Faites confiance à Boost’RH pour vous procurer le Gestionnaire RH idéal à Bar-sur-Aube

Une gestion simplifiée avec un Gestionnaire RH en temps partagé

Vous occupez un poste de Décideur, votre start-up connaît une période de forte croissance et vous avez besoin d’un Gestionnaire RH pourquoi pas de manière ponctuelle

Boost’RH Groupe a été mis en place depuis près d’une quinzaine d’années, spécifiquement pour offrir ce type de prestation

Nos collaborateurs vous offrent les compétences RH qui amélioreront votre envol

En fonction de vos besoins, vous pourrez déterminer combien d’heures par semaine vous réquisitionnerez votre consultant spécialiste RH

S’il vous fallait ce consultant pour la Gestion des obligations électorales ou l’organisation d’une politique de rétribution, il sera bien évidemment apte au faire

La gestion des salariés au quotidien fait aussi partie de son poste

Assisté par un spécialiste ressources humaines, il est tout à fait possible du charger de tâches moins communes

Le consultant qui vous sera fourni par Boost’RH Bar-sur-Aube (10200) aura donc le bagage nécessaire pour prendre en charge tous vos besoins

Nos bureaux sont disponibles sur les principales agglomérations du territoire afin de bénéficier d’un maillage à échelle nationale de manière à gérer tous vos besoins

Ainsi, au sein de la région Grand Est, nos équipes sur place seront aptes à prendre en charge vos besoins, n’hésitez donc pas à nous contacter

DRH en temps partagé
Consultants RH
Externalisation de Paie sur Paris

Quel sera votre processus et le profil de mon Gestionnaire RH en temps partagé ?

Sans jamais vous suppléer, nous vous offrons notre aide pour toutes les tâches que vous requérez

Sans votre approbation, aucune action ne sera mise en œuvre

De nombreuses questions vous seront posées, pour comprendre vos besoins actuels et futurs

En tenant compte de ces éléments, un consultant RH en en semi-présentiel sera choisi par nos équipes

Il sera conforme à votre vision, sera doté de l’expérience nécessaire mais également sera adapté à l’identité de votre société ou à son style de management, dynamique tout en résidant à proximité de vos locaux

Également, RH, DRH, RRH, Responsable de la paie et de l’administration du personnel, Assistant-e RH seront des métiers qu’il sera en mesure d’endosser

Nous souhaitons faire en sorte que la prestation soit assurée en continu, il faut savoir que un consultant en back-up sera mis à disposition

En plus de cela, il pourra se renseigner auprès de l’un de nos spécialistes en ressources humaines plus spécifiques (recrutement, RPS ou licenciement…) pour une question très pointue demandant une étude approfondie

Cliquez ici pour en savoir plus :
En savoir plus sur notre prestation de DRH RRH en temps partagé
En savoir plus sur notre prestation de Recrutement RH

Quelles tâches RH pourrai-je confier à mon Gestionnaire RH ?

Selon vos attentes, vous pourrez par exemple le recruter pour :

  • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
  • Préparer proposer et mettre en place une politique de Ressources Humaines
  • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions
  • Préparer les compétences nécessaires à 3 ans (embauches et promotions)
  • Fidéliser et garder les salariés motivés
  • Participer au partage des valeurs de l’entreprise
  • Préparer les compétences nécessaires à 3 ans (embauches et promotions)
  • Conseiller la Direction et les managers sur les sujets RH
  • Participer au partage des valeurs de l’entreprise
  • Préparer proposer et mettre en place une politique de Ressources Humaines
  • Proposer une politique de rétribution avec optimisation des charges sociales
  • Comprendre les attentes des salariés et proposer des actions

N’hésitez pas à contacter nos équipes via e-mail ou téléphone : l’ensemble de vos questions pourront trouver réponses.

Nos chiffres clés

Experts RH en Temps partagé
0
Managers de transition RH
0
Salariés gérés
0
Clients (Start-up, TPE/PME et Grands Groupes)
0

Choisissez votre DRH en Temps partagé

Témoignages clients

Fabienne Routier Fabienne Routier Inside Sales Manager Keyser & Mackay

Dans les petites structures, il est important d’être bien conseillé, bien accompagné notamment dans la rédaction du DUERP. En ce qui nous concerne, Ariane avec qui nous avions déjà travaillé, nous a accompagné de A à Z sur la rédaction du DUERP. Le support apporté  par Ariane nous a vraiment aidé et déchargé dans ce domaine. Nous savons que nous pouvons faire confiance, très professionnelle et très à l’écoute des besoins, Ariane répond parfaitement à nos attentes. La société est à présent en conformité sur ce volet du DUERP et ce grâce à l’accompagnement apporté par la société Boost'RH Groupe.

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Elvira Moerland Elvira Moerland HR Business Partner Team Industrial Services France

Je voudrais profiter de l'occasion pour dire que nous apprécions beaucoup votre soutien et que nous sommes très heureux de votre expertise et de vos conseils en matière de ressources humaines. Nous apprécions également vos compétences dans la gestion de nombreuses situations difficiles.

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Patricia LAMBERT Patricia LAMBERT DRH Société ACIM JOUANIN à Evreux (27)

C’est toujours un plaisir de travailler avec Ariane qui m’accompagne parfaitement dans les missions que je lui confie.

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Maguy KISSA Maguy KISSA CFO TEXCELL

Boost'RH a su comprendre nos problématiques et nos besoins et nous a mis à disposition Elodie, DRH externe confirmée, qui a réalisé un travail de très grande qualité tout en étant à l’écoute, en permanence, de nos besoins qui ont évolué au fur et à mesure de sa mission. Très grand professionnalisme tant sur l’aspect juridique qu’humain. Nous recommandons Boost'RH pour vos missions spécifiques RH.

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Willy MEURET Willy MEURET Responsable des Ressources Humaines GEREP

Nous avons été très satisfaits des prestations d’accompagnement pour notre CSE : formation des élus du CSE, formation du Président du CSE et rédaction du règlement intérieur du CSE.

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NOTRE AGENCE

Notre adresse à Nancy :

Notre succursale de Bar-sur-Aube est rattachée à notre bureau de Nancy
3, Rue Crampel
54000 Nancy

Pour nous joindre par téléphone, nous vous invitons à composer notre numéro central, le :

+ 33 (0)1 42 70 97 20

Au-delà de Bar-sur-Aube, nos RH à temps partagé interviennent également sur l’ensemble du département de l’Aube, y compris dans des villes comme La Chapelle-Saint-Luc, Nogent-sur-Seine, Romilly-sur-Seine, ou encore Troyes. N’attendez pas pour nous contacter !