Gérez autrement vos ressources humaines avec un Expert RH externe à Autun

Pourquoi faire appel à un Expert RH en temps partagé ?

Vous occupez un poste de Dirigeant, votre établissement se développe et votre situation vous oblige à vous entourer d’un Expert RH pourquoi pas de manière ponctuelle

Celui-ci devra vous aider à prendre en charge l’ensemble des situations liées à vos RH

Cela fait maintenant plus de 10 ans que Boost’RH se tient aux côtés des sociétés en croissance, nécessitant une prise en charge renforcée en matière de gestion de personnel

En fonction de vos besoins, vous pourrez choisir combien d’heures par semaine vous ferez intervenir votre consultant spécialiste RH

S’il vous fallait quelqu’un pour la création d’un plan de développement des compétences au sein de votre équipe ou l’évaluation du respect des obligations légales, il sera bien évidemment apte au faire

Outre ces tâches relativement habituelles, d’autres missions pourront être effectuées, plus pointues

La personne qui vous sera attribuée par Boost’RH Autun (71400) sera donc aussi fiable que vous le souhaitez

Nous faisons de notre mieux pour satisfaire notre clientèle

Nous rayonnons un peu partout sur le territoire, grâce à nos cabinets installés aux quatre coins du pays

Appelez-nous de manière à bénéficier d’un premier contact avec notre service de manière à bénéficier des opportunités que nous pouvons vous fournir, dans la région Bourgogne-Franche-Comté

Quel procédé pour choisir un Expert RH ?

Vous épauler sans vous suppléer : voilà la manière dont nous voyons notre mission

Sans votre aval, aucune action ne sera mise en œuvre

C’est la raison pour laquelle nous avons besoin de découvrir l’ensemble de vos besoins actuels et futurs, vos challenges, enjeux, contraintes, stratégie, et concurrence, afin de vous permettre de sortir votre épingle du jeu au sein de votre domaine

En fonction de ces informations, un consultant en gestion de personnel en en semi-présentiel sera choisi par nos équipes

Il correspondra à ce que vous en attendez, aura toutes les compétences techniques que vous attendez mais aussi aura une personnalité en adéquation avec l’ADN de votre établissement, disponible tout en résidant à proximité de votre bureau

Également, RH, DRH, RRH, Responsable de la paie et de l’administration du personnel, Assistant-e RH sont des activités qui pourront lui être confiées

Il travaillera en binôme avec un autre consultant en temps partagé présent pour le remplacer si besoin afin que la prestation soit gérée en continu, même durant les périodes d’indisponibilités

Des experts RH plus spécifiques sont toujours là pour prendre en charge des tâches particulières : outplacement, élections CSE ou RPS…

Si le « feeling » est présent entre vous et que vous songez à travailler avec notre consultant RH, vous pourrez signer un contrat commercial, qui peut s’arrêter à tout instant

Vous désirez en connaître un peu plus sur notre service de ressources humaines à temps partiel ? Parcourez des informations utiles :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Recrutement RH

Liste des tâches possibles

Selon vos besoins, vous pourrez par exemple faire appel à lui pour :

Développer les compétences et savoir-faire de vos salariés
Accompagner et conseiller dans les relations sociales
Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
Fidéliser et garder les salariés motivés
Sécuriser vos obligations sociales

Si vous voulez nous poser vos questions, n’hésitez pas à nous contacter.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé

Managers de transition RH

Salariés gérés

Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Elvira Moerland HR Business Partner Team Industrial Services France

Je voudrais profiter de l'occasion pour dire que nous apprécions beaucoup votre soutien et que nous sommes très heureux de votre expertise et de vos conseils en matière de ressources humaines. Nous apprécions également vos compétences dans la gestion de nombreuses situations difficiles.

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Patricia LAMBERT DRH Société ACIM JOUANIN à Evreux (27)

C’est toujours un plaisir de travailler avec Ariane qui m’accompagne parfaitement dans les missions que je lui confie.

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Maguy KISSA CFO TEXCELL

Boost'RH a su comprendre nos problématiques et nos besoins et nous a mis à disposition Elodie, DRH externe confirmée, qui a réalisé un travail de très grande qualité tout en étant à l’écoute, en permanence, de nos besoins qui ont évolué au fur et à mesure de sa mission. Très grand professionnalisme tant sur l’aspect juridique qu’humain. Nous recommandons Boost'RH pour vos missions spécifiques RH.

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Willy MEURET Responsable des Ressources Humaines GEREP

Nous avons été très satisfaits des prestations d’accompagnement pour notre CSE : formation des élus du CSE, formation du Président du CSE et rédaction du règlement intérieur du CSE.

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Séverine RAIMBAULT Responsable des Ressources Humaines BHealthCare

Je suis ravie d'avoir travaillé avec Véronique. Elle m'a beaucoup aidée à finaliser mon CSE... encore merci Véronique

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Dijon :

Notre succursale de Autun est rattachée à notre bureau de Dijon
Espace de Coworking Quatre-Quarts
7 bis, Rue du Chapeau Rouge
21000 Dijon

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Contactez-nous

Au-delà de Autun, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département de la Saône-et-Loire, y compris dans des villes comme Chalon-sur-Saône, Charolles, Gourdon, Le Creusot, Louhans, Mâcon, Montceau-les-Mines, Péronne, ou encore Torcy. N’attendez pas pour nous contacter !