Pour vos besoins ponctuels, trouvez votre Responsable RH à Canteleu en temps partagé

De nombreux chefs d'entreprise optent aujourd'hui pour un Responsable RH en temps partagé

À l’occasion de la croissance de votre entreprise, vous ne parvenez plus à gérer vos RH avec les moyens disponibles, et vous désirez être suppléé par un Responsable RH

Soutenir votre progression est la mission principale de Boost’RH Groupe, depuis sa création en 2007

Notre service vous donne l’opportunité de disposer de la présence d’un Consultant Expert RH en présentiel ponctuel

Notamment, la mise en place d’un plan de fidélisation et de gestion des compétences de vos salariés ou la saisie paie et variables de paie font partie des des missions prises en charge par votre consultant

La gestion des salariés au quotidien est aussi incluse dans son travail

Avec un spécialiste ressources humaines, vous pourrez lui faire réaliser des actions plus pointues bien sûr

En conséquence, quelles que soient vos exigences, Boost’RH Canteleu (76380) vous permettra de trouver le consultant RH en semi-présentiel disposant du savoir-faire correspondant aux nécessités de votre entreprise, à proximité pour plus de facilité

Nous mettons tout en œuvre pour obtenir la satisfaction de notre clientèle

Notre présence est globale au sein de l’hexagone, de par nos cabinets qui se trouvent aux quatre coins du pays

Alors contactez-nous pour que nous puissions vous évoquer les possibilités s’offrant à vous

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Comment sera choisi mon Responsable RH en semi-présentiel ?

Sans jamais se substituer à vous, nous vous offrons notre aide pour toutes les missions dont vous avez besoin

Nous vous apportons notre expertise et nous vous proposerons différentes actions, mais nous ne prendrons jamais la décision à votre place

C’est la raison pour laquelle nous avons besoin de connaître l’ensemble de vos besoins immédiats et à venir, les enjeux auxquels vous ferez face, et ce qui rend votre société unique

Nous vous présenterons un consultant RH en tenant compte de vos réponses

Sérieux et proche au niveau géographique, il correspondra à l’ensemble de vos demandes

Notamment, RH, DRH, RRH, Responsable de la paie et de l’administration du personnel, Assistant-e RH sont des activités qui pourront lui être confiées

Un autre consultant RH sera également disponible afin de remplacer le vôtre si celui-ci ne pouvait temporairement se rendre disponible

Nous fournissons également des experts plus spécifiques qui sont toujours là pour se charger des situations particulières : retraite, licenciement ou élections CSE…

D’autres infos vous attendent ici :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Recrutement RH

Tâches prises en charge par un Responsable RH

Selon vos besoins, vous pourrez par exemple faire appel à lui pour :

  • Gérer vos obligations légales et la gestion courante de vos collaborateurs
    • Préparer proposer et mettre en place une politique de Ressources Humaines
    • Développer un programme de reconnaissance et de promotions
    • Participer au partage des valeurs de l’entreprise
  • Proposer une méthode de développement des savoir-faire des collaborateurs
    • Préparer les compétences nécessaires à 3 ans (embauches et promotions)
    • Conseiller la Direction et les managers sur les sujets RH
    • Fidéliser et garder les salariés motivés
  • Mettre en place une politique de ressources humaines, dont le but sera de « booster » le développement de la société
    • Intégrer la Qualité de Vie au travail
    • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
    • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales

En cas de doute, ou de besoin d’informations complémentaires, contactez-nous dès à présent.

Nos chiffres clés

0
Experts RH en Temps partagé
0
Managers de transition RH
0
Salariés gérés
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Willy MEURET Willy MEURET Responsable des Ressources Humaines GEREP

Nous avons été très satisfaits des prestations d’accompagnement pour notre CSE : formation des élus du CSE, formation du Président du CSE et rédaction du règlement intérieur du CSE.

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Séverine RAIMBAULT Séverine RAIMBAULT Responsable des Ressources Humaines BHealthCare

Je suis ravie d'avoir travaillé avec Véronique. Elle m'a beaucoup aidée à finaliser mon CSE... encore merci Véronique

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Clémence CABAL Clémence CABAL Responsable juridique et formation Scouts Unitaires de France

L'accompagnement de nos élections CSE avec Boost'RH s'est fait de la meilleure des manières. Tout y est personnalisé et clé en main. Véronique a été d'une aide précieuse, toujours à l'écoute et répondait sans attendre à toutes mes interrogations. Le super +, un petit mail ou coup de téléphone pour rappeler les échéances, prendre des nouvelles etc... Un grand merci !

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Luis MONTEIRO Luis MONTEIRO Coordonnateur HSE I-CARE France

Afin de mettre en place notre CSE pour nos 60 salariés français, nous avons fait appel à Boost'RH Groupe qui dès les premier contact s'est montré réactif, disponible et professionnel. L'accompagnement réalisé par Véronique R. a été d'une aide précieuse dans la mise en place et la réalisation de cette élection. Faisant preuve de pédagogie sur l'ensemble des règles applicables et dans l'accomplissement à chaque étape du processus. Nous recommandons les services de Boost'RH Groupe.

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Virginie FEMERY Virginie FEMERY Directrice Générale VIVOPTIM Solutions

Directrice Générale d’une jeune société spécialisée en e-santé et ne disposant pas de services RH, je souhaitais être accompagnée par des experts et bénéficier des meilleurs conseils pour mettre en place les conditions favorables aux recrutements de quatre nouveaux collaborateurs et piloter les aspects paie et administration du personnel. Mon choix s’est orienté vers Boost’RH Groupe plutôt qu’un cabinet d’expertise comptable. Rapidement la prestation de Boost’Recrutement a pu être mise en place. Karine, mon interlocutrice m’a accompagné sur la rédaction des fiches de poste. Les candidats pré-sélectionnés correspondaient parfaitement au profil recherché et au-delà des seules compétences techniques, j’ai apprécié les qualités relationnelles de chacun d’eux. Pour la partie administrative (gestion des contrats de travail, émission des fiches de paie, choix de la convention collective et des contrats d’assurance santé et prévoyance, etc.), je bénéficie de l’expérience d’Ariane qui est force de proposition et de conseils. Je suis rassurée quant au fait que, sur ces aspects, ma société est bien gérée ce qui me permet de me consacrer aux activités stratégiques et de développement de l’activité.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Rouen :

Notre succursale de Canteleu est rattachée à notre bureau de Rouen
72, rue de Lessard
76100 Rouen

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Au-delà de Canteleu, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département de la Seine-Maritime, y compris dans des villes comme Barentin, Bois-Guillaume, Dieppe, Elbeuf, Fécamp, Le Grand-Quevilly, Le Havre, Le Petit-Quevilly, Montivilliers, Mont-Saint-Aignan, Rouen, Saint-Étienne-du-Rouvray, ou encore Sotteville-lès-Rouen. N’attendez pas pour nous contacter !