Une gestion RH facilitée avec un Consultant RH en temps partagé à Chaumont

Votre Consultant RH en temps partagé: ce qu'il peut vous apporter

À l’occasion du développement de votre entreprise, vos besoins en matière de RH sont plus importants, et vous désirez disposer des compétences d’un Consultant RH

Vous nécessitez qu’il soit apte à prendre en charge vos problématiques en matière de ressources humaines à vos côtés

Soutenir votre croissance est la mission principale de Boost’RH Groupe, depuis sa création en 2007

Votre consultant spécialiste RH n’est présent au sein de votre établissement que quelques jours par mois, en fonction de vos besoins

S’il vous fallait quelqu’un pour la réalisation d’un audit Rh ou la gestion de paie et ADP, il sera totalement apte à prendre en charge des missions de ce type

En dehors de ces tâches relativement habituelles, il gèrera aussi des missions plus complexes si tel est votre besoin

Grâce à Boost’RH Chaumont (52000), vous disposez ainsi d’un consultant RH disposant de toute l’expérience nécessaire pour mener à bien vos missions

Nos bureaux se trouvent sur les principales villes du territoire pour être apte à proposer une offre de proximité à chaque société qui aurait besoin de nos collaborateurs

Alors contactez Boost’RH dès à présent afin que nous puissions vous guider

Quel Consultant RH me sera attribué ?

Nous cherchons à vous apporter l’aide dont vous avez besoin, en vous secondant, sans vous suppléer

Vous serez évidemment consulté systématiquement, et aucune décision ne sera prise sans vous

Nous vous interrogerons pour comprendre la manière dont vous souhaitez faire évoluer votre marque

En fonction de ces renseignements, un consultant en gestion de personnel en en temps partiel sera sélectionné par nos équipes

Il sera conforme à votre vision, répondra techniquement à votre besoin mais aussi aura une personnalité en adéquation avec l’ADN de votre entreprise ou à son style de management, disponible tout en résidant à proximité de votre lieu de travail

Pratiquant la gestion de ressources humaines dans son ensemble, il peut d’autre part prendre en charge le poste de RH-DRH-RRH en temps partagé, de Responsable de la paie et de l’administration du personnel, d’assistant-e RH

Un deuxième consultant RH sera également prêt à intervenir afin de seconder le vôtre si celui-ci est indisponible

Nous fournissons également des experts plus spécifiques qui sont toujours là pour prendre en charge des missions particulières : recrutement, élections CSE ou retraite…

Il est possible que cette collaboration continue aussi longtemps que nécessaire, grâce à un contrat commercial sans engagement

Vous désirez en connaître davantage concernant notre service de ressources humaines à temps partiel ? Parcourez le détail des spécificités de nos offres :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Recrutement RH

Missions prises en charge par un Consultant RH

Voici quelles sont les tâches qui seront réalisées par votre consultant RH :

Sécuriser le respect de vos obligations légales et la gestion courante de vos collaborateurs
- Réaliser un diagnostic de vos besoins RH
- Gérer l’administration du personnel
- Mettre en place vos entretiens annuels ou professionnels
Mettre en place une stratégie de développement des savoir-faire et de la motivation des collaborateurs
- Préparer les recrutements et qualifier des candidats
- Conseiller la Direction et les managers sur les sujets RH
- Fidéliser et garder les salariés motivés
Proposer une méthode de ressources humaines, dont la vocation sera de « booster » le développement de la société
- Intégrer la Qualité de Vie au travail
- Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
- Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales

Si vous désirez nous poser vos questions, n’hésitez pas à nous contacter.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé

Managers de transition RH

Salariés gérés

Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Elvira Moerland HR Business Partner Team Industrial Services France

Je voudrais profiter de l'occasion pour dire que nous apprécions beaucoup votre soutien et que nous sommes très heureux de votre expertise et de vos conseils en matière de ressources humaines. Nous apprécions également vos compétences dans la gestion de nombreuses situations difficiles.

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Patricia LAMBERT DRH Société ACIM JOUANIN à Evreux (27)

C’est toujours un plaisir de travailler avec Ariane qui m’accompagne parfaitement dans les missions que je lui confie.

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Maguy KISSA CFO TEXCELL

Boost'RH a su comprendre nos problématiques et nos besoins et nous a mis à disposition Elodie, DRH externe confirmée, qui a réalisé un travail de très grande qualité tout en étant à l’écoute, en permanence, de nos besoins qui ont évolué au fur et à mesure de sa mission. Très grand professionnalisme tant sur l’aspect juridique qu’humain. Nous recommandons Boost'RH pour vos missions spécifiques RH.

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Willy MEURET Responsable des Ressources Humaines GEREP

Nous avons été très satisfaits des prestations d’accompagnement pour notre CSE : formation des élus du CSE, formation du Président du CSE et rédaction du règlement intérieur du CSE.

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Séverine RAIMBAULT Responsable des Ressources Humaines BHealthCare

Je suis ravie d'avoir travaillé avec Véronique. Elle m'a beaucoup aidée à finaliser mon CSE... encore merci Véronique

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Nancy :

Notre succursale de Chaumont est rattachée à notre bureau de Nancy
3, Rue Crampel
54000 Nancy

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Contactez-nous

Au-delà de Chaumont, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département de la Haute-Marne, y compris dans des villes comme Langres, ou encore Saint-Dizier. N’attendez pas pour nous contacter !