Un RRH pour vous assister au quotidien à Cognac (16100)

Pourquoi de nombreuses entreprises optent pour un RRH en temps partagé ?

En tant que Responsable financier, votre groupe est en plein développement et vous avez besoin d’un RRH dont la présence sera ponctuelle

Cela fait maintenant plus d’une dizaine d’années que Boost’RH se tient aux côtés des structures en développement, qui ont besoin d’une prise en charge particulière en matière de gestion de personnel

En fonction de vos besoins, il vous sera possible de choisir le nombre de jours de présence de votre consultant spécialiste RH

Si vous aviez besoin de quelqu’un pour l’élaboration d’une stratégie de rémunération ou l’établissement d’une politique de motivation, il sera bien évidemment en mesure de prendre en charge des missions de ce genre

La gestion des collaborateurs au quotidien est aussi incluse dans son travail

Il vous sera également possible du réquisitionner pour entreprendre des actions plus rares, il sera alors assisté d’un spécialiste

Le consultant qui vous sera délégué par Boost’RH Cognac (16100) sera donc aussi fiable que vous le désirez

Notre présence est globale au sein de l’hexagone, de par nos cabinets installés aux quatre coins du pays

Appelez-nous de manière à bénéficier d’un premier contact avec notre service afin de profiter des possibilités s’offrant à vous, au sein de votre région

Concernant l'attribution de votre RRH en semi-présentiel

Vous assister sans se substituer à vous : voilà la façon dont nous voyons notre mission

Chaque action que nous proposons ne sera mise en œuvre qu’après votre validation

Un grand nombre de questions vous seront posées, concernant les enjeux qui seront les vôtres au cours de notre période d’accompagnement

En fonction de ces informations, nous allons vous proposer un consultant en gestion de personnel en semi-présentiel

Nous serons attentifs à ce que vos critères soient honorés

Également, RH, DRH, RRH, Gestionnaire de paie et de l’administration du personnel, Assistant-e RH sont des activités qui pourront lui être confiées

Nous souhaitons faire en sorte que la prestation soit assurée en continu, votre consultant sera en binôme avec un collègue de même fonction

Qui plus est, il pourra toujours s’appuyer sur l’un de nos experts plus spécifiques (licenciement, élections CSE ou RPS…) pour le cas où il serait face à une situation plus pointue

Grâce à notre contrat commercial sans engagement, nous vous offrons la possibilité de faire perdurer cette collaboration avec votre consultant durant de nombreuses années, ou de la stopper à tout instant

Cliquez ici pour en savoir davantage :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Management de transition RH

Missions prises en charge par un RRH

Selon vos attentes, vous pourrez entre autres solliciter ses services pour :

Sécuriser le respect de vos obligations légales
- Réaliser la paie et les déclarations sociales
- Sécuriser vos obligations sociales
- Développer les compétences et savoir-faire de vos salariés
Développer grâce à une stratégie bien pensée le savoir-faire des collaborateurs
- Accompagner et conseiller dans les relations sociales
- Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
- Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
Mettre au point des méthodes RH visant à aller en faveur de la croissance de votre société
- Réaliser un audit RH
- Fidéliser et garder les salariés motivés
- Intégrer la Qualité de Vie au travail

Si vous avez des questions ou besoin de renseignements supplémentaires, nous sommes disponibles pour vous répondre.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé

Managers de transition RH

Salariés gérés

Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Elvira Moerland HR Business Partner Team Industrial Services France

Je voudrais profiter de l'occasion pour dire que nous apprécions beaucoup votre soutien et que nous sommes très heureux de votre expertise et de vos conseils en matière de ressources humaines. Nous apprécions également vos compétences dans la gestion de nombreuses situations difficiles.

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Patricia LAMBERT DRH Société ACIM JOUANIN à Evreux (27)

C’est toujours un plaisir de travailler avec Ariane qui m’accompagne parfaitement dans les missions que je lui confie.

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Maguy KISSA CFO TEXCELL

Boost'RH a su comprendre nos problématiques et nos besoins et nous a mis à disposition Elodie, DRH externe confirmée, qui a réalisé un travail de très grande qualité tout en étant à l’écoute, en permanence, de nos besoins qui ont évolué au fur et à mesure de sa mission. Très grand professionnalisme tant sur l’aspect juridique qu’humain. Nous recommandons Boost'RH pour vos missions spécifiques RH.

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Willy MEURET Responsable des Ressources Humaines GEREP

Nous avons été très satisfaits des prestations d’accompagnement pour notre CSE : formation des élus du CSE, formation du Président du CSE et rédaction du règlement intérieur du CSE.

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Séverine RAIMBAULT Responsable des Ressources Humaines BHealthCare

Je suis ravie d'avoir travaillé avec Véronique. Elle m'a beaucoup aidée à finaliser mon CSE... encore merci Véronique

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Bordeaux :

Notre succursale de Cognac est rattachée à notre bureau de Bordeaux
Gare de Bordeaux Saint Jean Pavillon Nord
Parvis Louis Armand
33082 Bordeaux

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Contactez-nous

Au-delà de Cognac, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département de la Charente, y compris dans des villes comme Angoulême, Bonneville, Confolens, ou encore Valence. N’attendez pas pour nous contacter !