Pourquoi ne pas confier votre RH à un Consultant RH à Moulins ?

Pour quelles raisons choisir ce mode de fonctionnement ?

Dans le cadre de la croissance de votre groupe, vos besoins en matière de RH sont plus importants, et vous avez besoin de bénéficier de l’intervention d’un Consultant RH

Vous nécessitez qu’il soit apte à gérer tous types de besoins en matière de RH à vos côtés

Favoriser votre progression est la vocation principale de Boost’RH Groupe, depuis plus de 10 ans

En fonction de vos besoins, il vous sera possible de déterminer le nombre de jours de présence de votre consultant expert RH

Les missions qu’il est apte à gérer sont par exemple la mise en place d’un plan de fidélisation et de gestion des compétences de vos salariés ou la saisie paie et variables de paie

Assisté par un spécialiste RH, il est tout à fait possible du charger de tâches plus complexes

En conséquence, pour toutes les exigences, Boost’RH Moulins (2160) vous permettra de dénicher le consultant RH en temps partiel pourvu du savoir-faire que vous êtes en droit de demander, la réactivité que vous attendez et la proximité que vous souhaitez

La satisfaction de nos clients est essentielle à nos yeux

Notre cabinet est implanté dans la plupart des principales villes du territoire afin de disposer d’un réseau à échelle nationale de manière à répondre à vos besoins

Alors contactez-nous afin que nous puissions vous guider

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Comment sera choisi mon Consultant RH en temps partagé ?

Nous cherchons à vous apporter l’aide dont vous avez besoin, en vous accompagnant, sans se substituer à vous

Sans votre décision, nous ne lancerons aucune action

Nous vous poserons différentes questions concernant les enjeux auxquels votre enseigne fera face dans les mois à venir

C’est grâce à l’ensemble de ces informations que nous pourrons vous sélectionner un consultant en ressources humaines apte à vous convenir

Nous serons attentifs à ce que vos critères soient honorés

Généraliste de la fonction RH, il peut parfois gérer la fonction de RH-DRH-RRH en semi-présentiel, de Responsable de la paie et de l’administration du personnel, d’assistant-e RH

Une continuité de la prestation est toujours assurée, votre consultant sera en binôme avec un collègue de même fonction

Des spécialistes RH plus spécifiques sont toujours là pour gérer des missions particulières : licenciement, recrutement ou outplacement…

Découvrez d’autres informations utiles via ces liens :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Recrutement RH

Liste des tâches possibles

Nos spécialistes RH en temps partagé pourront, selon vos besoins :

  • Gérer vos obligations légales et la gestion courante de vos collaborateurs
    • Réaliser un diagnostic de vos besoins RH
    • Gérer l’administration du personnel
    • Mettre en place vos entretiens annuels ou professionnels
  • Élaborer une stratégie de développement des savoir-faire du personnel
    • Préparer les recrutements et qualifier des candidats
    • Conseiller la Direction et les managers sur les sujets RH
    • Fidéliser et garder les salariés motivés
  • Proposer une politique de ressources humaines, permettant de « booster » le développement de la société
    • Intégrer la Qualité de Vie au travail
    • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
    • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales

N’hésitez pas à échanger avec nos équipes via e-mail ou téléphone : nous sommes là pour répondre à toutes vos questions.

Nos chiffres clés

0
Experts RH en Temps partagé
0
Managers de transition RH
0
Salariés gérés
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Virginie FEMERY Virginie FEMERY Directrice Générale VIVOPTIM Solutions

Directrice Générale d’une jeune société spécialisée en e-santé et ne disposant pas de services RH, je souhaitais être accompagnée par des experts et bénéficier des meilleurs conseils pour mettre en place les conditions favorables aux recrutements de quatre nouveaux collaborateurs et piloter les aspects paie et administration du personnel. Mon choix s’est orienté vers Boost’RH Groupe plutôt qu’un cabinet d’expertise comptable. Rapidement la prestation de Boost’Recrutement a pu être mise en place. Karine, mon interlocutrice m’a accompagné sur la rédaction des fiches de poste. Les candidats pré-sélectionnés correspondaient parfaitement au profil recherché et au-delà des seules compétences techniques, j’ai apprécié les qualités relationnelles de chacun d’eux. Pour la partie administrative (gestion des contrats de travail, émission des fiches de paie, choix de la convention collective et des contrats d’assurance santé et prévoyance, etc.), je bénéficie de l’expérience d’Ariane qui est force de proposition et de conseils. Je suis rassurée quant au fait que, sur ces aspects, ma société est bien gérée ce qui me permet de me consacrer aux activités stratégiques et de développement de l’activité.

Ralph MONTANDON Ralph MONTANDON Directeur Général GLOBAL SWITCH France

Depuis avril 2012 nous avons décidé d’externaliser l’intégralité de la fonction RH de notre site de Clichy auprès de Boost’RH Groupe. Nous avons eu l’occasion de travailler avec plusieurs de leurs consultants qui ont chacun su répondre rapidement et avec grand professionnalisme aux situations en Ressources Humaines que nous leur soumettions. Nous avons également apprécié leur gestion quotidienne et leur capacité d’anticipation et de prévention sur l’évolution de la législation ou la réaction des salariés et partenaires sociaux. Boost’RH Groupe nous a permis de gagner un temps précieux et de sécuriser la fonction RH.

Franck BARON Franck BARON Directeur Général Société DURABLE France

Un service externalisé à la hauteur de nos attentes, une approche très professionnelle et un suivi consciencieux.

Marie GUEUDET Marie GUEUDET Responsable Administrative et Financière BENSHI

Boost'RH font un excellent travail d'accompagnement RH. Ils sont professionnels, réactifs, et très rigoureux. C'est très agréable de travailler avec eux, nous recommandons vivement !

Pablo CADORET Pablo CADORET Directeur Général GLEN DIMPLEX France

Bonjour, je tiens à féliciter le professionnalisme la disponibilité, et flexibilité des prestations assurées par Mme Arianne Rolland. Boost’RH a été d'un support efficace et adapté.

NOTRE AGENCE

Notre adresse à Beauvais :

Notre succursale de Moulins est rattachée à notre bureau de Amiens
Espace Galilée
1, rue du Pont de Paris
60000 Beauvais

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20 Contactez-nous

Retrouvez nos experts RH sur nos succursales d’Amiens :

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