Pour vos besoins ponctuels, trouvez votre Directeur des ressources humaines à Cahors en temps partagé

Pourquoi est-il intéressant de s'en remettre à un Directeur des ressources humaines en temps partagé ?

Vous travaillez en tant que DAF, votre établissement se développe et vous avez besoin d’un Directeur des ressources humaines pourquoi pas de manière ponctuelle

Boost’RH Groupe a été mis en place depuis près d’une quinzaine d’années, justement pour ce type de besoin

Nous vous apportons les solutions RH qui iront en faveur de votre envol

Notre service vous permet de disposer de la présence d’un Consultant Expert RH en présentiel ponctuel

Notamment, le suivi des démarches qualité de vie au travail (QVT) ou la gestion administrative du personnel font partie des des missions gérées par votre consultant

Assisté par un spécialiste ressources humaines, des actions plus pointues pourront lui être confiées

En passant par Boost’RH Cahors (46000), vous profitez ainsi d’un consultant en gestion de personnel disposant de toutes les compétences dont vous avez besoin

Nous mettons tout en œuvre pour obtenir la satisfaction de notre clientèle

Vous vous procurerez aisément un cabinet à proximité grâce à notre importante implantation

Alors contactez-nous afin que nous puissions vous accompagner

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Comment sera choisi mon Directeur des ressources humaines en semi-présentiel ?

Vous accompagner sans vous suppléer : voici un résumé de notre mission

Chaque action qui vous sera proposée nécessitera bien sûr votre propre validation

De nombreuses questions vous seront soumises, concernant votre besoin, ainsi que de vos stratégies futures

C’est grâce à ce questionnement que nous aurons la faculté de vous choisir un consultant en gestion de personnel en mesure de vous convenir

Nous veillerons à ce que vos critères soient honorés

Également, RH, DRH, RRH, Gestionnaire de paie et de l’administration du personnel, Assistant-e RH seront des fonctions qu’il sera en mesure d’occuper

Il travaillera en binôme avec un autre consultant RH à temps partiel présent pour le remplacer si besoin afin que la prestation soit gérée en continu, même durant les périodes d’indisponibilités

Qui plus est, nous lui donnons la possibilité de s’appuyer sur l’un de nos spécialistes plus spécifiques (RPS, juridique ou licenciement…) si une situation plus pointue se présente

Vous souhaitez en apprendre un peu plus sur notre service de ressources humaines en temps partagé ? Voici le détail des spécificités de nos offres :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Management de transition RH

Un Directeur des ressources humaines pour quelles tâches ?

Nos spécialistes RH en temps partagé seront notamment aptes à :

  • Gérer vos collaborateurs au quotidien
    • Préparer proposer et mettre en place une politique de Ressources Humaines
    • Développer un programme de reconnaissance et de promotions
    • Participer au partage des valeurs de l’entreprise
  • Créer une stratégie de développement des savoir-faire des salariés
    • Préparer les compétences nécessaires à 3 ans (embauches et promotions)
    • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
    • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
  • Mettre au point des techniques RH visant à aller en faveur du développement de votre structure
    • Réaliser un audit RH
    • Fidéliser et garder les salariés motivés
    • Intégrer la Qualité de Vie au travail

Un sujet en particulier vous pose souci et vous voulez évoquer cela avec nos spécialistes ? Alors n’hésitez pas à nous solliciter, nous pouvons surement vous apporter une solution.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé
0
Managers de transition RH
0
Salariés gérés
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)
0

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Elvira Moerland Elvira Moerland HR Business Partner Team Industrial Services France

Je voudrais profiter de l'occasion pour dire que nous apprécions beaucoup votre soutien et que nous sommes très heureux de votre expertise et de vos conseils en matière de ressources humaines. Nous apprécions également vos compétences dans la gestion de nombreuses situations difficiles.

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Patricia LAMBERT Patricia LAMBERT DRH Société ACIM JOUANIN à Evreux (27)

C’est toujours un plaisir de travailler avec Ariane qui m’accompagne parfaitement dans les missions que je lui confie.

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Maguy KISSA Maguy KISSA CFO TEXCELL

Boost'RH a su comprendre nos problématiques et nos besoins et nous a mis à disposition Elodie, DRH externe confirmée, qui a réalisé un travail de très grande qualité tout en étant à l’écoute, en permanence, de nos besoins qui ont évolué au fur et à mesure de sa mission. Très grand professionnalisme tant sur l’aspect juridique qu’humain. Nous recommandons Boost'RH pour vos missions spécifiques RH.

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Willy MEURET Willy MEURET Responsable des Ressources Humaines GEREP

Nous avons été très satisfaits des prestations d’accompagnement pour notre CSE : formation des élus du CSE, formation du Président du CSE et rédaction du règlement intérieur du CSE.

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Séverine RAIMBAULT Séverine RAIMBAULT Responsable des Ressources Humaines BHealthCare

Je suis ravie d'avoir travaillé avec Véronique. Elle m'a beaucoup aidée à finaliser mon CSE... encore merci Véronique

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Toulouse :

Notre succursale de Cahors est rattachée à notre bureau de Toulouse
Centre d’affaires Toulouse Jean Jaurès – “Le Pré Catelan” Bâtiment F
78 Allée Jean Jaurès
31000 Toulouse

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Au-delà de Cahors, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département du Lot, y compris dans des villes comme Figeac, Gourdon, Le Vigan, ou encore Ussel. N’attendez pas pour nous contacter !