Boost’RH vous aide à recruter un DRH à Céret

Mieux gérer vos besoins grâce à un DRH en temps partagé

Vous occupez un poste de Directeur-trice financier-e, votre agence traverse une période de transformation et il vous est impératif de trouver un DRH dont la présence sera ponctuelle

Boost’RH Groupe a été créé il y a plus d’une dizaine d’années, précisément dans le but d’offrir une solution pertinente aux entreprises qui le nécessitent

Nous vous apportons les atouts en RH qui amélioreront votre progression

Notre service vous permet de disposer de la présence d’un Consultant Expert RH en externe

Nombreuses sont les missions que prendra en charge votre consultant

Le fait de la préparation d’un plan d’embauches ou la gestion des élections sont quelques exemples

Mais il est également possible de lui confier la gestion des collaborateurs de la société

Il est également apte à encadrer des actions plus rares, aux côtés d’un spécialiste ressources humaines

Grâce à Boost’RH Céret (66400), vous bénéficiez ainsi d’un consultant ressources humaines disposant de tout le savoir-faire nécessaire pour mener à bien vos missions

Il en découle une grande satisfaction et fidélité de nos clients à la grande fierté de nos consultants en ressources humaines

Vous vous procurerez facilement un cabinet à proximité grâce à notre importante implantation

N’hésitez pas à entrer en contact avec notre service de manière à profiter des opportunités disponibles, dans la région Occitanie

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Quel procédé pour choisir un DRH ?

Notre souhait est de répondre à votre besoin, en vous accompagnant, sans prendre votre place

Notre expertise en matière de en gestion de personnel vous est apportée et nous vous suggèrerons différentes méthodes, mais votre regard sera indispensable pour tout ce qui a trait aux décisions

Pour ce faire nous avons besoin de prendre connaissance de l’ensemble de vos besoins actuels et pour les mois à venir, vos challenges, enjeux, contraintes, stratégie, et concurrence, afin de vous permettre de vous différencier sur votre marché (compétences plus larges ou plus pointues que vos concurrents, qualité de vos équipes…)

En fonction de ces informations, nous allons vous présenter un consultant en ressources humaines en temps partagé

Nous veillerons à ce que vos critères soient honorés

Globalement compétent sur la fonction RH, il peut parfois prendre en charge la fonction de RH-DRH-RRH en semi-présentiel, de Responsable de la paie et de l’administration du personnel, d’assistant-e RH

Pour qu’un service continu soit proposé, il faut savoir que un consultant en back-up sera prévu

Mais aussi, nous lui donnons la possibilité de se renseigner auprès de l’un de nos spécialistes en ressources humaines plus spécifiques (licenciement, recrutement ou juridique…) pour le cas où il serait confronté à une situation particulière

Découvrez d’autres renseignements utiles via ces liens :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Recrutement RH

Les missions qu'il vous sera possible de lui confier

Selon vos attentes, vous pourrez par exemple le recruter pour :

  • Faire en sorte que toutes vos obligations légales soient respectées :
    • Réaliser la paie et les déclarations sociales
    • Sécuriser vos obligations sociales
    • Développer les compétences et savoir-faire de vos salariés
  • Mettre en place une politique de développement des compétences et de la motivation du personnel
    • Accompagner et conseiller dans les relations sociales
    • Conseiller la Direction et les managers sur les sujets RH
    • Fidéliser et garder les salariés motivés
  • Élaborer une méthode de ressources humaines, permettant de « booster » la croissance de la société
    • Intégrer la Qualité de Vie au travail
    • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
    • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales

Un sujet en particulier vous pose souci et vous souhaitez nous en parler ? Contactez-nous afin que nous puissions vous aider.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé​
0
Managers de transition RH​
0
Salariés gérés​
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)​
0

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Lina SIBI Lina SIBI Directrice Administrative et Financière Lina SIBI

Comme d’habitude, nous avons été absolument ravies de collaborer avec Erica. Elle nous a donné un énorme coup de main sur la GRH et la paie. Et sa bonne humeur nous a fait un grand bien.

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Jessica FILALI Jessica FILALI Responsable RH Jessica FILALI

Nous avons eu l'opportunité de collaborer avec Boost'RH et nous en sommes pleinement satisfaits. Un immense merci en particulier à Sabrina qui a été missionnée chez nous durant près de 9 mois. Sabrina est une professionnelle remarquable qui s’est rapidement adaptée à notre environnement complexe. Elle a pleinement contribué à notre développement RH et s’est imposée comme un véritable membre de l’équipe ! Merci à Boost RH pour ses services et à Sabrina pour la qualité de sa prestation !

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Stephanie REILLY Stephanie REILLY Director of Human Resources Material Bank

Je tiens à vous remercier sincèrement pour l'excellent soutien que votre équipe nous a apporté au cours des dernières semaines. Nous avons eu le plaisir de travailler en étroite collaboration avec Véronique, et cette expérience a été exceptionnelle. Elle nous a apporté un soutien sans faille pour nous aider à faire avancer rapidement nos initiatives, en nous fournissant systématiquement des commentaires pertinents, précis et réfléchis. Ses conseils et son professionnalisme ont été déterminants dans le cadre de notre étroite collaboration au cours de cette période. Nous comprenons qu'Ariane et Véronique sont toutes deux engagées auprès de nous, et nous apprécions grandement les contributions de chacune. Nous sommes vraiment reconnaissants du soutien que nous avons reçu de votre équipe et nous nous réjouissons de continuer à travailler ensemble.

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Corinne ATTIA Corinne ATTIA DG SADNOCA

Je souhaite souligner la qualité de l'accompagnement du travail effectué pour les intervenantes Elodie et Laëtitia, souligner la force de leur expertise et la richesse de leurs conseils tout au long de ces mois compliqués pour nous. Cet accompagnement nous permet maintenant avec sérénité une reprise en main du sujet RH et de déléguer à nouveau cette partie à notre cabinet comptable.

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Virginie FEMERY Virginie FEMERY Directrice Générale VIVOPTIM Solutions

Ravie de poursuivre en 2025, l’aventure Vivoptim Solutions en pouvant compter sur l'expertise d'Ariane, ses conseils avisés, ses recommandations toujours adaptées et hautement pertinentes qui nous rassurent dans nos choix ou nous permettent de prendre les bonnes décisions ou postures.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Toulouse :

Notre succursale de Céret est rattachée à notre bureau de Toulouse
Centre d’affaires Toulouse Jean Jaurès – “Le Pré Catelan” Bâtiment F
78 Allée Jean Jaurès
31000 Toulouse

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Au-delà de Céret, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département des Pyrénées-Orientales, y compris dans des villes comme Canet-en-Roussillon, Perpignan, Prades, ou encore Saint-Nazaire. N’attendez pas pour nous contacter !