Boost’RH vous aide à recruter un Directeur des ressources humaines dans le département Alpes-de-Haute-Provence

Pour quelles raisons choisir ce mode de fonctionnement ?

Dans le cadre de l’agrandissement de votre société, vous avez de nouveaux besoins en matière de RH, et vous désirez être épaulé par un Directeur des ressources humaines

Boost’RH Groupe a été créé en 2007, justement pour répondre aux besoins des entreprises en pleine croissance

Nos consultants vous apportent les atouts en RH qui iront en faveur de votre progression

Votre consultant n’interviendra au sein de votre établissement que quelques jours par mois, conformément à vos besoins

Si vous aviez besoin de quelqu’un pour l’établissement d’un plan de prévisions d’embauches ou l’utilisation des outils en Ressources Humaines, il sera bien évidemment apte au faire

Il prend aussi en charge la gestion des salariés, quelle que soit la structure de votre société

En dehors de ces tâches plutôt communes, il gèrera aussi des actions plus complexes si tel est votre besoin

En passant par Boost’RH Alpes-de-Haute-Provence (4), vous bénéficiez donc d’un consultant en gestion de personnel disposant de toutes les qualités que vous en attendez

La satisfaction de nos fidèles partenaires est prioritaire

Vous trouverez facilement un cabinet proche de votre entreprise grâce à notre importante implantation

De ce fait, au sein de la région Provence-Alpes-Cote-d’Azur, nos équipes sur place seront aptes à prendre en charge vos besoins, n’hésitez donc pas à nous solliciter

 

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Quels critères sont utilisés pour attribuer un Directeur des ressources humaines ?

Vous aider sans se substituer à vous : voilà la façon dont nous gèrerons notre présence au sein de votre société

Notre travail est de vous donner des conseils RH et mettrons en place les actions après validation, mais aucune décision ne sera prise à votre place

Nous vous questionnerons pour comprendre les enjeux auxquels votre marque fera face dans les mois à venir

C’est grâce à l’ensemble de ces informations que nous pourrons vous choisir un consultant RH apte à vous correspondre

Nous serons attentifs à ce que vos critères soient respectés

Pratiquant la gestion RH dans son ensemble, il peut d’autre part prendre en charge la fonction de RH-DRH-RRH en temps partagé, de Gestionnaire de paie et de l’administration du personnel, d’assistant-e RH

Il travaillera en binôme avec un autre consultant à temps partiel présent pour le remplacer si besoin afin de pallier d’éventuelles absences et prendre en charge l’entièreté de la prestation, de façon continue

Nous fournissons également des experts plus spécifiques qui sont toujours là pour se charger des tâches particulières : outplacement, élections CSE ou RPS…

Cliquez ici pour en savoir plus :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Management de transition RH

 

Les tâches qu'il vous sera possible de lui confier

Nos spécialistes RH en temps partiel seront notamment aptes à :

  • Prendre en charge la mise en place de vos obligations légales
    • Préparer proposer et mettre en place une politique de Ressources Humaines
    • Développer un programme de reconnaissance et de promotions
    • Participer au partage des valeurs de l’entreprise
  • Mettre en place une politique de développement des compétences du personnel
    • Préparer les compétences nécessaires à 3 ans (embauches et promotions)
    • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
    • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
  • Proposer une politique de ressources humaines, dont la vocation sera de « booster » la croissance de la société
    • Réaliser un audit RH
    • Fidéliser et garder les salariés motivés
    • Intégrer la Qualité de Vie au travail

Vous êtes préoccupé par un sujet en particulier et vous voulez évoquer cela avec nos experts ? Sollicitez nos équipes afin que nous puissions vous aider.

 

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé​
0
Managers de transition RH​
0
Salariés gérés​
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)​
0

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Lina SIBI Lina SIBI Directrice Administrative et Financière Lina SIBI

Comme d’habitude, nous avons été absolument ravies de collaborer avec Erica. Elle nous a donné un énorme coup de main sur la GRH et la paie. Et sa bonne humeur nous a fait un grand bien.

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Jessica FILALI Jessica FILALI Responsable RH Jessica FILALI

Nous avons eu l'opportunité de collaborer avec Boost'RH et nous en sommes pleinement satisfaits. Un immense merci en particulier à Sabrina qui a été missionnée chez nous durant près de 9 mois. Sabrina est une professionnelle remarquable qui s’est rapidement adaptée à notre environnement complexe. Elle a pleinement contribué à notre développement RH et s’est imposée comme un véritable membre de l’équipe ! Merci à Boost RH pour ses services et à Sabrina pour la qualité de sa prestation !

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Stephanie REILLY Stephanie REILLY Director of Human Resources Material Bank

Je tiens à vous remercier sincèrement pour l'excellent soutien que votre équipe nous a apporté au cours des dernières semaines. Nous avons eu le plaisir de travailler en étroite collaboration avec Véronique, et cette expérience a été exceptionnelle. Elle nous a apporté un soutien sans faille pour nous aider à faire avancer rapidement nos initiatives, en nous fournissant systématiquement des commentaires pertinents, précis et réfléchis. Ses conseils et son professionnalisme ont été déterminants dans le cadre de notre étroite collaboration au cours de cette période. Nous comprenons qu'Ariane et Véronique sont toutes deux engagées auprès de nous, et nous apprécions grandement les contributions de chacune. Nous sommes vraiment reconnaissants du soutien que nous avons reçu de votre équipe et nous nous réjouissons de continuer à travailler ensemble.

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Corinne ATTIA Corinne ATTIA DG SADNOCA

Je souhaite souligner la qualité de l'accompagnement du travail effectué pour les intervenantes Elodie et Laëtitia, souligner la force de leur expertise et la richesse de leurs conseils tout au long de ces mois compliqués pour nous. Cet accompagnement nous permet maintenant avec sérénité une reprise en main du sujet RH et de déléguer à nouveau cette partie à notre cabinet comptable.

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Virginie FEMERY Virginie FEMERY Directrice Générale VIVOPTIM Solutions

Ravie de poursuivre en 2025, l’aventure Vivoptim Solutions en pouvant compter sur l'expertise d'Ariane, ses conseils avisés, ses recommandations toujours adaptées et hautement pertinentes qui nous rassurent dans nos choix ou nous permettent de prendre les bonnes décisions ou postures.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Nice :

Le département Alpes-de-Haute-Provence est rattaché à notre Bureau de Nice
Le Consul
37, Boulevard Dubouchage
6000 Nice

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Au cœur de la région Provence-Alpes-Cote-d’Azur, notre expertise en RH à temps partagé s’étend à toutes les villes des Alpes-de-Haute-Provence, y compris Barcelonnette, Castellane, Digne-les-Bains, Forcalquier, Manosque, Saint-Benoît, ou encore Saint-Pierre. Faites appel à nos services RH et améliorez la gestion de votre entreprise.