Victory Orset

Experte en droit social avec plus de 15 ans d'expérience dans l'accompagnement des entreprises sur leurs enjeux RH et leur conformité réglementaire.
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À propos

Victory Orset est une consultante RH reconnue avec plus de 15 ans d’expérience dans le conseil en ressources humaines. Spécialisée en droit social et conformité réglementaire, elle accompagne les PME et ETI dans leurs transformations RH et leur mise en conformité.

Diplômée d’un Master en Droit Social et d’un MBA en Management des Ressources Humaines, Sophie a développé une expertise pointue en veille juridique, égalité professionnelle et dialogue social. Elle intervient régulièrement comme formatrice et conférencière sur ces thématiques.

Passionnée par la transmission de connaissances, Sophie partage régulièrement son expertise à travers des articles, webinaires et formations. Son approche pragmatique et pédagogique permet aux dirigeants et RH de comprendre et d’appliquer efficacement les évolutions réglementaires.

Articles de notre auteure

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Recrutement
Guerre des talents : quelles conséquences pour les entreprises ?
Sur certains métiers, recruter est difficile. Pour affronter la « guerre des talents », les entreprises doivent développer des stratégies de recrutement innovantes.
8 janvier 2019
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Conseil RH
Management de transition : un atout pour les entreprises
De plus en plus d’entreprises en phase de transformation ont recours aux compétences des directeurs des ressources humaines de transition. Quel est leur rôle ? Pourquoi faire appel à eux ?
22 octobre 2018
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Conseil RH
Impôts à la source : quel impact sur les RH?
En 2019, les Responsable de paie collecteront l’impôt sur le salaire de leurs collaborateurs. Ce prélèvement à la source entraîne de nombreux bouleversements pour les gestionnaires de la paye et des ressources humaines.
10 septembre 2018
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Recrutement
Marque employeur en recrutement pour attirer les talents
Dans un contexte concurrentiel, la Marque employeur est la réoccupation des Responsables du sourcing et du recrutement. Comment attirer les talents?
12 juin 2018
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Conseil RH
DRH déposez vos accords sur Internet
Négociez, signez et déposez vos accords collectifs d’entreprise sur internet. C’est facile, quand Boost’RH vous a accompagné dans vos négociations.
24 avril 2018
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Conseil RH
La rupture du contrat de travail reste le travail du DRH
La rupture du contrat de travail reste complexe et doit être confiée à un DRH. Quelques bons conseils à suivre qui pourront vous éviter bien des soucis.
26 mars 2018
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Formation
Quelle reforme pour la formation?
Muriel Pénicaud, Ministre du Travail a annoncé une réforme de la formation professionnelle, pour développer les compétences et les talents des salariés.
7 mars 2018
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Recrutement
Recrutement prédictif : qu’est ce que c’est ?
Le recrutement prédictif permet aux entreprises, via un algorithme, de mieux cibler les candidats pouvant correspondre à un poste donné.
26 février 2018
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Conseil RH
Les Mutuelles préparent leur révolution digitale
Digital et intelligence artificielle pour les Mutuelles. Quel impact RH va amener la digitalisation au sein des Mutuelles ?
24 janvier 2018
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