Habitat 70
Société : Habitat 70
Contrat : CDD – A partir de 35 k€ brut annuel – Cadre du secteur public / Armées – Administration des RH
Descriptif du poste :
Gestion RH et paie :
Piloter la politique de recrutement et l’intégration des collaborateurs
Garantir la gestion administrative du personnel et la fiabilité des rémunérations
Élaborer et suivre le plan de formation
Réaliser les statistiques RH, le bilan social et les entretiens professionnels
Assurer le suivi disciplinaire et les contentieux (en lien avec le Directeur–
Formation : Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines, Gestion, Droit social ou management. Expérience significative sur un poste similaire, idéalement en environnement public/parapublic.
Qualités :
Analyse et synthèse,
Sens du relationnel et de la communication,
Rigueur, discrétion, sens des responsabilités,
Pédagogie et goût du management,
Compétences et connaissances :<br–
Premier bailleur social du département de la Haute-Saône, Habitat 70 est un Office Public de l’Habitat qui construit, loue, vend, rénove et assure la gestion de logements sociaux de près de 12 000 logements répartis sur près de 150 communes. Outil du Département de la Haute-Saône pour l’aménagement du territoire en matière d’habitat social, Habitat 70 participe de par son implantation sur le département au
Pour postuler, rendez-vous sur https://www.apec.fr/.
Annonce du 12/02/2026 15:25:17