Faites confiance à Boost’RH pour vous procurer le Directeur des ressources humaines idéal à Hyères

Pourquoi est-il intéressant de s'en remettre à un Directeur des ressources humaines en temps partagé ?

En tant que Responsable administratif, votre société est en pleine croissance et il vous est impératif de trouver un Directeur des ressources humaines qui vous secondera

Celui-ci sera en charge de vous aider à gérer l’ensemble des problématiques RH

Guider votre croissance est la vocation principale de Boost’RH Groupe, depuis bientôt 15 ans

Votre consultant intervient uniquement quelques jours par mois, en fonction de vos besoins

Notamment, le suivi des démarches qualité de vie au travail (QVT) ou la gestion administrative du personnel font partie des des missions prises en charge par votre consultant

La gestion des effectifs au quotidien est aussi incluse dans son travail

Il vous sera également possible du réquisitionner pour entreprendre des tâches plus pointues, en collaboration avec un spécialiste ressources humaines

Avec Boost’RH Hyères (83400), vous profitez de ce fait d’un consultant RH disposant de toutes les compétences que vous en attendez

Notre cabinet est implanté au sein des principales communes du pays de manière à proposer une offre de proximité à chaque entreprise

Ainsi, au sein de la région Provence-Alpes-Côte d’Azur, nos équipes sur place seront aptes à prendre en charge vos besoins, n’hésitez donc pas à nous solliciter

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Quel sera votre processus et le profil de mon Directeur des ressources humaines en temps partagé ?

Vous accompagner sans prendre votre place : voilà la manière dont nous entreprendrons notre présence à vos côtés

Chacune des stratégies que nous mettrons à votre disposition ne sera mise en œuvre qu’après votre validation

Une multitude questions vous seront posées, à propos dus enjeux auxquels vous ferez face lors de notre période d’accompagnement

C’est grâce à l’ensemble de ces informations que nous aurons l’opportunité de vous présenter un consultant en ressources humaines en mesure de correspondre à vos besoins

Il sera conforme à vos souhaits, sera pourvu des compétences nécessaires mais également aura une personnalité en adéquation avec l’identité de votre marque ou à son style de management, disponible tout en résidant à proximité de vos locaux

En outre, RH, DRH, RRH, Gestionnaire de paie et de l’administration du personnel, Assistant-e RH sont des activités qui pourront lui être confiées

Il sera associé à un autre consultant à temps partiel prêt au seconder afin de pallier d’éventuelles absences et garantir l’entièreté de la prestation, de façon continue

Mais aussi, nous lui donnons la possibilité de s’appuyer sur l’un de nos experts en ressources humaines plus spécifiques (licenciement, recrutement ou outplacement…) pour une question très pointue demandant une étude approfondie

Avec notre contrat commercial sans engagement, nous vous offrons l’opportunité de reconduire cette collaboration avec votre consultant sur une très longue période, ou de la stopper à tout instant

Cliquez ici pour en savoir davantage :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Management de transition RH

Liste des missions possibles

Voici quelles sont les tâches qui seront gérées par votre spécialiste RH :

  • Gérer vos collaborateurs au quotidien
    • Préparer proposer et mettre en place une politique de Ressources Humaines
    • Développer un programme de reconnaissance et de promotions
    • Participer au partage des valeurs de l’entreprise
  • Développer grâce à une stratégie bien pensée le savoir-faire des salariés
    • Préparer les compétences nécessaires à 3 ans (embauches et promotions)
    • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
    • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
  • Créer une stratégie de ressources humaines, permettant de « booster » la croissance de la société
    • Réaliser un audit RH
    • Fidéliser et garder les salariés motivés
    • Intégrer la Qualité de Vie au travail

Si vous désirez nous poser vos questions, nous sommes disponibles pour vous répondre.

Nos chiffres clés

0
Experts RH en Temps partagé
0
Managers de transition RH
0
Salariés gérés
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Willy MEURET Willy MEURET Responsable des Ressources Humaines GEREP

Nous avons été très satisfaits des prestations d’accompagnement pour notre CSE : formation des élus du CSE, formation du Président du CSE et rédaction du règlement intérieur du CSE.

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Séverine RAIMBAULT Séverine RAIMBAULT Responsable des Ressources Humaines BHealthCare

Je suis ravie d'avoir travaillé avec Véronique. Elle m'a beaucoup aidée à finaliser mon CSE... encore merci Véronique

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Clémence CABAL Clémence CABAL Responsable juridique et formation Scouts Unitaires de France

L'accompagnement de nos élections CSE avec Boost'RH s'est fait de la meilleure des manières. Tout y est personnalisé et clé en main. Véronique a été d'une aide précieuse, toujours à l'écoute et répondait sans attendre à toutes mes interrogations. Le super +, un petit mail ou coup de téléphone pour rappeler les échéances, prendre des nouvelles etc... Un grand merci !

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Luis MONTEIRO Luis MONTEIRO Coordonnateur HSE I-CARE France

Afin de mettre en place notre CSE pour nos 60 salariés français, nous avons fait appel à Boost'RH Groupe qui dès les premier contact s'est montré réactif, disponible et professionnel. L'accompagnement réalisé par Véronique R. a été d'une aide précieuse dans la mise en place et la réalisation de cette élection. Faisant preuve de pédagogie sur l'ensemble des règles applicables et dans l'accomplissement à chaque étape du processus. Nous recommandons les services de Boost'RH Groupe.

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Virginie FEMERY Virginie FEMERY Directrice Générale VIVOPTIM Solutions

Directrice Générale d’une jeune société spécialisée en e-santé et ne disposant pas de services RH, je souhaitais être accompagnée par des experts et bénéficier des meilleurs conseils pour mettre en place les conditions favorables aux recrutements de quatre nouveaux collaborateurs et piloter les aspects paie et administration du personnel. Mon choix s’est orienté vers Boost’RH Groupe plutôt qu’un cabinet d’expertise comptable. Rapidement la prestation de Boost’Recrutement a pu être mise en place. Karine, mon interlocutrice m’a accompagné sur la rédaction des fiches de poste. Les candidats pré-sélectionnés correspondaient parfaitement au profil recherché et au-delà des seules compétences techniques, j’ai apprécié les qualités relationnelles de chacun d’eux. Pour la partie administrative (gestion des contrats de travail, émission des fiches de paie, choix de la convention collective et des contrats d’assurance santé et prévoyance, etc.), je bénéficie de l’expérience d’Ariane qui est force de proposition et de conseils. Je suis rassurée quant au fait que, sur ces aspects, ma société est bien gérée ce qui me permet de me consacrer aux activités stratégiques et de développement de l’activité.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Aix-en-Provence :

Notre succursale de Hyères est rattachée à notre bureau de Aix-en-Provence
31, Parc du Golf
13290 Aix-en-Provence

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Au-delà de Hyères, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département du Var, y compris dans des villes comme Brignoles, Draguignan, Fréjus, La Crau, La Garde, La Seyne-sur-Mer, La Valette-du-Var, Ollioules, Sainte-Maxime, Saint-Maximin-la-Sainte-Baume, Saint-Raphaël, Sanary-sur-Mer, Six-Fours-les-Plages, ou encore Toulon. N’attendez pas pour nous contacter !