Boost’RH vous fournit le Consultant RH dont vous avez besoin

Pourquoi est-ce parfois plus judicieux de choisir un Consultant RH en temps partagé ?

Dans le cadre du développement de votre groupe, vous avez de nouveaux besoins en matière de RH, et vous avez besoin de disposer des compétences d’un Consultant RH

Boost’RH Groupe a été créé il y a plus d’une dizaine d’années, précisément pour ce type de besoin

Nous vous apportons la disponibilité et les compétences RH qui iront en faveur de votre envol

En fonction de vos besoins, il vous sera possible de déterminer le nombre de jours de présence de votre consultant spécialiste RH

Vous pourrez compter sur lui pour l’élaboration d’une stratégie de rémunération ou l’établissement d’une politique de motivation

Accompagné par un spécialiste ressources humaines, vous pourrez lui demander des tâches plus pointues bien sûr

De ce fait, quelles que soient vos exigences, Boost’RH Albi (81000) vous offrira la faculté de vous procurer le consultant RH en semi-présentiel ayant les atouts que vous êtes en droit d’exiger, la réactivité que vous attendez et la proximité que vous souhaitez

Nous mettons tout en œuvre pour satisfaire notre clientèle

Nous rayonnons un peu partout en France, de par nos cabinets installés aux quatre coins du pays

N’hésitez pas à bénéficier d’un premier contact avec notre service de manière à profiter des possibilités s’offrant à vous, dans la région Occitanie

Comment sera choisi mon Consultant RH en semi-présentiel ?

Sans jamais prendre votre place, nous vous apportons notre aide pour toutes les missions que vous nous demanderez

Sans votre approbation, nous ne lancerons aucune action

Un grand nombre de questions vous seront soumises, pour comprendre vos besoins actuels et futurs

En tenant compte de ces informations, nous allons vous présenter un consultant en ressources humaines en semi-présentiel

Il sera conforme à ce que vous en attendez, sera doté de l’expérience nécessaire mais également aura une personnalité en adéquation avec l’identité de votre entreprise, motivé tout en résidant à proximité de votre bureau

Exerçant la gestion de ressources humaines dans sa globalité, il peut en outre prendre en charge le métier de RH-DRH-RRH en semi-présentiel, de Gestionnaire de paie et de l’administration du personnel, d’assistant-e RH

Un second consultant RH sera aussi disponible pour le seconder en cas d’indisponibilité

Qui plus est, il sera apte à se renseigner auprès de l’un de nos spécialistes plus spécifiques (licenciement, outplacement ou élections CSE…) si une situation plus pointue se présente

Vous voulez en savoir davantage sur notre prestation de RH à temps partiel ? Découvrez le détail des spécificités de nos offres :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Management de transition RH

Un point sur les missions de votre Consultant RH

Nos consultants en temps partiel seront notamment aptes à :

Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
Mettre en place vos entretiens annuels ou professionnels
Fidéliser et garder les salariés motivés
Préparer les recrutements et qualifier des candidats
Gérer l’administration du personnel

Si vous avez des questions ou besoin d’informations supplémentaires, nous sommes disponibles pour vous répondre.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé

Managers de transition RH

Salariés gérés

Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Fabienne Routier Inside Sales Manager Keyser & Mackay

Dans les petites structures, il est important d’être bien conseillé, bien accompagné notamment dans la rédaction du DUERP. En ce qui nous concerne, Ariane avec qui nous avions déjà travaillé, nous a accompagné de A à Z sur la rédaction du DUERP. Le support apporté par Ariane nous a vraiment aidé et déchargé dans ce domaine. Nous savons que nous pouvons faire confiance, très professionnelle et très à l’écoute des besoins, Ariane répond parfaitement à nos attentes. La société est à présent en conformité sur ce volet du DUERP et ce grâce à l’accompagnement apporté par la société Boost'RH Groupe.

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Elvira Moerland HR Business Partner Team Industrial Services France

Je voudrais profiter de l'occasion pour dire que nous apprécions beaucoup votre soutien et que nous sommes très heureux de votre expertise et de vos conseils en matière de ressources humaines. Nous apprécions également vos compétences dans la gestion de nombreuses situations difficiles.

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Patricia LAMBERT DRH Société ACIM JOUANIN à Evreux (27)

C’est toujours un plaisir de travailler avec Ariane qui m’accompagne parfaitement dans les missions que je lui confie.

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Maguy KISSA CFO TEXCELL

Boost'RH a su comprendre nos problématiques et nos besoins et nous a mis à disposition Elodie, DRH externe confirmée, qui a réalisé un travail de très grande qualité tout en étant à l’écoute, en permanence, de nos besoins qui ont évolué au fur et à mesure de sa mission. Très grand professionnalisme tant sur l’aspect juridique qu’humain. Nous recommandons Boost'RH pour vos missions spécifiques RH.

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Willy MEURET Responsable des Ressources Humaines GEREP

Nous avons été très satisfaits des prestations d’accompagnement pour notre CSE : formation des élus du CSE, formation du Président du CSE et rédaction du règlement intérieur du CSE.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Toulouse :

Notre succursale de Albi est rattachée à notre bureau de Toulouse
Centre d’affaires Toulouse Jean Jaurès – “Le Pré Catelan” Bâtiment F
78 Allée Jean Jaurès
31000 Toulouse

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Contactez-nous

Au-delà de Albi, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département du Tarn, y compris dans des villes comme Castres, Gaillac, ou encore Prades. N’attendez pas pour nous contacter !