Février 2017 – à ce jour : FABULOUS HOTELS (DREAM CASTLE 4*, GRAND MAGIC HOTEL 4*, ET EXPLORERS 3*) - à Magny-le-Hongre.
Trois établissements de 1200 chambres, le plus gros complexe après Disney.
400 collaborateurs, Management d’une équipe RH de 8 personnes
Directeur des Ressources Humaines France
Responsable de la stratégie, de la conception, de la définition, de l’organisation et du pilotage du
Département RH :
Juin 2015 – Janvier 2017 : HOTEL MOVENPICK 4*, à Neuilly Sur Seine - à Paris
Un établissement de 164 chambres, 150 collaborateurs
Directeur des Ressources Humaines en charge du Développement & de la Qualité
Responsable de la planification à court et à long terme des opérations quotidiennes du
département des ressources humaines. Les tâches spécifiques consistent à s'assurer que les normes
et les procédures sont appliquées de manière cohérente, ainsi qu'à coordonner les activités avec
les autres départements afin de faciliter la réalisation des objectifs de l'hôtel.
Septembre 2014 à ce jour (en parallèle à mon activité principale) : INSTITUT VATEL, ECOLE DUCASSE - à Paris
Intervenant en Ressources Humaines & Management
Mars 2012 – Mai 2015 : HOTEL AUBERGE DU JEU DE PAUME 5*, Relais & Châteaux - à Chantilly
Un établissement de 98 Chambres, 2 restaurants dont un étoilé, 600m2 de SPA,
120 collaborateurs
Directeur des Ressources Humaines (Préouverture et Ouverture)
Construction de la stratégie et définition des compétences et des emplois, puis le recrutement des cadres et employés. Intégration & formation de l’ensemble des collaborateurs. L’élaboration & le suivi budgétaire de la masse salariale. La mise en place & la conduite des IRPs et de la vie sociale.
Création d’une culture d’entreprise visant à fidéliser & valoriser les collaborateurs
Juin 2007 – Février 2012 : STARWOOD HOTELS & RESORTS – SHERATON PARIS AIRPORT HOTEL 4* & CONFERENCE CENTER
Coordinatrice des Ressources Humaines puis Directeur Adjoint des Ressources Humaines
Un établissement de 252 chambres, 150 collaborateurs
Sirène est disponible pour échanger sur vos besoins et vous proposer un accompagnement sur-mesure.
Premier échange téléphonique gratuit
Diagnostic et préconisations personnalisées
Proposition d'accompagnement sous 48h