Moulins (35680) : nous vous proposons un Consultant RH adapté à vos besoins

Pourquoi est-ce parfois plus judicieux de choisir un Consultant RH en temps partagé ?

Dans le cadre de la croissance de votre start-up, vos besoins en matière de RH sont plus importants, et vous avez besoin de bénéficier des compétences d’un Consultant RH

Vous souhaitez qu’il soit en mesure de prendre en charge vos problématiques en matière de RH

Guider votre progression est la vocation principale de Boost’RH Groupe, depuis 2007

En fonction de vos besoins, il vous sera possible de déterminer combien de jours par mois vous ferez intervenir votre consultant spécialiste RH

Nombreuses sont les missions que prendra en charge votre consultant

Le fait de la réalisation d’un audit Rh ou la gestion de paie et ADP en font partie

Aux côtés d’un spécialiste RH, il est tout à fait possible du charger de diverses actions plus complexes

En passant par Boost’RH Moulins (35680), vous bénéficiez donc d’un consultant en gestion de personnel pouvant justifier de tout le savoir-faire qu’il vous faut

Nos clients sont particulièrement satisfaits, et nous parvenons à les fidéliser pour le plus grand bonheur de nos consultants en ressources humaines

Nous rayonnons un peu partout en France, de par notre réseau de bureaux, dans de nombreuses localités

N’hésitez pas à entrer en contact avec notre service de manière à disposer des possibilités disponibles, au sein de votre région

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Un point sur le processus de choix de mon Consultant RH

Vous accompagner sans vous remplacer : voici un résumé de notre mission

Nous vous apportons des conseils en ressources humaines et mettrons en place les actions après validation, mais votre aval sera indispensable pour toutes les décisions à prendre

Pour cela nous avons besoin de connaître votre besoin immédiat, mais également futur, la réalité de votre concurrence, et ce qui rend votre marque unique

C’est grâce à vos réponses que nous pourrons vous sélectionner un consultant en gestion de personnel en mesure de vous convenir

Il correspondra à vos souhaits, sera pourvu des compétences nécessaires mais aussi sera adapté à l’ADN de votre société, motivé et situé dans votre région

Exerçant la gestion RH dans son ensemble, il peut d’autre part prendre en charge la fonction de RH-DRH-RRH à temps partiel, de Responsable de la paie et de l’administration du personnel, d’assistant-e RH

Un deuxième consultant RH sera également prêt à intervenir afin de remplacer le vôtre si celui-ci est indisponible

Des experts RH plus spécifiques sont toujours là pour gérer des situations particulières : recrutement, juridique ou élections CSE…

Vous souhaitez en savoir davantage sur notre service de ressources humaines à temps partiel ? Parcourez des informations utiles :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Recrutement RH

Quelles tâches RH pourront être confiées à mon Consultant RH ?

Selon vos attentes, vous pourrez notamment le recruter pour :

  • Mettre en place vos entretiens annuels ou professionnels
  • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
  • Fidéliser et garder les salariés motivés
  • Gérer l’administration du personnel
  • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
  • Réaliser un diagnostic de vos besoins RH

Si vous voulez nous poser vos questions, n’hésitez pas à nous contacter.

Nos chiffres clés

0
Experts RH en Temps partagé
0
Managers de transition RH
0
Salariés gérés
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Willy MEURET Willy MEURET Responsable des Ressources Humaines GEREP

Nous avons été très satisfaits des prestations d’accompagnement pour notre CSE : formation des élus du CSE, formation du Président du CSE et rédaction du règlement intérieur du CSE.

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Séverine RAIMBAULT Séverine RAIMBAULT Responsable des Ressources Humaines BHealthCare

Je suis ravie d'avoir travaillé avec Véronique. Elle m'a beaucoup aidée à finaliser mon CSE... encore merci Véronique

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Clémence CABAL Clémence CABAL Responsable juridique et formation Scouts Unitaires de France

L'accompagnement de nos élections CSE avec Boost'RH s'est fait de la meilleure des manières. Tout y est personnalisé et clé en main. Véronique a été d'une aide précieuse, toujours à l'écoute et répondait sans attendre à toutes mes interrogations. Le super +, un petit mail ou coup de téléphone pour rappeler les échéances, prendre des nouvelles etc... Un grand merci !

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Luis MONTEIRO Luis MONTEIRO Coordonnateur HSE I-CARE France

Afin de mettre en place notre CSE pour nos 60 salariés français, nous avons fait appel à Boost'RH Groupe qui dès les premier contact s'est montré réactif, disponible et professionnel. L'accompagnement réalisé par Véronique R. a été d'une aide précieuse dans la mise en place et la réalisation de cette élection. Faisant preuve de pédagogie sur l'ensemble des règles applicables et dans l'accomplissement à chaque étape du processus. Nous recommandons les services de Boost'RH Groupe.

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Virginie FEMERY Virginie FEMERY Directrice Générale VIVOPTIM Solutions

Directrice Générale d’une jeune société spécialisée en e-santé et ne disposant pas de services RH, je souhaitais être accompagnée par des experts et bénéficier des meilleurs conseils pour mettre en place les conditions favorables aux recrutements de quatre nouveaux collaborateurs et piloter les aspects paie et administration du personnel. Mon choix s’est orienté vers Boost’RH Groupe plutôt qu’un cabinet d’expertise comptable. Rapidement la prestation de Boost’Recrutement a pu être mise en place. Karine, mon interlocutrice m’a accompagné sur la rédaction des fiches de poste. Les candidats pré-sélectionnés correspondaient parfaitement au profil recherché et au-delà des seules compétences techniques, j’ai apprécié les qualités relationnelles de chacun d’eux. Pour la partie administrative (gestion des contrats de travail, émission des fiches de paie, choix de la convention collective et des contrats d’assurance santé et prévoyance, etc.), je bénéficie de l’expérience d’Ariane qui est force de proposition et de conseils. Je suis rassurée quant au fait que, sur ces aspects, ma société est bien gérée ce qui me permet de me consacrer aux activités stratégiques et de développement de l’activité.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Rennes :

Notre succursale de Moulins est rattachée à notre bureau de Rennes
Immeuble 3 Soleils
20, rue d’Isly
35000 Rennes

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Au-delà de Moulins, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département de l’Ille-et-Vilaine, y compris dans des villes comme Bruz, Cesson-Sévigné, Fougères, Langon, Redon, Rennes, Saint-Malo, ou encore Vitré. N’attendez pas pour nous contacter !