Et si un Directeur des ressources humaines en temps partagé était la bonne solution pour vous ?

Le principe du Directeur des ressources humaines en temps partagé

Dans le cadre de la croissance de votre structure, vous avez de nouveaux besoins en matière de RH, et vous voulez être assisté par un Directeur des ressources humaines

Cela fait maintenant plus d’une dizaine d’années que Boost’RH accompagne les établissements en croissance, requérant davantage de moyens en matière de gestion de personnel

Nous vous fournissons, en fonction de votre besoin, un Consultant Expert RH en temps partagé

S’il vous fallait quelqu’un pour la préparation d’un plan de coaching individuel et collectifs ou cadrer la démarche de préventions des RPS, il sera bien évidemment apte à prendre en charge des tâches de ce genre

La gestion des salariés au quotidien est probablement la mission majeure de son poste

Aux côtés d’un spécialiste RH, vous pourrez lui confier des missions plus pointues bien sûr

De ce fait, pour tous les besoins quels qu’ils soient, Boost’RH Le Puy-en-Velay (43000) vous permettra de trouver le consultant RH en temps partiel pourvu du savoir-faire correspondant aux nécessités de votre entreprise, tout en se trouvant sur votre secteur

Nous priorisons à tout moment la satisfaction de nos fidèles partenaires

Notre présence est globale sur le territoire, grâce à nos cabinets installés aux quatre coins du pays

Appelez-nous de manière à entrer en contact avec notre service afin de prendre connaissance des possibilités disponibles, au sein de votre région

Le profil de mon Directeur des ressources humaines en semi-présentiel

Notre idée du service de ressources humaines est d’avoir la faculté de vous accompagner, sans vous suppléer

Chacune des stratégies qui vous sera proposée nécessitera bien sûr votre propre validation

De nombreuses questions vous seront posées, concernant les enjeux qui seront les vôtres lors de notre période d’accompagnement

C’est grâce à vos réponses que nous aurons l’opportunité de vous sélectionner un consultant RH en mesure de vous convenir

Motivé et proche sur le plan géographique, il correspondra à l’ensemble de vos critères

Également, RH, DRH, RRH, Responsable de la paie et de l’administration du personnel, Assistant-e RH sont des activités qui pourront lui être confiées

Nous souhaitons faire en sorte que la prestation soit assurée en continu, votre consultant sera en binôme avec un collègue de même fonction

Nous fournissons également des experts plus spécifiques qui sont toujours disponibles pour prendre en charge des situations particulières : juridique, recrutement ou outplacement…

Si vous êtes satisfait de l’expérience vécue avec cette personne et que vous songez à travailler avec notre consultant RH, il ne sera pas nécessaire de vous lancer dans un engagement contractuel, grâce à notre contrat commercial qu’il vous sera possible de stopper quand vous le déciderez

Votre Directeur des ressources humaines : quelles sont les missions que vous pourrez lui confier ?

Voici quelles sont les missions qui seront réalisées par votre spécialiste RH :

Gérer vos employés au quotidien
- Préparer proposer et mettre en place une politique de Ressources Humaines
- Développer un programme de reconnaissance et de promotions
- Participer au partage des valeurs de l’entreprise
Développer grâce à une stratégie bien pensée le savoir-faire des collaborateurs
- Préparer les compétences nécessaires à 3 ans (embauches et promotions)
- Conseiller la Direction et les managers sur les sujets RH
- Fidéliser et garder les salariés motivés
Élaborer une méthode de ressources humaines, dont l’objectif sera de « booster » le développement de la société
- Intégrer la Qualité de Vie au travail
- Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
- Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales

Vous avez un sujet d’actualité qui vous pose problème et vous souhaitez évoquer cela avec nos spécialistes ? Alors n’hésitez pas à nous solliciter, nous pouvons sans le moindre doute vous apporter une solution.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé

Managers de transition RH

Salariés gérés

Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Lina SIBI Directrice Administrative et Financière Lina SIBI

Comme d’habitude, nous avons été absolument ravies de collaborer avec Erica. Elle nous a donné un énorme coup de main sur la GRH et la paie. Et sa bonne humeur nous a fait un grand bien.

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Jessica FILALI Responsable RH Jessica FILALI

Nous avons eu l'opportunité de collaborer avec Boost'RH et nous en sommes pleinement satisfaits. Un immense merci en particulier à Sabrina qui a été missionnée chez nous durant près de 9 mois. Sabrina est une professionnelle remarquable qui s’est rapidement adaptée à notre environnement complexe. Elle a pleinement contribué à notre développement RH et s’est imposée comme un véritable membre de l’équipe ! Merci à Boost RH pour ses services et à Sabrina pour la qualité de sa prestation !

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Stephanie REILLY Director of Human Resources Material Bank

Je tiens à vous remercier sincèrement pour l'excellent soutien que votre équipe nous a apporté au cours des dernières semaines. Nous avons eu le plaisir de travailler en étroite collaboration avec Véronique, et cette expérience a été exceptionnelle. Elle nous a apporté un soutien sans faille pour nous aider à faire avancer rapidement nos initiatives, en nous fournissant systématiquement des commentaires pertinents, précis et réfléchis. Ses conseils et son professionnalisme ont été déterminants dans le cadre de notre étroite collaboration au cours de cette période. Nous comprenons qu'Ariane et Véronique sont toutes deux engagées auprès de nous, et nous apprécions grandement les contributions de chacune. Nous sommes vraiment reconnaissants du soutien que nous avons reçu de votre équipe et nous nous réjouissons de continuer à travailler ensemble.

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Corinne ATTIA DG SADNOCA

Je souhaite souligner la qualité de l'accompagnement du travail effectué pour les intervenantes Elodie et Laëtitia, souligner la force de leur expertise et la richesse de leurs conseils tout au long de ces mois compliqués pour nous. Cet accompagnement nous permet maintenant avec sérénité une reprise en main du sujet RH et de déléguer à nouveau cette partie à notre cabinet comptable.

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Virginie FEMERY Directrice Générale VIVOPTIM Solutions

Ravie de poursuivre en 2025, l’aventure Vivoptim Solutions en pouvant compter sur l'expertise d'Ariane, ses conseils avisés, ses recommandations toujours adaptées et hautement pertinentes qui nous rassurent dans nos choix ou nous permettent de prendre les bonnes décisions ou postures.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Lyon :

Notre succursale de Le Puy-en-Velay est rattachée à notre bureau de Lyon
Gare Part Dieu
5, place Charles Béraudier
69428 Lyon

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Contactez-nous

Au-delà de Le Puy-en-Velay, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département de la Haute-Loire, y compris dans des villes comme Brioude, Prades, ou encore Yssingeaux. N’attendez pas pour nous contacter !