DRH en temps partagé, Experts RH dans le département Cotes-d’Armor (22)

Quel est l'intérêt d'un DRH en temps partiel ?

À l’occasion de l’agrandissement de votre groupe, vous ne parvenez plus à gérer vos RH avec les moyens internes, et vous désirez bénéficier des services d’un DRH

Vous voulez qu’il soit suffisamment expérimenté pour prendre en charge des situations de différentes natures en matière de RH à vos côtés

Boost’RH Groupe a été créé en 2007, justement pour ce type de besoin

Nous vous apportons les compétences RH qui iront en faveur de votre envol

Boost’RH vous permet de bénéficier de la présence d’un Consultant Expert RH en présentiel ponctuel, quelques heures par semaine

Vous pourrez vous reposer sur lui pour la veille du respect du droit du travail ou la gestion du personnel

La gestion des effectifs au quotidien est aussi incluse dans son poste

Aux côtés d’un spécialiste RH, il est tout à fait possible du charger de diverses actions moins communes

Le consultant qui vous sera proposé par Boost’RH Cotes-d’Armor (22) sera donc aussi fiable que vous le désirez

Nous faisons de notre mieux pour obtenir la satisfaction de notre clientèle

Notre présence est globale sur le territoire, de par notre réseau de bureaux, dans de nombreuses régions

Alors contactez Boost’RH dès maintenant de manière à nous faire part de vos besoins

Quel procédé pour choisir un DRH ?

Vous épauler sans prendre votre place : voilà la façon dont nous voyons notre présence au sein de votre société

Chacune des stratégies qui vous sera proposée fera l’objet d’une validation de votre part

Pour ce faire nous avons besoin de découvrir l’ensemble de vos besoins immédiats et à venir, les enjeux auxquels vous ferez face, et les valeurs de votre établissement

Nous sélectionnerons un consultant en ressources humaines en tenant compte de l’ensemble de ces éléments

Sérieux et proche sur le plan géographique, il répondra à l’ensemble de vos critères

Notamment, RH, DRH, RRH, Responsable de la paie et de l’administration du personnel, Assistant-e RH sont des activités qui pourront lui être confiées

Une continuité de la prestation est toujours assurée, sachez que votre consultant sera en binôme avec un collègue de même fonction

Mais aussi, nous lui donnons la possibilité de se renseigner auprès de l’un de nos spécialistes plus spécifiques (RPS, juridique ou retraite…) pour une question très pointue demandant une étude approfondie

Vous voulez en apprendre davantage concernant notre prestation de RH en temps partagé ? Voici notre offre détaillée :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Recrutement RH

Liste des missions possibles

Selon vos attentes, vous pourrez entre autres le recruter pour :

Faire en sorte que l’ensemble de vos obligations légales soient respectées :
- Réaliser la paie et les déclarations sociales
- Sécuriser vos obligations sociales
- Développer les compétences et savoir-faire de vos salariés
Proposer et mettre en place une stratégie de développement des savoir-faire des collaborateurs
- Accompagner et conseiller dans les relations sociales
- Conseiller la Direction et les managers sur les sujets RH
- Fidéliser et garder les salariés motivés
Mettre au point des techniques RH dont le but sera de favoriser le développement de votre société
- Intégrer la Qualité de Vie au travail
- Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
- Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales

En cas de doute, ou de besoin d’informations complémentaires, nous sommes disponibles pour vous répondre.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé

Managers de transition RH

Salariés gérés

Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Elvira Moerland HR Business Partner Team Industrial Services France

Je voudrais profiter de l'occasion pour dire que nous apprécions beaucoup votre soutien et que nous sommes très heureux de votre expertise et de vos conseils en matière de ressources humaines. Nous apprécions également vos compétences dans la gestion de nombreuses situations difficiles.

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Patricia LAMBERT DRH Société ACIM JOUANIN à Evreux (27)

C’est toujours un plaisir de travailler avec Ariane qui m’accompagne parfaitement dans les missions que je lui confie.

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Maguy KISSA CFO TEXCELL

Boost'RH a su comprendre nos problématiques et nos besoins et nous a mis à disposition Elodie, DRH externe confirmée, qui a réalisé un travail de très grande qualité tout en étant à l’écoute, en permanence, de nos besoins qui ont évolué au fur et à mesure de sa mission. Très grand professionnalisme tant sur l’aspect juridique qu’humain. Nous recommandons Boost'RH pour vos missions spécifiques RH.

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Willy MEURET Responsable des Ressources Humaines GEREP

Nous avons été très satisfaits des prestations d’accompagnement pour notre CSE : formation des élus du CSE, formation du Président du CSE et rédaction du règlement intérieur du CSE.

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Séverine RAIMBAULT Responsable des Ressources Humaines BHealthCare

Je suis ravie d'avoir travaillé avec Véronique. Elle m'a beaucoup aidée à finaliser mon CSE... encore merci Véronique

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Rennes :

Le département Cotes-d’Armor est rattaché à notre Bureau de Rennes
Immeuble 3 Soleils
20, rue d’Isly
35000 Rennes

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Contactez-nous

Au cœur de la région Bretagne, notre expertise en RH à temps partagé s’étend à toutes les villes des Côtes-d’Armor, y compris Dinan, Guingamp, Lamballe, Lannion, Plérin, ou encore Saint-Brieuc. Faites appel à nos services RH et améliorez la gestion de votre entreprise.