Et si un RRH en temps partagé était la bonne solution pour vous ?

Pourquoi est-ce parfois plus judicieux de choisir un RRH en temps partagé ?

À l’occasion du développement de votre structure, vous ne parvenez plus à gérer vos RH avec les moyens disponibles, et vous désirez être assisté par un RRH

Vous souhaitez qu’il soit en mesure de gérer des situations de différentes natures en matière de RH

Soutenir votre progression est la vocation principale de Boost’RH Groupe, depuis sa création en 2007

En fonction de vos besoins, il vous sera possible de déterminer combien d’heures par semaine vous ferez intervenir votre consultant expert RH

Notamment, la réalisation d’un audit Rh ou la gestion de paie et ADP font partie des des missions gérées par votre consultant

Il se chargera également de la gestion des salariés, pour tous types de postes

Épaulé par un spécialiste ressources humaines, des tâches plus pointues pourront lui être confiées

En passant par Boost’RH Amboise (37400), vous disposez de ce fait d’un consultant en gestion de personnel pouvant justifier de l’ensemble des qualités que vous en attendez

Nous faisons toujours passer en priorité la satisfaction de notre client

Vous vous procurerez facilement un cabinet proche de votre entreprise grâce à notre importante implantation

Appelez-nous de manière à entrer en contact avec notre service de manière à profiter des opportunités offertes par Boost’RH, dans votre région de prédilection

Sélection de votre RRH

Notre volonté est de pouvoir vous accompagner, mais sans vous suppléer

Notre travail est de vous apporter des conseils en ressources humaines et mettrons en place les actions après vous les avoir soumises, mais notre rôle n’est pas de prendre des décisions

Pour ce faire nous avons besoin de connaître votre besoin actuel, mais aussi futur, vos challenges, enjeux, contraintes, stratégie, et concurrence, et ce qui rend votre marque unique

Nous choisirons pour vous un consultant RH en fonction de l’ensemble de ces éléments

Motivé et proche sur le plan géographique, il sera conforme à l’ensemble de vos demandes

Globalement compétent sur la fonction RH, il peut aussi tenir le métier de RH-DRH-RRH en semi-présentiel, de Responsable de la paie et de l’administration du personnel, d’assistant-e RH

Pour qu’un service continu soit proposé, votre consultant travaillera en binôme avec un collègue de même fonction

Nous fournissons également des experts plus spécifiques qui sont toujours disponibles pour se charger des situations particulières : élections CSE, RPS ou juridique…

Vous désirez en connaître un peu plus sur notre prestation de ressources humaines en temps partagé ? Parcourez des informations utiles :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Recrutement RH

Les tâches qu'il vous sera possible de lui confier

Voici quelles sont les tâches qui seront gérées par votre expert RH :

Prendre en charge la mise en place de vos obligations légales
- Réaliser la paie et les déclarations sociales
- Sécuriser vos obligations sociales
- Développer les compétences et savoir-faire de vos salariés
Créer une politique de développement des compétences des collaborateurs
- Accompagner et conseiller dans les relations sociales
- Conseiller la Direction et les managers sur les sujets RH
- Fidéliser et garder les salariés motivés
Élaborer une stratégie RH, permettant de « booster » le développement de la société
- Intégrer la Qualité de Vie au travail
- Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
- Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales

N’hésitez pas à contacter nos collaborateurs par téléphone ou par e-mail : l’ensemble de vos questions pourront trouver réponses.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé

Managers de transition RH

Salariés gérés

Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Elvira Moerland HR Business Partner Team Industrial Services France

Je voudrais profiter de l'occasion pour dire que nous apprécions beaucoup votre soutien et que nous sommes très heureux de votre expertise et de vos conseils en matière de ressources humaines. Nous apprécions également vos compétences dans la gestion de nombreuses situations difficiles.

Lire plus

Patricia LAMBERT DRH Société ACIM JOUANIN à Evreux (27)

C’est toujours un plaisir de travailler avec Ariane qui m’accompagne parfaitement dans les missions que je lui confie.

Lire plus

Maguy KISSA CFO TEXCELL

Boost'RH a su comprendre nos problématiques et nos besoins et nous a mis à disposition Elodie, DRH externe confirmée, qui a réalisé un travail de très grande qualité tout en étant à l’écoute, en permanence, de nos besoins qui ont évolué au fur et à mesure de sa mission. Très grand professionnalisme tant sur l’aspect juridique qu’humain. Nous recommandons Boost'RH pour vos missions spécifiques RH.

Lire plus

Willy MEURET Responsable des Ressources Humaines GEREP

Nous avons été très satisfaits des prestations d’accompagnement pour notre CSE : formation des élus du CSE, formation du Président du CSE et rédaction du règlement intérieur du CSE.

Lire plus

Séverine RAIMBAULT Responsable des Ressources Humaines BHealthCare

Je suis ravie d'avoir travaillé avec Véronique. Elle m'a beaucoup aidée à finaliser mon CSE... encore merci Véronique

Lire plus

NOTRE AGENCE

Notre adresse à Orléans :

Notre succursale de Amboise est rattachée à notre bureau de Orléans
Immeuble Val de Loire
4, passage de la Râpe
45000 Orléans

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Contactez-nous

Au-delà de Amboise, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département de l’Indre-et-Loire, y compris dans des villes comme Joué-lès-Tours, Loches, Saint-Avertin, Saint-Cyr-sur-Loire, Saint-Pierre-des-Corps, ou encore Tours. N’attendez pas pour nous contacter !