Un DRH pour vous assister au quotidien à Sainte-Maxime (83120)

Quel est l'intérêt de ce type de fonctionnement en ressources humaines ?

En tant que Responsable administratif, votre structure est en pleine croissance et vous avez besoin d’un DRH qui vous secondera

Soutenir votre croissance est la vocation principale de Boost’RH Groupe, depuis sa création en 2007

Selon vos besoins, vous pourrez déterminer le nombre de jours de présence de votre consultant spécialiste RH

S’il vous fallait ce consultant pour la constitution d’un audit de paie ou l’application du Droit social, il sera bien évidemment apte au faire

Il est également à vos côtés pour prendre en charge des tâches plus pointues, aux côtés d’un spécialiste RH

Ainsi, quelles que soient vos exigences, Boost’RH Sainte-Maxime (83120) vous délèguera le consultant RH en semi-présentiel ayant les compétences et l’expérience correspondant aux nécessités de votre entreprise, la réactivité et l’esprit de service et la proximité géographique que vous désirez

Faire passer en premier la satisfaction de notre clientèle est l’une de nos valeurs les plus essentielles

Notre cabinet est implanté au sein des principales communes du pays afin de bénéficier d’un maillage national de manière à gérer tous vos besoins

Ainsi, au sein de la région Provence-Alpes-Côte d’Azur, nos équipes sur place seront aptes à prendre en charge vos besoins, n’hésitez donc pas à nous contacter

Processus de recrutement d'un DRH en semi-présentiel

Nous cherchons à vous apporter l’aide que vous requérez, en vous secondant, sans vous suppléer

Chaque action qui vous sera proposée nécessitera bien sûr votre propre validation

Pour ce faire nous avons besoin de découvrir votre besoin immédiat, mais aussi à venir, les enjeux auxquels vous ferez face, et les valeurs de votre enseigne

Nous choisirons pour vous un consultant en ressources humaines en fonction de vos réponses

Il sera conforme à vos souhaits, sera pourvu des compétences nécessaires mais également aura une personnalité en adéquation avec l’ADN de votre établissement, motivé et situé dans votre région

En outre, RH, DRH, RRH, Gestionnaire de paie et de l’administration du personnel, Assistant-e RH sont des activités qui pourront lui être confiées

Un autre consultant RH sera aussi à votre disposition afin de seconder le premier si celui-ci ne pouvait temporairement se rendre disponible

De plus, nous lui donnons la possibilité de se renseigner auprès de l’un de nos spécialistes RH aux fonctions plus spécifiques (licenciement, élections CSE ou recrutement…) si une situation particulière se présente

Il est envisageable que cette collaboration perdure aussi longtemps que nécessaire, grâce à un contrat commercial sans engagement

D’autres infos sont disponibles ici :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Management de transition RH

Un point sur les missions de votre DRH

Selon vos attentes, vous pourrez notamment le recruter pour :

Gérer vos salariés au quotidien
- Réaliser la paie et les déclarations sociales
- Sécuriser vos obligations sociales
- Développer les compétences et savoir-faire de vos salariés
Développer grâce à une stratégie bien pensée le savoir-faire des collaborateurs
- Accompagner et conseiller dans les relations sociales
- Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
- Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
Mettre en place une politique de ressources humaines, permettant de « booster » le développement de la société
- Réaliser un audit RH
- Fidéliser et garder les salariés motivés
- Intégrer la Qualité de Vie au travail

Un sujet en particulier vous pose souci et vous souhaitez nous en parler ? Nous serons ravis de vous répondre par téléphone ou par e-mail.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé

Managers de transition RH

Salariés gérés

Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Elvira Moerland HR Business Partner Team Industrial Services France

Je voudrais profiter de l'occasion pour dire que nous apprécions beaucoup votre soutien et que nous sommes très heureux de votre expertise et de vos conseils en matière de ressources humaines. Nous apprécions également vos compétences dans la gestion de nombreuses situations difficiles.

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Patricia LAMBERT DRH Société ACIM JOUANIN à Evreux (27)

C’est toujours un plaisir de travailler avec Ariane qui m’accompagne parfaitement dans les missions que je lui confie.

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Maguy KISSA CFO TEXCELL

Boost'RH a su comprendre nos problématiques et nos besoins et nous a mis à disposition Elodie, DRH externe confirmée, qui a réalisé un travail de très grande qualité tout en étant à l’écoute, en permanence, de nos besoins qui ont évolué au fur et à mesure de sa mission. Très grand professionnalisme tant sur l’aspect juridique qu’humain. Nous recommandons Boost'RH pour vos missions spécifiques RH.

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Willy MEURET Responsable des Ressources Humaines GEREP

Nous avons été très satisfaits des prestations d’accompagnement pour notre CSE : formation des élus du CSE, formation du Président du CSE et rédaction du règlement intérieur du CSE.

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Séverine RAIMBAULT Responsable des Ressources Humaines BHealthCare

Je suis ravie d'avoir travaillé avec Véronique. Elle m'a beaucoup aidée à finaliser mon CSE... encore merci Véronique

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Aix-en-Provence :

Notre succursale de Sainte-Maxime est rattachée à notre bureau de Aix-en-Provence
31, Parc du Golf
13290 Aix-en-Provence

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Contactez-nous

Au-delà de Sainte-Maxime, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département du Var, y compris dans des villes comme Brignoles, Draguignan, Fréjus, Hyères, La Crau, La Garde, La Seyne-sur-Mer, La Valette-du-Var, Ollioules, Saint-Maximin-la-Sainte-Baume, Saint-Raphaël, Sanary-sur-Mer, Six-Fours-les-Plages, ou encore Toulon. N’attendez pas pour nous contacter !