience correspondant aux nécessités de votre entreprise, à proximité pour plus de facilité

Vous trouverez aisément un cabinet à proximité grâce à notre importante implantation

Ainsi, au sein de la région Grand Est, nous serons aptes à prendre en charge vos besoins, grâce à nos équipes sur place, n’hésitez donc pas à prendre contact avec nos équipes

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Quel procédé pour choisir un Consultant Expert RH ?

Vous aider sans vous suppléer : voilà la manière dont nous gèrerons notre mission

Nous vous consulterons à chaque instant, et chaque action nécessitera votre validation

Nous vous questionnerons concernant la façon dont vous souhaitez gérer l’évolution de votre entreprise

Nous vous présenterons un consultant en ressources humaines en tenant compte de vos réponses

Nous veillerons à ce que vos critères soient honorés

Globalement compétent sur la fonction RH, il peut d’autre part gérer le poste de RH-DRH-RRH en temps partagé, de Responsable de la paie et de l’administration du personnel, d’assistant-e RH

Il sera en binôme avec un autre consultant RH en temps partagé en back-up afin que la prestation soit gérée en continu, même durant les périodes d’indisponibilités

Mais aussi, il sera en mesure de se renseigner auprès de l’un de nos experts aux fonctions plus spécifiques (licenciement, élections CSE ou juridique…) si une situation particulière se présente

Si vous êtes pleinement satisfait de l’expérience vécue avec cette personne et que vous songez à travailler avec notre consultant RH, un contrat commercial sans engagement pourra être signé

D’autres informations vous attendent ici :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Recrutement RH

Liste des missions possibles

Voici quelles sont les tâches qui seront gérées par votre spécialiste RH :

  • Préparer les recrutements et qualifier des candidats
  • Conseiller la Direction et les managers sur les sujets RH
  • Gérer l’administration du personnel
  • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
  • Fidéliser et garder les salariés motivés
  • Mettre en place vos entretiens annuels ou professionnels

Si vous voulez nous poser vos questions, contactez-nous dès à présent.

Nos chiffres clés

0
Experts RH en Temps partagé
0
Managers de transition RH
0
Salariés gérés
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Willy MEURET Willy MEURET Responsable des Ressources Humaines GEREP

Nous avons été très satisfaits des prestations d’accompagnement pour notre CSE : formation des élus du CSE, formation du Président du CSE et rédaction du règlement intérieur du CSE.

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Séverine RAIMBAULT Séverine RAIMBAULT Responsable des Ressources Humaines BHealthCare

Je suis ravie d'avoir travaillé avec Véronique. Elle m'a beaucoup aidée à finaliser mon CSE... encore merci Véronique

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Clémence CABAL Clémence CABAL Responsable juridique et formation Scouts Unitaires de France

L'accompagnement de nos élections CSE avec Boost'RH s'est fait de la meilleure des manières. Tout y est personnalisé et clé en main. Véronique a été d'une aide précieuse, toujours à l'écoute et répondait sans attendre à toutes mes interrogations. Le super +, un petit mail ou coup de téléphone pour rappeler les échéances, prendre des nouvelles etc... Un grand merci !

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Luis MONTEIRO Luis MONTEIRO Coordonnateur HSE I-CARE France

Afin de mettre en place notre CSE pour nos 60 salariés français, nous avons fait appel à Boost'RH Groupe qui dès les premier contact s'est montré réactif, disponible et professionnel. L'accompagnement réalisé par Véronique R. a été d'une aide précieuse dans la mise en place et la réalisation de cette élection. Faisant preuve de pédagogie sur l'ensemble des règles applicables et dans l'accomplissement à chaque étape du processus. Nous recommandons les services de Boost'RH Groupe.

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Virginie FEMERY Virginie FEMERY Directrice Générale VIVOPTIM Solutions

Directrice Générale d’une jeune société spécialisée en e-santé et ne disposant pas de services RH, je souhaitais être accompagnée par des experts et bénéficier des meilleurs conseils pour mettre en place les conditions favorables aux recrutements de quatre nouveaux collaborateurs et piloter les aspects paie et administration du personnel. Mon choix s’est orienté vers Boost’RH Groupe plutôt qu’un cabinet d’expertise comptable. Rapidement la prestation de Boost’Recrutement a pu être mise en place. Karine, mon interlocutrice m’a accompagné sur la rédaction des fiches de poste. Les candidats pré-sélectionnés correspondaient parfaitement au profil recherché et au-delà des seules compétences techniques, j’ai apprécié les qualités relationnelles de chacun d’eux. Pour la partie administrative (gestion des contrats de travail, émission des fiches de paie, choix de la convention collective et des contrats d’assurance santé et prévoyance, etc.), je bénéficie de l’expérience d’Ariane qui est force de proposition et de conseils. Je suis rassurée quant au fait que, sur ces aspects, ma société est bien gérée ce qui me permet de me consacrer aux activités stratégiques et de développement de l’activité.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Nancy :

Notre succursale de Thionville est rattachée à notre bureau de Nancy
3, Rue Crampel
54000 Nancy

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Au-delà de Thionville, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département de la Moselle, y compris dans des villes comme Creutzwald, Forbach, Freyming-Merlebach, Hayange, Metz, Montdidier, Montigny-lès-Metz, Saint-Avold, Sarrebourg, Sarreguemines, ou encore Woippy. N’attendez pas pour nous contacter !