Pour vos besoins ponctuels, trouvez votre DRH à Riom en temps partagé

Pourquoi faire appel à un DRH en temps partagé ?

Vous occupez un poste de Dirigeant, votre structure traverse une période de transformation et vous avez besoin d’un DRH qui se tiendra à vos côtés

Boost’RH Groupe a été mis en place en 2007, spécifiquement pour offrir ce type de prestation

Nous vous apportons les solutions RH qui favoriseront votre progression

Selon vos besoins, il vous sera possible de déterminer le nombre de jours de présence de votre consultant spécialiste RH

Si vous aviez besoin de cet expert pour la préparation d’un plan d’embauches ou la gestion des élections, il sera totalement en mesure du faire

La gestion des effectifs au quotidien est probablement la mission majeure de son travail

Outre ces missions plutôt habituelles, il gèrera aussi des missions plus complexes si tel est votre besoin

La personne qui vous sera attribuée par Boost’RH Riom (63200) aura donc le bagage nécessaire pour prendre en charge toutes les missions inhérentes à votre entreprise

Il en découle une grande satisfaction et fidélité de nos clients à la grande fierté de nos consultants RH

Nous rayonnons un peu partout sur le territoire, de par nos cabinets qui se situent aux quatre coins du pays

N’hésitez pas à entrer en contact avec notre service pour disposer des possibilités que nous pouvons vous fournir, dans la région Auvergne-Rhône-Alpes

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Comment sera choisi mon DRH en semi-présentiel ?

Vous épauler sans se substituer à vous : voilà la façon dont nous gèrerons notre présence au sein de votre société

Sans votre aval, aucune action ne sera mise en œuvre

Nous vous interrogerons concernant la façon dont vous pensez gérer l’évolution de votre entreprise

C’est grâce à ce questionnement que nous aurons la faculté de vous présenter un consultant en ressources humaines en mesure de correspondre à vos besoins

Il correspondra à ce que vous en attendez, répondra techniquement à votre besoin mais également sera adapté à l’identité de votre société, motivé tout en résidant à proximité de votre bureau

Exerçant la gestion de ressources humaines dans son ensemble, il peut parfois prendre en charge le métier de RH-DRH-RRH en temps partagé, de Responsable de la paie et de l’administration du personnel, d’assistant-e RH

Il travaillera en binôme avec un autre consultant à temps partiel en back-up de manière à pallier d’éventuelles indisponibilités et prendre en charge la continuité de notre prestation

De plus, il sera en mesure de se renseigner auprès de l’un de nos spécialistes aux fonctions plus spécifiques (RPS, licenciement ou retraite…) pour une question très pointue demandant une étude approfondie

Avec notre contrat commercial, il vous est possible de faire perdurer cette collaboration avec votre consultant des années durant, ou de l’interrompre à tout instant

Cliquez sur ces liens pour en savoir plus :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Recrutement RH

Missions d'un DRH

Selon vos attentes, vous pourrez par exemple solliciter ses services pour :

  • Faire en sorte que l’ensemble de vos obligations légales soient respectées :
    • Réaliser la paie et les déclarations sociales
    • Sécuriser vos obligations sociales
    • Développer les compétences et savoir-faire de vos salariés
  • Développer grâce à une stratégie bien pensée le savoir-faire des collaborateurs
    • Accompagner et conseiller dans les relations sociales
    • Conseiller la Direction et les managers sur les sujets RH
    • Fidéliser et garder les salariés motivés
  • Créer une stratégie de ressources humaines, dont la vocation sera de « booster » la croissance de la société
    • Intégrer la Qualité de Vie au travail
    • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
    • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales

Si vous désirez nous poser vos questions, contactez-nous dès à présent.

Nos chiffres clés

0
Experts RH en Temps partagé
0
Managers de transition RH
0
Salariés gérés
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Clémence CABAL Clémence CABAL Responsable juridique et formation Scouts Unitaires de France

L'accompagnement de nos élections CSE avec Boost'RH s'est fait de la meilleure des manières. Tout y est personnalisé et clé en main. Véronique a été d'une aide précieuse, toujours à l'écoute et répondait sans attendre à toutes mes interrogations. Le super +, un petit mail ou coup de téléphone pour rappeler les échéances, prendre des nouvelles etc... Un grand merci !

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Luis MONTEIRO Luis MONTEIRO Coordonnateur HSE I-CARE France

Afin de mettre en place notre CSE pour nos 60 salariés français, nous avons fait appel à Boost'RH Groupe qui dès les premier contact s'est montré réactif, disponible et professionnel. L'accompagnement réalisé par Véronique R. a été d'une aide précieuse dans la mise en place et la réalisation de cette élection. Faisant preuve de pédagogie sur l'ensemble des règles applicables et dans l'accomplissement à chaque étape du processus. Nous recommandons les services de Boost'RH Groupe.

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Virginie FEMERY Virginie FEMERY Directrice Générale VIVOPTIM Solutions

Directrice Générale d’une jeune société spécialisée en e-santé et ne disposant pas de services RH, je souhaitais être accompagnée par des experts et bénéficier des meilleurs conseils pour mettre en place les conditions favorables aux recrutements de quatre nouveaux collaborateurs et piloter les aspects paie et administration du personnel. Mon choix s’est orienté vers Boost’RH Groupe plutôt qu’un cabinet d’expertise comptable. Rapidement la prestation de Boost’Recrutement a pu être mise en place. Karine, mon interlocutrice m’a accompagné sur la rédaction des fiches de poste. Les candidats pré-sélectionnés correspondaient parfaitement au profil recherché et au-delà des seules compétences techniques, j’ai apprécié les qualités relationnelles de chacun d’eux. Pour la partie administrative (gestion des contrats de travail, émission des fiches de paie, choix de la convention collective et des contrats d’assurance santé et prévoyance, etc.), je bénéficie de l’expérience d’Ariane qui est force de proposition et de conseils. Je suis rassurée quant au fait que, sur ces aspects, ma société est bien gérée ce qui me permet de me consacrer aux activités stratégiques et de développement de l’activité.

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Ralph MONTANDON Ralph MONTANDON Directeur Général GLOBAL SWITCH France

Depuis avril 2012 nous avons décidé d’externaliser l’intégralité de la fonction RH de notre site de Clichy auprès de Boost’RH Groupe. Nous avons eu l’occasion de travailler avec plusieurs de leurs consultants qui ont chacun su répondre rapidement et avec grand professionnalisme aux situations en Ressources Humaines que nous leur soumettions. Nous avons également apprécié leur gestion quotidienne et leur capacité d’anticipation et de prévention sur l’évolution de la législation ou la réaction des salariés et partenaires sociaux. Boost’RH Groupe nous a permis de gagner un temps précieux et de sécuriser la fonction RH.

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Franck BARON Franck BARON Directeur Général Société DURABLE France

Un service externalisé à la hauteur de nos attentes, une approche très professionnelle et un suivi consciencieux.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Lyon :

Notre succursale de Riom est rattachée à notre bureau de Lyon
Gare Part Dieu
5, place Charles Béraudier
69428 Lyon

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Au-delà de Riom, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département du Puy-de-Dôme, y compris dans des villes comme Ambert, Chamalières, Clermont-Ferrand, Cournon-d’Auvergne, Issoire, Saint-Flour, ou encore Thiers. N’attendez pas pour nous contacter !