Un Directeur des ressources humaines en temps partagé à Avranches, pour une gestion facilitée

Pourquoi faire appel à un Directeur des ressources humaines en temps partagé ?

À l’occasion de la croissance de votre TPE/PME, vous avez de nouveaux besoins en matière de RH, et vous souhaitez disposer de la venue d’un Directeur des ressources humaines

Vous nécessitez qu’il soit suffisamment doué pour prendre en charge vos problématiques en matière de ressources humaines

Soutenir votre progression est la vocation principale de Boost’RH Groupe, depuis sa création en 2007

Votre consultant spécialiste RH n’interviendra au sein de votre établissement que quelques jours par mois, conformément à vos besoins

Notamment, le suivi des démarches qualité de vie au travail (QVT) ou la gestion administrative du personnel sont des tâches gérées par votre consultant

Accompagné par un spécialiste RH, vous pourrez lui demander des tâches plus pointues bien sûr

Ainsi, quelles que soient vos exigences, Boost’RH Avranches (50300) vous délèguera le consultant RH en semi-présentiel ayant les atouts qu’il vous fallait, la réactivité que vous attendez et la proximité géographique que vous désirez

Nous faisons de notre mieux pour satisfaire notre clientèle

Vous vous procurerez très simplement un cabinet proche de votre entreprise grâce à notre importante implantation

Alors contactez Boost’RH dès maintenant pour que nous puissions vous évoquer les possibilités s’offrant à vous

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Quels critères sont utilisés pour attribuer un Directeur des ressources humaines ?

L’idée est de pouvoir vous apporter notre aide, sans se substituer à vous

Chaque action qui vous sera proposée fera l’objet d’une validation de votre part

Nous vous poserons différentes questions à propos de la manière dont vous pensez faire évoluer votre enseigne

En fonction de ces renseignements, un consultant RH en en temps partiel sera sélectionné par nos équipes

Dynamique et situé à deux pas de votre entreprise, il sera conforme à l’ensemble de vos critères

Exerçant la gestion de ressources humaines dans sa globalité, il peut également prendre en charge le poste de RH-DRH-RRH en temps partagé, de Gestionnaire de paie et de l’administration du personnel, d’assistant-e RH

Il sera en binôme avec un autre consultant à temps partiel en back-up afin de prévoir d’éventuelles indisponibilités et garantir l’entièreté de la prestation, de manière continue

Des experts RH plus spécifiques sont toujours là pour gérer des missions particulières : RPS, licenciement ou retraite…

D’autres renseignements sont disponibles ici :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Management de transition RH

Missions d'un Directeur des ressources humaines

Voici quelles sont les tâches qui seront gérées par votre expert RH :

  • Participer au partage des valeurs de l’entreprise
  • Préparer les compétences nécessaires à 3 ans (embauches et promotions)
  • Intégrer la Qualité de Vie au travail
  • Fidéliser et garder les salariés motivés
  • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
  • Développer un programme de reconnaissance et de promotions

En cas de doute, ou de besoin de renseignements complémentaires, nous sommes disponibles pour vous répondre.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé
0
Managers de transition RH
0
Salariés gérés
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)
0

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Karl O'HANLON Karl O'HANLON Fondateur & PDG Domaine & Demeure

Excellents collaborateurs - nous avons fait appel à Boost'RH Groupe dans un délai très court pour recruter un directeur des ressources humaines et pour fournir une assistance de gestion à court terme pendant la période intérimaire. Nous avons trouvé l'équipe très professionnelle, rapide à mettre en place et avec laquelle il est agréable de travailler. Nous serons heureux de travailler à nouveau avec eux.

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Elvira Moerland Elvira Moerland HR Business Partner Team Industrial Services France

Je voudrais profiter de l'occasion pour dire que nous apprécions beaucoup votre soutien et que nous sommes très heureux de votre expertise et de vos conseils en matière de ressources humaines. Nous apprécions également vos compétences dans la gestion de nombreuses situations difficiles.

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Patricia LAMBERT Patricia LAMBERT DRH Société ACIM JOUANIN à Evreux (27)

C’est toujours un plaisir de travailler avec Ariane qui m’accompagne parfaitement dans les missions que je lui confie.

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Maguy KISSA Maguy KISSA CFO TEXCELL

Boost'RH a su comprendre nos problématiques et nos besoins et nous a mis à disposition Elodie, DRH externe confirmée, qui a réalisé un travail de très grande qualité tout en étant à l’écoute, en permanence, de nos besoins qui ont évolué au fur et à mesure de sa mission. Très grand professionnalisme tant sur l’aspect juridique qu’humain. Nous recommandons Boost'RH pour vos missions spécifiques RH.

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Willy MEURET Willy MEURET Responsable des Ressources Humaines GEREP

Nous avons été très satisfaits des prestations d’accompagnement pour notre CSE : formation des élus du CSE, formation du Président du CSE et rédaction du règlement intérieur du CSE.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Rouen :

Notre succursale de Avranches est rattachée à notre bureau de Rouen
72, rue de Lessard
76100 Rouen

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Au-delà de Avranches, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département de la Manche, y compris dans des villes comme Cherbourg-en-Cotentin, Coutances, Granville, La Trinité, ou encore Saint-Lô. N’attendez pas pour nous contacter !