Pourquoi ne pas confier votre RH à un Gestionnaire RH à Pontault-Combault ?

Et si vous optiez pour un Gestionnaire RH externe à Pontault-Combault (77340) ?

Pourquoi est-ce parfois plus judicieux de choisir un Gestionnaire RH en temps partagé ?

Dans le cadre de la croissance de votre structure, vous ne parvenez plus à gérer vos RH avec les moyens disponibles, et vous voulez disposer des compétences d’un Gestionnaire RH

Boost’RH Groupe a été mis en place depuis près d’une quinzaine d’années, justement pour offrir ce type de prestation

Nous vous apportons la disponibilité et les compétences RH qui amélioreront votre envol

Nous mettons à votre disposition, en fonction de votre besoin, un Consultant Expert RH à mi-temps, quelques jours par mois

S’il vous fallait cet expert pour la Gestion des obligations électorales ou l’organisation d’une politique de rétribution, il sera bien évidemment apte à prendre en charge des missions de ce genre

Il se chargera également de la gestion courante des effectifs, quels que soient leurs postes

En dehors de ces missions relativement communes, il gèrera aussi des tâches plus complexes si tel est votre besoin

De ce fait, quelles que soient vos exigences, Boost’RH Pontault-Combault (77340) vous fournira le consultant RH en semi-présentiel ayant les compétences et l’expérience correspondant aux nécessités de votre entreprise, à proximité pour plus de facilité

Nous rayonnons un peu partout sur le territoire, de par nos cabinets qui se situent aux quatre coins du pays

Ainsi, dans votre région, nous aurons toutes les méthodes qu’il vous faut pour prendre en charge vos besoins, n’hésitez donc pas à nous solliciter

Voir nos Experts RH
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Quel sera votre processus et le profil de mon Gestionnaire RH en temps partagé ?

Sans jamais se substituer à vous, nous vous offrons notre aide pour toutes les tâches que vous nous demanderez

Sans votre approbation, aucune action ne sera mise en œuvre

Nous vous interrogerons à propos de la façon dont vous désirez faire évoluer votre enseigne

Selon ces éléments, un consultant en gestion de personnel en en semi-présentiel sera choisi par nos soins

Nous serons attentifs à ce que vos critères soient respectés

Pratiquant la gestion de ressources humaines dans sa globalité, il peut aussi gérer le poste de RH-DRH-RRH à temps partiel, de Responsable de la paie et de l’administration du personnel, d’assistant-e RH

Il travaillera en binôme avec un autre consultant à temps partiel présent pour le remplacer si besoin afin de pallier d’éventuelles absences et assurer la continuité de notre prestation

Des experts RH plus spécifiques sont toujours disponibles pour gérer des situations particulières : élections CSE, recrutement ou outplacement…

Découvrez d’autres renseignements utiles via ces liens :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Recrutement RH

Découvrez le fonctionnement d’un-e RH en temps partagé

Un Gestionnaire RH pour quelles missions ?

Selon vos besoins, vous pourrez par exemple faire appel à lui pour :

  • Préparer les compétences nécessaires à 3 ans (embauches et promotions)
  • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
  • Développer un programme de reconnaissance et de promotions
  • Participer au partage des valeurs de l’entreprise
  • Préparer proposer et mettre en place une politique de Ressources Humaines
  • Conseiller la Direction et les managers sur les sujets RH

En cas de doute, ou de besoin d’informations complémentaires, n’hésitez pas à nous contacter.

Voir nos Prestations RH

Les avantages d'un RH en temps partagé

Des conseils et une optimisation de vos RH en temps partagé
Des conseils et une optimisation de vos RH en temps partagé
Une gestion courante de vos Ressources Humaines par un Professionnel RH
Une gestion courante de vos Ressources Humaines par un Professionnel RH
Une Expertise RH ponctuelle en RH
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Une sécurisation de vos obligations par un DRH de proximité
Une sécurisation de vos obligations par un DRH de proximité
faq

Questions - Réponses

Comment sera choisi mon DRH en temps partagé ?

Votre consultant RH en temps partagé sera choisi en fonction de ses compétences, la connaissance de votre métier ou votre culture d’entreprise et la proximité géographique de votre société.

Quel type contrat proposez-vous ?

Nous vous proposons un contrat commercial intégrant une prestation de service.

Quelle sera la facturation pour un DRH en temps partagé ?

Nous facturons en général au temps passé, mais sur certaines missions, nous pouvons nous engager sur un tarif ferme, pour d’autres nous vous proposerons un abonnement.

Boost'RH Pontault-Combault : un cabinet de conseils RH à votre disposition

Une multitude d’entreprises sont répertoriées à Pontault-Combault dans le département Seine-et-Marne, au cœur de la région Île-de-France, c’est la raison pour laquelle nous avons décidé d’y implanter l’une de nos agences

Nos spécialistes en gestion de personnel à temps partiel seront heureux de prendre connaissance de vos besoins et de vous apporter des solutions en RH à Pontault-Combault

Toutes les coordonnées et nos services sont disponibles ici

Notre succursale de Pontault-Combault est rattachée à notre Bureau de Paris

L’adresse du bureau de Boost’RH Pontault-Combault :
Boost’RH Pontault-Combault
27 avenue de l’Opéra
75001 Paris
Par e-mail ou au + 33 (0)1 42 70 97 20 nous sommes là pour vous accompagner

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Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central le

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ou contactez-nous par mail

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Nous intervenons en RH en Ile-de-France et en Seine-et-Marne (77) dans les villes de :

Meaux, Chelles, Melun, Pontault-Combault, Mitry-Mory, Torcy, Savigny-le-Temple, Champs-sur-Marne, Bussy-Saint-Georges, Brie-Comte-Robert, Lagny-sur-Marne, Ozoir-la-Ferriere, Villeparisis, Lognes, Dammarie-les-Lys, Roissy-en-Brie, Combs-la-Ville, Moissy-Cramayel, Fontainebleau, Serris, Montereau-Fault-Yonne, Lieusaint, Vaux-le-Penil, Claye-Souilly, Coulommiers, Noisiel, Le Mee-sur-Seine, Nemours, Provins, Avon, Emerainville, Saint-Thibault-des-Vignes, Croissy-Beaubourg, Saint-Fargeau-Ponthierry, Montevrain, Tournan-en-Brie, Vaires-sur-Marne, Vert-Saint-Denis, Cesson, La Ferte-sous-Jouarre ou plus généralement dans l’ensemble du département de la Seine-et-Marne (77)

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