Faites confiance à Boost’RH pour vous procurer le Consultant Expert RH idéal à Louhans

Pourquoi est-il intéressant de s'en remettre à un Consultant Expert RH en temps partagé ?

En tant que Responsable financier, votre entreprise s’agrandit et il vous est impératif de trouver un Consultant Expert RH pourquoi pas de manière ponctuelle

Vous nécessitez qu’il soit suffisamment compétent pour gérer vos problématiques en matière de gestion de personnel

Favoriser votre croissance est la mission principale de Boost’RH Groupe, depuis bientôt 15 ans

Votre consultant intervient seulement quelques jours par mois, en fonction de vos besoins

Si vous aviez besoin de cet expert pour l’évaluation de la démarche QVT ou le management la santé et sécurité au travail, il sera totalement apte à prendre en charge des tâches de ce genre

En dehors de ces actions relativement habituelles, d’autres tâches pourront être réalisées, plus pointues

En conséquence, quelles que soient vos exigences, Boost’RH Louhans (71500) est en mesure de vous déléguer le consultant RH en temps partagé pourvu du savoir-faire que vous êtes en droit d’exiger, à proximité pour plus de facilité

Nos bureaux sont situés sur les principales communes de France afin de proposer une offre de proximité à chaque établissement

Appelez-nous de manière à entrer en contact avec notre service afin de bénéficier des possibilités disponibles, au sein de votre région

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Quel Consultant Expert RH me sera attribué ?

Sans jamais prendre votre place, nous vous apportons notre aide pour toutes les tâches que vous nous demanderez

Chaque stratégie que nous proposons fera l’objet d’une validation de votre part

Nous vous questionnerons à propos dus enjeux auxquels votre entreprise fera face dans les mois à venir

En tenant compte de ces informations, un consultant RH en en semi-présentiel sera sélectionné par nos soins

Nous ferons en sorte que vos critères soient respectés

Pratiquant la gestion RH dans sa globalité, il peut aussi gérer le métier de RH-DRH-RRH en temps partagé, de Gestionnaire de paie et de l’administration du personnel, d’assistant-e RH

Un deuxième consultant RH sera également disponible afin de remplacer le vôtre si celui-ci est indisponible

Qui plus est, il sera apte à se renseigner auprès de l’un de nos spécialistes aux fonctions plus spécifiques (licenciement, recrutement ou juridique…) pour une question très pointue demandant une étude approfondie

D’autres informations vous attendent ici :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Management de transition RH

Quelques idées de tâches qui entrent dans le champ d'action de votre Consultant Expert RH

Selon vos attentes, vous pourrez entre autres le recruter pour :

  • Faire en sorte que l’ensemble de vos obligations légales soient respectées :
    • Réaliser un diagnostic de vos besoins RH
    • Gérer l’administration du personnel
    • Mettre en place vos entretiens annuels ou professionnels
  • Développer grâce à une stratégie bien pensée le savoir-faire des collaborateurs
    • Préparer les recrutements et qualifier des candidats
    • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
    • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
  • Proposer une stratégie RH, dont le but sera de « booster » la croissance de la société
    • Réaliser un audit RH
    • Fidéliser et garder les salariés motivés
    • Intégrer la Qualité de Vie au travail

Vous êtes préoccupé par un sujet en particulier et vous voulez échanger avec nous ? Alors n’hésitez pas à nous solliciter, nous pouvons probablement vous offrir une solution.

Nos chiffres clés

0
Experts RH en Temps partagé
0
Managers de transition RH
0
Salariés gérés
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Clémence CABAL Clémence CABAL Responsable juridique et formation Scouts Unitaires de France

L'accompagnement de nos élections CSE avec Boost'RH s'est fait de la meilleure des manières. Tout y est personnalisé et clé en main. Véronique a été d'une aide précieuse, toujours à l'écoute et répondait sans attendre à toutes mes interrogations. Le super +, un petit mail ou coup de téléphone pour rappeler les échéances, prendre des nouvelles etc... Un grand merci !

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Luis MONTEIRO Luis MONTEIRO Coordonnateur HSE I-CARE France

Afin de mettre en place notre CSE pour nos 60 salariés français, nous avons fait appel à Boost'RH Groupe qui dès les premier contact s'est montré réactif, disponible et professionnel. L'accompagnement réalisé par Véronique R. a été d'une aide précieuse dans la mise en place et la réalisation de cette élection. Faisant preuve de pédagogie sur l'ensemble des règles applicables et dans l'accomplissement à chaque étape du processus. Nous recommandons les services de Boost'RH Groupe.

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Virginie FEMERY Virginie FEMERY Directrice Générale VIVOPTIM Solutions

Directrice Générale d’une jeune société spécialisée en e-santé et ne disposant pas de services RH, je souhaitais être accompagnée par des experts et bénéficier des meilleurs conseils pour mettre en place les conditions favorables aux recrutements de quatre nouveaux collaborateurs et piloter les aspects paie et administration du personnel. Mon choix s’est orienté vers Boost’RH Groupe plutôt qu’un cabinet d’expertise comptable. Rapidement la prestation de Boost’Recrutement a pu être mise en place. Karine, mon interlocutrice m’a accompagné sur la rédaction des fiches de poste. Les candidats pré-sélectionnés correspondaient parfaitement au profil recherché et au-delà des seules compétences techniques, j’ai apprécié les qualités relationnelles de chacun d’eux. Pour la partie administrative (gestion des contrats de travail, émission des fiches de paie, choix de la convention collective et des contrats d’assurance santé et prévoyance, etc.), je bénéficie de l’expérience d’Ariane qui est force de proposition et de conseils. Je suis rassurée quant au fait que, sur ces aspects, ma société est bien gérée ce qui me permet de me consacrer aux activités stratégiques et de développement de l’activité.

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Ralph MONTANDON Ralph MONTANDON Directeur Général GLOBAL SWITCH France

Depuis avril 2012 nous avons décidé d’externaliser l’intégralité de la fonction RH de notre site de Clichy auprès de Boost’RH Groupe. Nous avons eu l’occasion de travailler avec plusieurs de leurs consultants qui ont chacun su répondre rapidement et avec grand professionnalisme aux situations en Ressources Humaines que nous leur soumettions. Nous avons également apprécié leur gestion quotidienne et leur capacité d’anticipation et de prévention sur l’évolution de la législation ou la réaction des salariés et partenaires sociaux. Boost’RH Groupe nous a permis de gagner un temps précieux et de sécuriser la fonction RH.

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Franck BARON Franck BARON Directeur Général Société DURABLE France

Un service externalisé à la hauteur de nos attentes, une approche très professionnelle et un suivi consciencieux.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Dijon :

Notre succursale de Louhans est rattachée à notre bureau de Dijon
Espace de Coworking Quatre-Quarts
7 bis, Rue du Chapeau Rouge
21000 Dijon

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Retrouvez nos experts RH sur nos succursales de Dijon :

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