Un recrutement sur-mesure pour un Directeur des ressources humaines à Bruz en temps partiel

Une gestion simplifiée avec un Directeur des ressources humaines en temps partagé

Vous travaillez en tant que Directeur-trice financier-e, votre société traverse une période de transformation et vous avez besoin d’un Directeur des ressources humaines dont la présence sera ponctuelle

Cela fait maintenant plus d’une dizaine d’années que Boost’RH apporte son soutien aux structures en développement, nécessitant davantage de moyens en matière de gestion de personnel

Boost’RH vous permet de disposer de la présence d’un Consultant Expert RH à mi-temps, quelques heures par semaine

Les tâches qu’il est apte à gérer sont par exemple la préparation d’un plan de coaching individuel et collectifs ou cadrer la démarche de préventions des RPS

Accompagné par un spécialiste ressources humaines, des actions plus pointues pourront lui être confiées

En conséquence, quelles que soient vos exigences, Boost’RH Bruz (35170) vous permettra de vous procurer le consultant RH en temps partiel ayant les atouts et l’expérience qu’il vous fallait, la réactivité et l’esprit de service et la proximité que vous souhaitez

Nous faisons de notre mieux pour obtenir la satisfaction de notre clientèle

Vous vous procurerez facilement un cabinet à proximité grâce à notre importante implantation

N’hésitez pas à entrer en contact avec notre service pour découvrir les opportunités s’offrant à vous, dans la région Bretagne

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Quel Directeur des ressources humaines me sera attribué ?

Vous accompagner sans se substituer à vous : voilà la manière dont nous entreprendrons notre présence au sein de votre société

Chacune des stratégies qui vous sera proposée fera l’objet d’une validation de votre part

Nous vous poserons différentes questions à propos de la façon dont vous pensez faire évoluer votre société

Nous sélectionnerons un consultant en ressources humaines en tenant compte de l’ensemble de ces éléments

Motivé et proche au niveau géographique, il sera conforme à l’ensemble de vos critères

Exerçant la gestion RH dans son ensemble, il peut en outre gérer la fonction de RH-DRH-RRH en semi-présentiel, de Responsable de la paie et de l’administration du personnel, d’assistant-e RH

Une continuité de la prestation est toujours assurée, il faut savoir que votre consultant travaillera en binôme avec un collègue de même fonction

Des experts RH plus spécifiques sont toujours là pour prendre en charge des tâches particulières : licenciement, recrutement ou juridique…

Cliquez ici pour en savoir plus :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Recrutement RH

Missions d'un Directeur des ressources humaines

Selon vos besoins, vous pourrez entre autres faire appel à lui pour :

  • Préparer les compétences nécessaires à 3 ans (embauches et promotions)
  • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
  • Participer au partage des valeurs de l’entreprise
  • Développer un programme de reconnaissance et de promotions
  • Conseiller la Direction et les managers sur les sujets RH
  • Préparer proposer et mettre en place une politique de Ressources Humaines

Vous êtes préoccupé par un sujet en particulier et vous souhaitez nous en parler ? Contactez-nous afin que nous puissions vous venir en aide.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé
0
Managers de transition RH
0
Salariés gérés
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)
0

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Elvira Moerland Elvira Moerland HR Business Partner Team Industrial Services France

Je voudrais profiter de l'occasion pour dire que nous apprécions beaucoup votre soutien et que nous sommes très heureux de votre expertise et de vos conseils en matière de ressources humaines. Nous apprécions également vos compétences dans la gestion de nombreuses situations difficiles.

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Patricia LAMBERT Patricia LAMBERT DRH Société ACIM JOUANIN à Evreux (27)

C’est toujours un plaisir de travailler avec Ariane qui m’accompagne parfaitement dans les missions que je lui confie.

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Maguy KISSA Maguy KISSA CFO TEXCELL

Boost'RH a su comprendre nos problématiques et nos besoins et nous a mis à disposition Elodie, DRH externe confirmée, qui a réalisé un travail de très grande qualité tout en étant à l’écoute, en permanence, de nos besoins qui ont évolué au fur et à mesure de sa mission. Très grand professionnalisme tant sur l’aspect juridique qu’humain. Nous recommandons Boost'RH pour vos missions spécifiques RH.

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Willy MEURET Willy MEURET Responsable des Ressources Humaines GEREP

Nous avons été très satisfaits des prestations d’accompagnement pour notre CSE : formation des élus du CSE, formation du Président du CSE et rédaction du règlement intérieur du CSE.

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Séverine RAIMBAULT Séverine RAIMBAULT Responsable des Ressources Humaines BHealthCare

Je suis ravie d'avoir travaillé avec Véronique. Elle m'a beaucoup aidée à finaliser mon CSE... encore merci Véronique

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Rennes :

Notre succursale de Bruz est rattachée à notre bureau de Rennes
Immeuble 3 Soleils
20, rue d’Isly
35000 Rennes

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Au-delà de Bruz, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département de l’Ille-et-Vilaine, y compris dans des villes comme Cesson-Sévigné, Fougères, Langon, Moulins, Redon, Rennes, Saint-Malo, ou encore Vitré. N’attendez pas pour nous contacter !